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宣传工作计划

时间:2020-12-09 10:15:18 工作计划 我要投稿

有关宣传工作计划模板集合九篇

  日子如同白驹过隙,又将迎来新的工作,新的挑战,让我们一起来学习写工作计划吧。相信大家又在为写工作计划犯愁了吧!以下是小编精心整理的宣传工作计划9篇,欢迎大家分享。

有关宣传工作计划模板集合九篇

宣传工作计划 篇1

  为适应投资者数量多、分布广、多层次的特点,营业部按当地情况开展投资者教育工作,在形式和方法上要创造性地采取各种方式对不同的投资者进行分类教育,并力求灵活多样,通俗易懂,讲求实效。

  1、营业部在期货投资者园地中开辟安排"风险专栏",用于张贴风险提示公告,风险案例,各投资及交易品种的风险提示等;

  2、在营业部场所显着位置张贴公司和营业部投资咨询电话、投诉电话、传真、电子邮箱和其他相关信息;

  3、宣传"证券投资者风险教育手册",向投资者进行风险教育;

  4、营业部结合实际情况通过专题讨论、报告会、座谈会进行投资者风险教育,或通过宣传画、以及营业部可利用的信息发布渠道,如股民学校、委托电话、短信、信息栏、广播、每日盘中、盘后市场解析等,进行投资教育,普及期货知识和风险提示。

  5、营业部风控专员通过风险日志上报营业部风险业务的办理情况,增加营业部投资者投诉及处理情况的汇报,同时定期对营业部期货投资者教育工作进行总结并上报,以便公司及时了解督促营业部投资者教育工作的开展情况;

  6、深入贯彻落实深交所近日发布的《关于进一步深化落实创业板市场投资者适当性管理工作的通知》精神,有效地引导投资者审慎参与创业板,促进创业板市场的稳定发展,配合创业板退市制度的有效实施,审慎为客户开通创业板交易,对于交易经验不足2年的新申请投资者,原则上不得为其开通创业板交易;对于交易经验满2年但风险承受能力底(为保守型)的新申请投资者,原则上不得为其开通创业板交易。以上两类客户经过劝导和风险教育后,投资者仍坚持要求开通创业板交易的,营业部应对客户申请、风险揭示及相关劝导工作等情况需要通过书面、录音或录像等方式进行有效留痕,以备检查。建立对联络与回访失败客户的跟踪核查机制。

  确保客户留存的联系电话、联系地址、邮箱地址等信息,且应确保创业板客户联络的有效率在95%以上。除预留客户本人的有效联络方式外,还需要求客户提供其他应急联系人的联络方式,()录入到柜台备注栏。与客户约定重要信息发送与接收的渠道,通过有效途径向持仓客户传递退市股票的重要信息并有效留痕。

  公司通过客户网上交易软件、公司阳光网和营业部现场投资者教育园地主动揭示创业板退市信息的主要信息,提醒投资者注意风险。

  7、营业部于年初成立理财服务部,目前一名理财经理平均维护171名财富管理客户,主要是对没有客户经理服务的存量客户进行一对多的维护,加强与投资者的联系向投资者传达最新行业政策,监管信息,随时提醒投资者注意风险,同时,将服务质量与理财经理的月度考核绩效挂钩,保证了服务的精准性和可持续性。

  八、投资者教育工作的总体安排

  根据市场发展的新形式及投资者教育工作的现状,我部今年的投资者教育要重点推进以下几项工作:

  (一)通过完善丰富投资者园地,开辟风险提示专栏,开办股民学校,举办报告会讲座等多种灵活有效的方式,对投资者进行宣传教育,开展法律法规或政策咨询服务,接受投资者投诉。

  (二)开展投资者教育咨询服务日活动。

  (三)组织编印《投资者教育手册》向广大投资者发放。

  (四)组织开展维护投资者权益活动。在投资者教育中加强维护投资者合法权益的有关知识的培训。

  光大证券股份有限公司**证券营业部

宣传工作计划 篇2

  为全面实施“体育、艺术2+1项目”,发挥学生的艺术特长,促进学生全面发展,丰富学生的文化艺术生活,提高我校学生的综合素质,培养和选拔优秀的小主持人。经研究,决定举行小主持人比赛,具体安排如下:

  一、参赛要求

  1.所有形式均要求内容健康向上,贴近校园学习生活,具有时代感。

  2.每位选手自我展示时间3分钟。

  (1)自我介绍30秒

  综合考查参赛选手的语言组织、表达能力、普通话水平和声音的可塑性。

  (2)才艺展示150秒

  展示自己个性特长,形式不限,如:唱歌、跳舞、弹琴、书画等。

  3.模拟主持180秒

  每队参赛选手自备题目进行模拟主持,内容主要是反映校园文化生活题材的,如:主题活动、文艺演出、知识竞赛等,要求普通话标准规范,语言自然流畅,感染力较强,具有良好的舞台风貌,在主持上有鲜明个性特点,能吸引观众。

  二、时间安排

  比赛时间:初定为5月30日或31日下午

  三、比赛地点

  音乐室门前场地

  四、奖励办法

  以年级为单位各评选一等奖1名、二等奖1名、三等奖2名。

  五、比赛工作人员安排

  策划和组织:钟成加、赖秀清

  音响+电脑:唐二贵、钟成加

  评委:蒋志坚、黄建强、赖秀清、李锡彬、唐二妹、徐卫红、潘美艳

  记分员:潘秋莲、唐三妹

  六、其它事项

  请各班级做好准备,并于5月16日前将参赛名单、伴奏音乐报到少先队大队部。

  七、比赛环节及评分标准

  (一)第一环节:自我介绍(10分)时间30秒

  1.自我介绍富有新意,内容健康向上。3分

  2.普通话语音标准,吐字清晰,表达准确、流畅、生动。5分

  3.形象气质自然、大方、热情,服装穿着得体。1分

  4.在时间限制内完成比赛规定的项目,不超时。1分

  (二)第二环节:才艺展示(10分)时间150秒

  1.才艺表演自然大方,有一定的艺术表现力和感染力,能很好地驾驭舞台。6分

  2.情节表演完整,效果好。3分

  3.在时间限制内完成比赛规定的项目,不超时。1分

  (三)第三环节:模拟主持(10分)时间180秒

  1.围绕主题模拟主持。2分

  2.选手的思维和语言组织能力,良好的口语表达能力和临场的心理素质。2分

  3.普通话标准规范,语言自然流畅,感染力较强。2分

  4.具有良好的舞台风貌,在主持上有鲜明个性特点,能吸引观众。3分

  5.在时间限制内完成比赛规定的项目,不超时。1分

宣传工作计划 篇3

  七五”普法规划编制工作已经启动。在新形势下,我们基层单位如何按照十八届四中全会战略部署,进一步提高全民法律意识和法律素质,提高全社会法治化进程,实现依法治国方略,我们认为:在很大程度上应当认识到当前普法工作中好做法及存在主要问题,通过攻克不足环节来提升“七五”普法教育质量,顺利做好“七五”普法规划及实现“七五”普法启动工作。

  一、“六五”普法工作中值得继承过去成功经验

  在当前形势下,开展“七五”普法,在继承发扬“六五”普法成功经验做法同时,要大胆实践,勇于创新,才能适应新形势新任务需要。但是,“七五”普法在大胆实践,勇于创新同时,“六五”普法成功经验,在法治宣传中仍具有重要地位和不可替代效果,特别是要加强基础性工作,如把握好教材采购、法治讲座、法律六进、法治文艺、普法考试等基础环节。

  一是教材采购。采购普法教材是过去成功经验,同时也是今后普法教育所必需,把“七五”普法教材发放到广大领导、干部和职工、群众中去使教材成为广大公民参与普法重要工具,否则,“七五”普法无从谈起。组织好“七五”普法教材采购是进一步扩大法治宣传教育战果,扩展创新普法方式办法重要条件;

  二是坚持举办多层次、多类型法律知识讲座。实践证明,高质量法制讲座是开展法制宣传教育有效形式。这种教育办法,具有形式上正规性,内容上专一性,实施上保证性,接受上直观性等特点;

  三是在电视、广播等大众媒体上举办专题节目。这类节目传播迅速,形象直观,且覆盖面广,实效性强,群众喜闻乐见,是进行法制宣传教育最有效载体;

七五普法宣传<span//www.98158.com/pic/original/allimg/<p>  四是开办普法网站。随着互联网日益普及,上网群众越来越多,各种新媒体盛行,其效果和影响力也将越来越大。群众可以通过上网解决生产生活遇到各类法律问题,并可查阅相关法律资料;</p><p>  五是开展“法律六进”并拓展到更多法律服务领域。利用机关、乡村、社区、学校、企业、单位、工地、教堂等阵地,深入开展法治宣传,法律咨询、法律服务、人民调解等活动来为各类对象进行法律服务,这样普及宣传面更广;</p><p>  六是组织法治文艺演出。采用群众比较喜闻乐见宣传方式,这样更贴近生活、更让广大群众容易理解,真正把法律知识和法规政策送给群众,繁荣居民文化生活;</p><p>  七是开展学法考试和法律知识竞赛。对不同人群采取学法考试和法律知识竞赛形式,检验其学法成果。总之,应根据不同人群不同需求,选择恰当宣传方式,从而使法制宣传教育更好地满足群众需求,取得更大成效</p><p>  在“七五”普法过程中,只有把握这些最基础普法宣传方式,并在普法宣传过程中,注重在思路上创新,注重在普法内容上创新,结合各地区、各单位实际,与时俱进地创新宣传教育手段和办法,在充分发挥各级普法和依法治理工作部门效果同时,高度重视现代新闻传媒和网络载体在法治宣传中先导效果,搞好现代与传统手段整合,实现资源优化配置,以新方式办法努力扩大法治宣传教育辐射面和影响力。</p><p>  <strong>二、当前普法工作存在主要问题</strong></p><p>  (一)认识问题。部分基层单位和部门甚至个别领导对普法依法治理工作不同程度存在以下一些消极模糊认识:一是思想上厌倦松懈。认为普法工作抓这么多年,法制宣传作用不大。二是工作上敷衍应付。认为普法工作是司法行政部门事情,平时大多停留于转发上面文件,偶尔上街搞一下宣传咨询,散发一些宣传资料,工作流于形式,敷衍应付现象比较突出。个别领导存在着重经济工作轻普法教育、重眼前利益轻长远利益、重基层普法轻自身学法问题。会上要求多,会下落实少,对下要求多,对己要求少现象较为普遍。在会上强调普法工作如何如何重要,会后则很少过问,既不研究部署,也不给予支持,基本是放任自流,使普法工作在一些单位成为名副其实摆设。</p><p>  (二)体制问题。上级一直强调普法工作基层党委、政府一项重要工作职能,普法依法治理办公室应该是党委、政府一个综合协调部门。但目前基层设在司法所,变成司法所代替普法办,变成由司法行政部门去协调同级部门开展工作,这也在客观上削弱普法依法治理工作重要性,使少数领导认为普法依法治理工作无足轻重、可有可无。</p><p>  (三)动力问题。普法依法治理工作缺乏必要动力,使许多工作流于形式,没有创新和发展。主要原由在于一是普法依法治理工作对一个地方经济社会发展影响并不立竿见影,而是潜移默化,这就使一些追求短期效应和政绩领导对此不感兴趣;二是上级制定普法依法治理工作考核指标过于繁琐,而且部分内容不太符合基层实际,操作性不强,让基层无所适从;三是普法依法治理工作没有实行一票否决制。普法依法治理工作每年也坚持两次检查验收,但作用并不好,个别乡镇和单位,上级检查只管检查,做差,无非是通报一下,也不疼不庠,对单位和个人也未见什么惩罚,所以作用不佳。</p><p>  <strong>三、“七五”普法工作对策及建议</strong></p><p>  鉴于当前普法依法治理工作存在问题,为全面实现“七五”普法规划确定目标任务,推动工作创新和发展,我们认为应从以下几方面着手努力。</p><p>  一、要构建普法教育组织保障机制。首先要从法律制度上确立组织保障机制。目前,绝大多数单位都有普法组织机构,但一些单位普法机构效果不大,工作推进不力,形同虚设。要使普法教育质量上得去,必须有强有力组织机构,并赋予一定职能和权限,这样才有动力去开展各项工作。</p><p>  二、要构建普法教育资源整合机制。在实际工作中,部门之间不沟通、开展工作单打一现象比较普遍。法治宣传教育是党委、政府任务,必须在党委、政府领导下,协同各方力量共同努力,严格落实“党委领导、人大监督、政府实施、全社会参与”普法工作格局。党委宣传部门、司法行政部门担负着普法主管职责,责无旁贷。政府各部门、各单位也要积极参与本地区法制宣传教育工作,以点带面,努力改善本地区执法环境。各行业、各部门、各单位要充分发挥自身优势,树立“大普法”观念,加强各部门之间沟通,整合资源,只有这样,才能发动一切力量开展普法工作,才能杜绝法制宣传教育盲区和盲点,促进全民素质整体提高。</p><p>  三、要强化考核评估保障机制。“七五”普法规划要在量化考核上下功夫,建立一种权威性长效评估机制,明确创建目标,制定工作标准,定期检查验收,公开评选结果。普法主管部门每年应根据工作安排,制定相应考核方法,对各部门、各单位实行百分制考核评议。严格基层普法单位主要负责人奖惩力度,对单位、负责人实行“一票否决”。</p><p>  四、要制定科学目标考评方案。上级在制定具体普法工作目标量化考评方案时,应该充分考虑基层工作现状和实际,使量化考评方案更具操作性和可行性。要侧重于对基础保障、具体活动、作用措施等硬性任务考核,尽量减少软性指标,避免考评方案过于繁琐,防止基层为迎接检查突击编软件和疲于应付等现象。</p><p>  五、要建立健全学法档案。各单位要对全部工作人员采取集中学习、专题辅导、举办讲座和自学等形式相结合方式搞好学法工作,同时,普法机构并与组织部门、人事部门联合每年组织各单位搞一次法律知识考试,结合将不同对象学法情况、考试结果记入个人档案,将作为干部年度考核、任免、晋升、奖惩依据之一。只有这样,才能扎实有效地推进干部职工学法用法工作,提高广大干部职工法律意识、法律素质,提高科学决策、民主决策、依法决策水平,提高全社会法治化管理水平。</p><p>  六、要加强专兼职普法队伍建设。落实“六五”普法规划,做好普法工作,归根到底靠人、靠队伍。要加强专职普法队伍建设,配齐、配强普法干部。要有针对性地加强对普法干部培训,不断提高他们政治、法律素质和业务能力。要加强兼职普法队伍建设,充分发挥普法讲师团效果,挑选政治素质好、专业水平高、热爱普法工作法律从业者,充实各级普法讲师团队伍;要鼓励和引导志愿者积极开展普法工作。</p><p>  七、要落实充足经费保障。普法经费纳入每年财政预算,而且应根据经济发展水平逐年增加经费投入,以适应形势发展需要和工作任务要求。要坚决杜绝表面上将普法经费列入财政预算,实际上并未真正拨付现象发生。同时,要加快硬件建设,对普法必用车辆、微机、摄像机等基本设施,及时更新换代。</p><h2>宣传工作计划 篇4</h2>
<p>  新的学期来到了,我们也从新年的喜悦中步入新一轮的工作周期中。这学期我们一定要继往开来。回首去年的工作我们不仅学到了很多知识,更感受到了学生会家一样的氛围,我们共同面对风雨,我们共同创造业绩,我们受益匪浅,这主要归功于上级正确领导和指引。当然也和我们全体部员的努力密切相关。这一年的历程使我更加坚信未来我们学生会会更加进步,对于新的学期我作出我宣传部工作计划如下:</p><p>  一、 工作目标:</p><p>  1. 加强宣传部的纽带作用,积极配合个方面的工作。加强各部门的联系,积极主动的行使宣传职能。积极配合各宣传部门的宣传工作,为我院的宣传工作再添一亮点。</p><p>  2. 加大管理学院在学校的影响力度,扩大知名度。宣传和发扬管理学院生动活泼,勤奋进取的风貌。</p><p>  3. 充分利用好展板和橱窗栏,做好院会活动总结和宣传工作。</p><p>  4. 改革宣传部内部的运行机制。让每个人的能力都得以发挥,得以提高,拥有锻炼的空间。</p><p>  5. 把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。</p><p>  二、 活动安排:</p><p>  1. 3月12日配合学生会各部组织植树节活动,我宣传部尽力做好我会宣传工作争取使此次活动有声有色。</p><p>  2. 3月我宣传部还将准备为建国六十周年大庆作图片展,以此展示我国这六十年来走过的艰辛和辉煌。配合此次活动我们学生会还将组织征文活动,我们也会为此次征文活动做大力的宣传。</p><p>  3. 4月初,我宣传部还会为我国的传统节日清明做宣传介绍,基于广大青少年普遍缺乏爱国、爱传统节日的情况,我们会认真的做好这项宣传,以培养广大同学的爱国、爱传统节日的良好情操。学生会关于清明节的其他活动我们宣传部也会不遗余力的配合其他相关部门争取使今年的清明节能够让同学们有所收获。</p><p>  4. 4月中旬配合我校的“我表演,我领悟,我成长”心理咨询会的召开我们宣传部将做出对于此次活动完整的介绍和宣传版面,对于大多数同学来说“心理咨询”都是很少接触了,甚至有些同学会有抵触心理,这样一来,我们的心理咨询会将很难开展;针对这种现象我们宣传部有职责也有义务向大家清楚的介绍心理咨询会的本质和目的以及它会为我们广大学生带来的益处。</p><p>  5. 3月和4月是我校校园文化节的举办阶段,今年的文化节意味深长,对于校园文化的建设无疑是我校目前最大的着重点,因为我校即将升为本科院校,而对于一所高校来说,自己校园的文化无疑将会是一所高校的立足根本,一所学校的存亡发展都与其是否有深刻的校园文化内涵有着紧密的联系,所以我们高职经贸系理所应当地抗起这挑重担,而作为学生会窗口的宣传部更应该主动的做出更多的.贡献,相信在我们的共同努力下,今年的校园文化节会圆满成功。</p><p>  6. 5月1日劳动节大力做好宣传工作,劳动节是全世界的活动日更是代表着广大劳动者的日子, 我们宣传部有职责做好这项活动并且我们有信心宣传好今年的“五·一”劳动节。</p><p>  7. 5月我校将举办每2年1届的运动会,这将会是一次激动人心的体育盛会,因为20xx年是我国体育丰收的一年,广大师生一定会受到20xx年奥运会祖国辉煌成就的感召而赛出水平,赛出成绩,赛出风格!为此我宣传部不仅会大力宣传此次运动会,更会在其他的工作上全心全意配合相关部门做好相关工作,势必要将今年的运动会办好办大,使“更高,更快,更强”的奥运精神在我校发扬光大,渗透到每位师生的学习生活中。</p><p>  8. 5月16日“中华母亲节”是我们国家自己的母亲节,这将是不寻常的一个节日,作为华夏子女的我们应该在这个节日里好好的向最亲最爱自己的人——母亲好好的做感恩,作为一名中国人我们应该热爱自己的母亲,不忘本才会有进步,用一句古话:“百善孝为先”。如果不能做到这一点那么所有的一切都将是虚无缥缈的,所以对同学们的思想教育,感恩观念将会是我们最重要最必要的建设,“行有余而学文”我们要清醒的知道其重要性,“少年强则国强”而这次节日的宣传正是强大我们学生思想的机会。所以对于这个节日我们宣传部给予极大的关注,我们势必要宣扬一种观念,也必须将此次宣传做的最好!</p><p>  总之,今年的任务是艰巨而有意义的;做好今年上半学期的工作是艰难的,但是这正是对我们的历练,相信我们会完美的完成上半学年的任务!</p><h2>宣传工作计划 篇5</h2>
<p>  根据中心党委工作会议精神和中心宣传工作部署,为加强党的政治思想工作和精神文明建设,努力增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用,特制订20xx年中心党支部宣传工作计划。<br/></p><p><strong>  一、总体要求</strong></p><p>  1、宣传党的路线、方针、政策;</p><p>  2、宣传疾病预防控制、妇幼保健工作业务积极性;</p><p><strong>  二、宣传重点</strong></p><p>  1. 大力宣传发扬求真务实精神,深入挖掘亮点,杜绝虚假新闻。</p><p>  2.大力宣传开展创先争优活动的重要意义,切实使广大党员思想上重视,行动上落实。</p><p>  3.大力宣传党支部开展活动的新举措、新经验,通过丰富的活动载体,提高广大党员参与的活动的积极性和主动性。</p><p>  4.大力宣传活动中涌现出来的单位先进典型。通过典型的宣传,以点带面,发挥典型的引领作用。</p><p>  5.大力宣传党风廉政教育活动,加强廉政文化建设,围绕干净做事,廉政做人这个核心理念,推进廉政文化进科室、进岗位、进家庭,营造浓郁的文化氛围。</p><p>  6. 大力宣传结合建党91周年重大纪念日,开展以弘扬主旋律和以爱岗敬业为主题的宣传教育活动,通过组织开展大合唱比赛、书画展、摄影比赛等活动,进一步坚定广大职工决心和信心,不断提高职工们的精神凝聚力和良好的文化氛围。</p><p>  7. 大力宣传加强安全教育,学习事故分析案例,增强职工安全犯法意识。</p><p>  8. 大力宣传在突发公共卫生事件和传染病防控等工作中表现突出的党员和职工,大力表彰在工作中踊跃出来的先进个人,先进个人事迹。</p><p>  9. 大力宣传对新党员的培训工作,做好新党员和职工思想教育,安全教育,技能培训。</p><p><strong>  三、宣传形式</strong></p><p>  1、实行党务政务公开制度,创建党务政务公开栏,公开党员决心书、承诺书。</p><p>  2、认真开展业务技术培训活动,进行专业技术大比武, 评选出典型、先进党员和示范岗位,不断增强党员能力,推动中心人才队伍建设。</p><p>  3、认真开展一对一帮扶活动,加强党员群众的血肉联系。</p><p>  4、围绕7月1日开展党建宣传工作,发放宣传资料,突出主题,及时挖掘、总结、提炼党建方面的特色做法与工作亮点。</p><p>  5、组织丰富多彩的学习教育活动,增强学习实效。通过组织观看教育影视片,举办主题征文、主题演讲、理论学习培训班、知识竞赛活动,组织外出考察学习等多种形式开展学习教育活动,增强学习的针对性和实效性,努力提高党员队伍及职工的政治素质和理论水平。</p><p><strong>  四、几点要求</strong></p><p>  1.切实加强领导。要高度重视宣传报道工作,加强领导。积极动员广大党员干部撰写文章。按照单位领导的统一要求,开展全参与、全方位、全覆盖的宣传,营造强大的宣传声势。</p><p>  2.科学统筹安排。宣传要全面准确,统筹安排,要围绕年度重点工作,做好宣传。要加大宣传力度,保持宣传密度,防止出现前紧后松,上热下冷,浅尝辄止。</p><p>  3.正确把握导向。要把重点工作的完成情况、各项活动的宣传开展完成情况结合起来,积极探索新的宣传方式,增强宣传报道的针对性、实效性和吸引力、感染力。</p><h2>宣传工作计划 篇6</h2>
<p>  20xx年,是公司管理转型跨越的关键之年,也是公司宣传工作的起步之年。今年以来,在公司领导的关怀下,宣传小组认真按照要求,结合发展实际,认真筹划,精心组织,克服各种困难,做了以下工作:</p><p>  一、20xx年宣传重点工作:</p><p>  1、建立健全组织机构,新闻宣传队伍不断壮大</p><p>  建立健全新闻宣传体系是做好公司宣传工作的基础和前提。今年年5月,在公司领导的重视下,成立宣传小组。7月下旬到8月下旬,公司在内部开展了选聘宣传工作小组成员工作,经过严格的筛选,有10名宣传工作人员,初步建立起宣传工作的专业队伍,为公司的新闻宣传工作奠定了坚实基础。</p><p>  2、积极开展外宣工作,公司形象大为改观</p><p>  我们在做好内部新闻宣传的同时,加强与各种媒体的联系,积极开展对外宣传工作,利用省级、市级媒体,大力宣传报道公司取得的重要成就和重大活动。重大事项、显著工作成果都在《新天地报》、集团、林科院、公司网站以及省级刊物《林业与生态》进行了报道。</p><p>  20xx年,一共投稿76篇,其中公司网站33篇,《新天地报》12篇,新天地网站2篇,省林科院网站5篇,省国资委网站5篇,湖南林业信息网2篇,《林业与生态》2篇。通过加强对外的正面宣传报道,公司在全省、全市的地位和形象明显提升,为公司树立良好形象,促进健康发展奠定了舆论基础。</p><p>  3、网站全面升级,媒体平台初步建立</p><p>  为了更好地适应林之神公司的发展,对公司网站进行了全新改版,不仅对版面设计、栏目设置等进行了全面调整,还重新设计调整网站结构和版式,推出了全新的网站页面,充实了网站栏目内容,提高了信息发布时效性。并结合公司重点工作,在网站开辟了新闻中心、会员专区、热点专栏、加盟招商等栏目,及时对重点工作进行发布报道,重点做好公司品牌形象宣传,服务生产经营及用户需求。在日常工作中,采取多种措施,确保新闻信息及时上传,增强了网站内容的可读性和时效性,形成较好的宣传态势。同时,还于11月出台了管理办法,对各栏目信息统一归口管理,采取措施尽快理顺管理机制,定期更新,确保网站规范运行。</p><p>  4、加强企业文化建设,树立企业新形象</p><p>  企业理念是企业文化的核心内容,是企业的灵魂,是企业的精神支柱,是企业的个性和价值观的集中表现,是企业精神的凝练和升华。为了进一步加强企业文化建设,全面树立和展示林之神企业文化品牌形象,从深层次上总结提炼符合林之神发展特点,并被员工广泛认同的林之神文化,20xx年5月开展了企业文化有奖征集活动,向全体员工征集林之神企业文化理念体系、口号和标语。发动全员参与,征集企业使命、企业精神等各种文化用语200多条,组织评委进行评选,部分被公司采用。</p><p>  同时,完成文化上墙工作,在公司办公区域内,对公司发展情况、企业文化、营销理念、产品情况等进行充分展示,较好地营造了文化氛围。</p><p>  二、20xx年宣传工作存在的问题</p><p>  1、新闻宣传队伍素质及工作亟待提高</p><p>  目前,公司新闻宣传队伍的整体素质还难以与公司发展要求相适应,主要表现在:由于各部门新选聘和调整的新闻宣传工作人员大都缺乏新闻专业经验,新闻业务基础知识学习不够,对公司和本单位的工作学习了解不深,写作水平还需要一段时间的磨练。</p><p>  2、新闻宣传管理有待加强完善</p><p>  企业新闻宣传工作是一项高度统一、严谨细致的工作。随着新闻宣传工作体系的建立和完善,配套的管理办法和措施还没有有效建立和实施,需要尽快加强和完善。</p><p>  三、20xx年宣传主要工作安排</p><p>  1、强化培训,新闻宣传队伍专业素质得到提高</p><p>  努力提高宣传工作者的综合素质是做好宣传工作的基础。20xx年,计划组织部分宣传工作人员参加外部举办的宣传、新闻采编、新闻摄影等新闻专业知识的培训学习,进一步提高了新闻宣传专业技能,强化对专业知识的培训学习,促进新闻宣传工作的全面开展。</p><p>  2、加强沟通联络,搭建良好服务平台</p><p>  要运用新闻宣传QQ群、微信、微博等手段,加强工作沟通交流,提高宣传工作的服务能力。同时,认真接受和处理通讯小组成员提出的意见和要求,不断提高服务基层的能力和水平。</p><p>  3、坚持三个贴近,融入中心加强舆论引导</p><p>  一是做好新闻报道的策划。按照公司领导对新闻宣传工作提出的深入基层、真抓实干的要求,坚持三个贴近,树立服务基层、服务一线、服务员工的意识,结合工作实际,加强新闻报道的策划,努力使新闻宣传有深度、有新意、有特色。</p><p>  二是要组织好对重点工作的报道。对重点工作的报道要充分运用消息、特写、通讯、连续报道、图片新闻、评论等多种体裁和形式,抓住重大节点,注重报道事实,突出人物典型,发现感人瞬间,把各条战线最基层励、最一线、最感人的事迹报道出来,把基层员工的生产、生活的风采展示出来。20xx年新闻宣传报道重点主要是:</p><p>  1)做好对创先争优活动情况的报道。要深入挖掘活动中涌现出先进集体和人物的好经验、好事迹,展示先进风采,发挥典型引导作用。</p><p>  2)做好对加强企业管理、安全生产方面的报道。重点是企业管理及考核体制机制的建立情况;车间安全生产、班组建设等。</p><p>  3)做好对企业文化及员工文化生活方面的报道。重点报道公司企业理念、核心价值观和企业文化各系统推广实施的情况。及时报道丰富多彩的职工文化活动等。</p><p>  4、建立工作简报制度</p><p>  为全面掌握公司工作情况,及时把握动态,加强各部门单位间的交流,更好地汇报展示林之神公司最新科研成果、活动盛况,展示林之神员工的工作成果和风采,搭建良好的沟通平台,全面提高公司的科学管理水平。计划每月出1-2期工作简报,对公司各项工作进展情况进行报道,让大家及时了解工作动态,掌握公司运行情况。</p><p>  20xx年,我们全体宣传小组成员要在公司领导的正确领导下,一如既往的做好企业宣传工作。为促进企业的全面进步和员工的全面发展服务;为推进企业精神文明与企业文化建设服务;为增强企业凝聚力、提升企业形象与企业美誉度、产品知名度服务。</p><h2>宣传工作计划 篇7</h2>
<p>  为统一思想,提高员工素质,增强凝聚力,进一步提升公司良好形象和知名度、增加产品美誉度,更好地做好新形势下的企业宣传工作,推动企业文化和精神文明建设,制定本计划。</p><p>  <strong>一、指导思想</strong></p><p>  坚持宣传党的路线方针政策,以经济建设为中心,围绕增强企业凝聚力,突出企业精神的培育,把凝聚人心,鼓舞斗志,为公司的发展鼓与呼作为工作的出发点和落脚点,发挥好舆论阵地的作用,促进企业文化建设、推进公司各项事业的发展,为打响“绿色、文明、精品”牌服务。</p><p>  <strong>二、宣传重点</strong></p><p>  1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等;</p><p>  2、党的方针政策、国家法律法规;</p><p>  3、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验;</p><p>  4、员工思想动态;公司生产、管理动态;</p><p>  5、公司管理上的薄弱环节,存在的问题;</p><p>  6、企业文化宣传。</p><p>  <strong>三、主要工作:</strong></p><p>  1、继续办好《**简报》,出版期数要比20xx年有所增加;刊发稿件要比20xx年增加10以上;</p><p>  2、进一步加强对外宣传工作,20xx年各级社会媒体刊(播)发有关我公司的稿件数要比20xx年有较大的增长;</p><p>  3、继续保持集团宣传工作领先的地位,继续蝉联集团“优秀通讯报道组”称号;</p><p>  4、加强通讯员业务知识培训工作,提高通讯员综合素质,20xx年拟计划在上半年和下半年各举行一次通讯员学习培训班,形式为外请;</p><p>  5、加强通讯员队伍建设、积极通讯员创造良好的工作条件;</p><p>  6、继续健全和完善通讯员工作考核制度,提高通讯员工作积极性;</p><p>  7、配合企业相关重要活动作好全方位宣传;</p><p>  8、加强网站管理维护团队建设,为网站管理与维护人员创造良好的工作和学习条件,20xx年拟计划在上半年和下半年各进行一次相关业务知识(课程)学习,形式为外送。</p><p>  9、加强网站建设,20xx年公司网站要初步形成整体风格,网站子页面要超过400页,栏目设置和页面框架要重新进行整合;加大网站推广力度;</p><p>  10、继续开好宣传工作各季度会议,以便及时发现问题、布置工作;</p><p>  11、建立通讯员档案系统,实施规范化管理,为每位通讯员建立详细的工作档案;</p><p>  <strong>四、具体措施</strong></p><p>  1、端正认识,宣传工作与经济工作并重。</p><p>  宣传工作是教育、激励员工的一种方式,是企业不可缺少的一项工作。“企业要发展、要实现奋斗目标,离不开全体员工的不懈努力,只有进一步加强宣传工作,才能激发起员工的斗志,形成向心力,各项工作才能战无不胜,才能促进公司企业文化向深层次发展”。因此,要端正认识,把宣传工作作为一件大事来抓好、做好。</p><p>  2、强化措施,把宣传工作落到实处。</p><p>  ①进一步完善公司宣传网络,组建一支有战斗力的宣传队伍。党委办公室负责整个公司的宣传工作,支部书记要切实负起本支部宣传工作的管理责任,各处室至少要有一名通讯员、网原创各车间至少要有2名以上(含2名)通讯员从事企业宣传报道工作。各处室、各车间在2月20日前将通讯员名单报公司党委办公室。</p><p>  ②凡公司员工均可投稿,公司宣传报道员每月至少一篇,稿件形式不限,宣传内容以20xx年宣传工作重点为主,所有稿件一经刊登按字数发放稿酬。优秀的稿件向上级报刊推荐。</p><p>  ③黑板报每半月一期。公司办公室负责办公楼东头的板块,技术中心负责办公楼西头的板块,综合管理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块,其余的由两个分公司负责安排完成。</p><p>  ④宣传栏由公司办公室负责根据需要不定期更换。</p><p>  ⑤更新、增添标语牌。要统一字体,统一着色,使之体现公司文化特色。道路上悬挂标牌由公司办公室负责更换,其他由各分公司负责。</p><p>  ⑥做好专题宣传活动。各部室根据需要牵头做好这项工作。如:安全月、质量月等。</p><p>  ⑦开展评优树先工作,体现人本精神。开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动,激发员工的劳动热情,增强员工的团队精神。</p><h2>宣传工作计划 篇8</h2>
<p><strong>  一、进一步学习宣传,努力提高法律意识。</strong></p><p>  以统计“五五”普法工作为契机,紧紧围绕统计工作大局,大力加强统计法制建设,安排和部署统计普法依法治理各项任务,服务统计改革和发展,服务和谐社会的建设。</p><p>  (一)学习宣传党和国家关于民主法制建设的理论、方针、政策和以为核心的法律法规,广泛开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的法制宣传教育,注重培养广大统计人员权力与职责统一、权利与义务的现代法治观念,增强依法行使权利、履行义务的自觉性。</p><p>  (二)积极推动将统计法知识内容列入今年县委党校领导干部培训班学习课程,进一步巩固对领导干部的普法宣传阵地,进一步加大对县局广大干部的普法培训力度。</p><p>  (三)继续坚持和完善机关干部学法制度,今年至少举办一次法制讲座或专题学习,加强对专业人员统计法律知识和行政执法知识的培训教育。</p><p><strong>  二、紧密结合统计工作的重大部署,深入学习宣传统计法。</strong></p><p>  法制宣传教育的对象是与统计活动有关的所有人员。重点对象是各镇乡、各部门、各单位的党政领导和承担经常性统计调查任务的调查对象及其统计人员,全县统计执法检查员及县统计局的干部职工。</p><p>  1、扎实开展“视统计信誉为生命”等统计法制宣传教育主题活动,大力推进统计法制宣传教育进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位,使全社会了解统计法、遵守统计法,为推进依法统计、科学统计、阳光统计营造良好的社会氛围。</p><p>  2、加强新法宣传。积极采取措施,以《统计法》和即将出台的《全国人口普查条例》、《统计违法违者罚款纪行为处分规定》的学习教育为重点,借助各类培训,通过多种形式抓好统计从业人员及企业负责人的学习教育,更新、充实统计法律法规知识;有计划地推进《统计违法违纪行为处分规定》纳入县党校教学内容,提高领导干部的统计法律意识。</p><p>  3、及早研究、部署年“12。4”全国法制宣传日和统计法宣传旬,认真开展丰富多彩的宣传活动,广泛宣传,充分利用各种新闻媒体,提高新法的社会知晓度,扩大社会影响。</p><p><strong>  三、坚持普法与法治实践相结合,全面推进依法行政、依法统计</strong></p><p>  以统计法制宣传教育为基础,以依法行政、依法统计为目标,坚持学法用法相结合,运用统计执法和监督检查等方式,开展多层次、多领域的依法治理工作,努力提高各级统计机构依法行政水。</p><p>  1、深入学习《行政许可法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《》等法律法规,深入贯彻国务院《全面推进依法行政实施纲要》和《国务院办公厅关于推行行政执法责任制的若干意见》以及市政府关于推进依法行政有关文件精神。</p><p>  2、进一步推广和完善行政执法责任制、执法公示制和执法过错责任追究制,积极建立执法质量考核评议制度和案卷评查制度,进一步加大依法治理力度,促进统计工作全面进入法制化轨道,保障各项工作有序推进。</p><h2>宣传工作计划 篇9</h2>
<p>  XX年,区民政局将在区委、区政府的正确领导下,在市民政局的具体指导下,继续围绕“保发展、保民生、保稳定”的工作大局,以贯彻落实党的xx届四中全会会议精神为抓手,以打造“诚信、贴心、高效”民政为工作目标,在深化完善工作亮点的基础上,加大理论调研力度、工作力度,推动民政信息化建设,促进构建和谐社区、优抚社救、双拥共建及社会事务等各项工作向更深、更高层次发展。主要是抓好以下几方面的工作:</p><p><strong>  一、以加强社区软硬件建设为抓手,争取和谐社区建设继续在全国保持领先地位</strong></p><p>  以贯彻落实市委、市政府《关于加快推进城乡和谐社区建设的意见》文件为抓手,发挥优势、弥补弱项,狠抓社区软、硬件建设推进,进一步深化和谐社区建设成果。重点做好以下几方面工作:</p><p>  一是扎实推进社区办公硬件设施改良建设。初步计划投资建设面积在5000平米以上的区级综合性老年人活动中心1处、面积在XX平米以上的街道级综合性社区服务中心2处,提升我区大、中型社区服务场所的整体档次;对14处社区办公服务用房进行改扩建并参加达标验收,修缮《##区社区办公服务设施硬件配备标准》并于XX年内完成24处社区的服务设施配置,切实改善我区社区办公服务硬性条件。进一步提高社区办公经费相关标准,XX年社区年办公经费标准平均提升至XX0元。</p><p>  二是认真组织做好社区居委会换届选举工作。提前介入、摸清情况、周密组织、扎实推进,着力加快推进社区居委会依法直选进程,确保居委会直先率达50%以上,平稳顺利完成换届任务。</p><p>  三是进一步加强社区工作者队伍建设。继续深化社会工作人才队伍建设,尝试由政府出资购买2-3个社会工作岗位,探索政府购买服务的有效途径。配齐配强社区班子,面向社会招聘部分大学本科以上学历的社区工作者充实到社区工作一线,进一步改善社区工作者队伍结构。加大社区工作者培训力度,定期举办大规模、高层次的社区工作者专题培训班,并着力探索与高校实行“人才对接”,尝试选送部分年轻、有发展潜力的社区工作者到高校进行专业培训,进一步提高社区工作者队伍整体水平。进一步调整社区工作者工资待遇标准,充分调动社区工作者的积极性。着力推行社区为民服务十项承诺制度,重点探索中小学生托管服务,努力形成具有##特色的社区服务品牌。进一步壮大社区志愿者队伍,加快社区志愿服务工作体制研究,探讨社区工作与社区志愿服务实现良性互动的有效途径。</p><p>  四是推进社区信息化工作纵深发展。着力建设具有电子政务、基础信息和便民服务功能的社区综合服务系统,实现区、街、居委会三级社区服务信息系统联网。拓宽社区信息化服务领域,与利群集团青岛电子商务有限公司探索更深层次合作,尝试将在每个社区开设1-2处利群网直送点,为社区居民提供社区服务、便民服务、网上订购、送货上门等一系列服务,提升我区社区信息化服务水平。</p><p><strong>  二、以保障民生为重点,争取社会救助工作取得新成绩</strong></p><p>  结合低保提标扩面工作,将我区XX年低保工作“四率四零”品牌在社会救助各个领域进行延伸。重点做好以下工作:</p><p>  一是加大救助政策的宣传与培训力度。将《##区民政局办理城市居民最低生活保障指南》、《##区民政局办理医疗救助指南》、《##区民政局办理临时救助指南》等宣传彩页通过街道、社区进行广泛传发,增进广大居民对社会救助相关政策的了解度,使救助工作能进行得更有效率;探索低保工作人员职业化道路,创新低保工作人员从业资格制度,对基层从事低保的基层工作人员全部进行业务培训、考试,考试通过后方可持证上岗,确保基层低保从业人员具备相应政策、理论水平,力争救助各项工作在区、街、居三层面均实现“零投诉”。</p><p>  二是做好低保提标扩面相关各项工作。根据最新政策,在原先掌握情况的基础上开展再次普查,确保低保、临时、医疗三大救助,及物价补贴、水补贴、冬季取暖等与低保相挂钩的救助资金都能及时、足额发放到最需要的居民手里,救助各项工作均确保“零遗漏”、“零误差”。</p><p>  三是做好春节走访慰问、日常与集中捐赠、减灾防灾、慈善救助等各项工作。确保在元旦、春节走访慰问活动中,在组织开展街道日常捐赠、集中捐赠和对口支援灾区送温暖活动中,以及在减灾防灾示范区创建等各项工作中都能做到“零延误”,有力消除各项因补助发放不及时、不准确而引发的不安定因素,维护社会稳定。继续开展“爱心飞扬-慈善一日捐”主题活动,广泛营造慈善救助工作氛围。</p><p><strong>  三、以维护稳定为前提,争取优抚双拥工作取得新突破</strong></p><p>  一是抓好优抚安置政策的落实。确保残疾军人、三属、在乡复退军人、两参人员等抚恤定补优抚对象的抚恤金,“八一”建军节、中秋节、春节等重大节日期间走访慰问各类优抚对象的慰问品、慰问金,以及义务兵优待安置证、优待金、奖励金等足额及时发放到位,确保抚恤定补优抚对象医疗保障等工作开展有序,使每一位优抚对象都能享受其应享权益。</p><p>  二是抓好复稳工作新文件的落实。根据青复稳组[XX]1号《关于参战参试退役人员、复员干部有关问题的会议纪要》,结合复退军人数据库的完善和充实,协助相关部门帮助复退军人解决困难救助、再就业、住房等问题,并根据上级的部署和安排做好XX年复退军人的稳定工作。</p><p>  三是抓好双拥共建氛围的营造工作。围绕元旦、春节、建军节等各类庆典以及我区实际工作需要,以走访慰问、组织部队官兵参与社会建设、军地座谈会等多种形式开展丰富多彩的双拥活动,并着力进一步发挥社区双拥工作站的作用,壮大社区双拥志愿者队伍,推动双拥工作社会化发展,根据上级的部署和要求做好“山东省双拥工作模范区”的创建工作。</p><p><strong>  四、以开展特色养老服务活动为载体,争取社会化养老工作取得新进展</strong></p><p>  一是积极推动养老服务机构健康化发展。继续发挥康乐为老服务协会整体优势,做好养老服务机构的管理、服务与安全保障工作,并着力进一步拓宽养老机构服务领域,优化养老机构入住环境。此外,通过在元旦、春节等重大节日开展以“相约我家爱心过年”为代表的一系列活动,着力进一步提升我区养老服务工作影响力,推动“康乐为老”服务品牌健康发展。</p><p>  二是不断提升居家养老专业化服务水平。按照“需求主导、分类服务”的原则,结合我区老年人实际情况,继续面向全区困难老年人开展居家养老服务,并定期开展居家养老护理员的职业培训和道德教育,切实加强对护理员的监督和管理,不断提高为老服务水平,努力满足多层次、多元化的服务需求。</p><p>  三是努力加强社区养老服务场所规范化管理。围绕市政府《关于加快养老服务业发展的意见》文件要求,加大对社区日间照料中心和老年人娱乐室的管理和监督力度,确保社区养老服务场所的正常运转和使用,为社区老年人开展文化娱乐活动提供切实保障,促进社区养老服务场所持续发展。</p><p>  四是深入开展各类特色养老服务活动。一是继续深化开展“关爱父母家家行”系列活动,动员全社会人人为父母老人尽孝心、为文明城区做贡献、为和谐社会添光彩、为科学发展献力量,形成为老服务的长效机制,努力营造尊老爱老敬老的良好氛围。二是试点设立助老大食堂,通过政府引导、制定服务标准、社会参与的方式,采用政府购买服务、市场化经营的方法,为老年人提供订餐、就餐和送餐服务。三是探索异地养老新模式,进一步探索组织开展健康老年人到外地进行旅游度假和养老,重点打造异地养老网络,让本市的老年人走出去、把外地的老年人领进来,积极推行“候鸟式养老”模式,为老年人颐养天年提供良好的条件。</p><p><strong>  五、以加强管理规范化为着力点,争取社会事务各项工作实现更高跨越</strong></p><p>  一是推进婚姻登记规范化建设。通过继续开展“规范服务标兵”评选、“能当ab角、会做百事通”等特色业务比武活动,狠抓政务公开、统计汇报、信访接待等工作制度的落实,加强婚姻登记员队伍规范化建设。在充实完善婚礼式颁证仪式的内容及运作模式基础上,着力在婚姻登记服务模式创新和服务质量的提高上下功夫,持续开展“牵手七夕相爱一生”等特色活动,并针对不同年龄阶层的服务需求对象状况探索建立更便民、利民的服务措施,全面提高婚姻登记服务水平。</p><p>  二是推进地名管理规范化建设。联合李沧区进行行政区域界线联合检查工作,对行政区域界线、标志物和相关地貌、界桩等变化情况进行检查和修复。组织开展行政区域界线管理员选聘培训,并对符合条件者授予界管员资格证书。完成国家地名数据库管理系统数据管理工作,整理完善地名工作档案,地名工作管理进一步规范。</p><p>  三是推进福利企业行业管理。全面开展服务企业活动,切实维护好企业的合法权益。加大对企业的监督检查力度,着重加强福利企业安全生产工作督查,切实消除各类不安全因素。全面落实政策,切实保护好残疾职工的合法权益。积极牵头具备福利企业协管工作培训班,加强部门之间沟通协调,加强对解决福利企业面临困难和可享受相应优惠政策的工作调研,促进我区福利企业健康发展。</p><script>s(

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