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春节工作总结

时间:2023-01-10 18:09:50 工作总结 我要投稿

春节工作总结

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,不如静下心来好好写写总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?以下是小编收集整理的春节工作总结,欢迎大家分享。

春节工作总结

春节工作总结1

  我镇安全生产工作在县委、县政府的正确领导下,依照县安全生产委员会的通知要求,为了防止各类事故发生,确保人民群众生命财产安全,让全镇人民度过一快乐、祥和、平安的春节,为此,我镇坚持安全第一、预防为主、综合管理的方针,狠抓安全生产基础工作,强化重点区域和行业的专业政治和治理,保持了我镇安全生产形势的平稳态势。

  一、降实责任,做好值班安排为切实维护好我镇春节期间安全生产工作,镇党委、政府及时召开班子会进行研究部署,将责任降实到人,并做好值班安排,全镇领导干部职工都参加值班,实行月汇报制度,一旦发觉妨碍社会稳定的咨询题马上处理,并及时上报,为确保全镇的稳定打下了坚实的基础。

  二、加大纠纷排查、调处力度,将矛盾处理在萌芽状态我镇环境复杂,地理特殊,流淌人口多,历年来矛盾纠纷较多,往常也曾经发生过因矛盾纠纷引发的越级上访事件。为了确保我镇的社会稳定,我镇党委政府在春节期间组织力量对辖区各单位、村(居)社会稳定因素及各类纠纷进行了一次仔细细致的排查,准确地掌握了我镇妨碍社会稳定的突出咨询题和重大隐患。对未能解决的纠纷,做通群众思想工作,有效地防止了上访群体性械斗的事件发生,解决了群众关怀的热点、难点咨询题,安抚了民心,维护了社会稳定。

  三、加强安全生产检查力度,力争无安全生产事故发生针对年末岁首,既是市场流通旺季,又是人民群众各类社会活动的高峰期,容易发生事故的事情,我镇携同有关部门加强对重点行业、重点领域和重点单位的检查和检查,消除各类事故隐患。联合公安、安监、工商、供销等部门对辖区所有涉及民爆物品、烟花爆竹从业单位及重点部位进行全面清理整顿,严厉打击非法私制、经营活动,确保无安全和对假期补课场所安全进行全面的`检查,防止校园安全事故发生。经过完全的安全生产检查,在春节期间,我镇无一例安全事故发生。

  四、社会治安综合管理常抓别懈春节期间,加大对全镇的社会治安综合管理整治力度,降实治安防范责任制,切实加强对流淌人口,闲散青青年和出租房的治理,完善了打、防、挂一体化的社会治安防范体系,形成打击合力,确保了全镇的良好治安环境。

  在县委、县政府的正确领导下,在上级业务部门的精心指导下,我镇在春节期间社会政治稳定,人民团结,社会治安良好,但是也还存在了一定的咨询题,我镇党委、政府将一如既往地带领全镇干部做好安全生产工作,确保我镇社会稳定。

春节工作总结2

  春节期间,消防工作按着上级公安消防机构和公司领导的部署要求,我们消防课提前安排,认真部署,加强检查,突出重点,狠抓各项消防措施的落实,春节期间公司所属门店没有发生一起火警。较好的完成了春节期间的消防安全保卫任务,为前来购物人们度过一个平安、愉快、祥和的新春佳节营造了一个良好安全购物环境。现将工作情况总结汇报如下:

  一、领导重视,超前部署

  1、春节将至,消防安全工作就得到了公司领导的高度重视,特别是消防设备的运行情况,公司领导指示要对有消防设备的门店申请消防例行检测,从12月15日开始,市消防检测公司先后对佳惠百货、古城、凌河、大白楼、凌源百货等五家门店进行了消防例行检测。为我公司所属门店的.消防设备的好用情况提供了科学有效的法律依据,为我公司的消防工作上了一把安全锁。

  2、1月17日,公司通过局域网对各门店、各部门下发了《关于加强春节期间消防安全工作的通知》,《通知》对春节期间的消防安全工作提出了具体的自检自查内容,并要求各门店认真抓好落实。

  3、在春节前最后一个早会上,由公司副总经理马静同志再次

  强调春节期间公司上下如何做好消防工作的意见,并代表公司对春节期间的消防安全工作做了全面安排部署。

  二、全面检查,突出重点

  1、春节前,公司消防课会同维保公司对有消防工程的门店进行消防设备检查,发现问题及时维修。为消防检测奠定了良好的基础。也确保了设备的完整好用。

  2、春节期间,公司消防课针对商业流通行业在节日期间人员多、商品多、用电设备多、营业时间长的特点,在对所属门店进行全面检查的同时,我们突出重点,把工作的重点转移到几个大型门店上来,增加对大型门店进行检查的频率,并对佳惠百货争取做到死看死守,万无一失,确保大型门店在节日期间的绝对安全。

  三、加大投入,更换设备

  1、春节前,对大型门店的应急照明、疏散指示进行了全面的检查,发现损坏的都进行了更换。佳惠百货就更换疏散指示标志35快,应急照明15个,更换消火栓4个。

  2、针对佳惠百货没有灯光疏散指示地标,我们张贴荧光地标贴120贴。最大限度的弥补了地面没有灯光疏散指示的先天不足。

  四、春节期间消防工作存在问题:

  1、由于节日期间商品较多,多数门店有违章占用消防通道,疏散楼梯间的现象。

  2、个别门店有锁闭消防安全门的现象。3、有的门店有遮挡疏散指示标志的现象。

  4、佳惠百货在春节期间,人员高度密集,遇有紧急情况,人员疏散困难,易造成事件。

  五、针对以上存在的问题,采取相适应的措施1、加大检查力度,增加检查频率,坚决杜绝各类消防违章。

  2、加大消防安全管理力度,对那些违章堵塞消防通道的行为要坚决处罚。

  3、继续对员工进行消防知识及常识的培训,使员工真正掌握《消防四个能力》建设标准内容。

  4、重大节日期间要增设义务疏散引导员,并明确职责任务,真正发挥疏散引导员的作用。

春节工作总结3

  20xx年春节黄金周期间,xx市假日办按照国家、省假日办要求,精心组织、周密安排、落实责任、加强协调,整个春节假期欢乐祥和、繁荣有序、人气旺盛,未发生一起重大旅游安全责任事故,旅游接待取得了质量与数量同步增长、经济和社会效益双丰收的喜人局面。在本次黄金周中,南京城市的旅游品牌效益,对游客的吸引力得到凸显,外地来宁散客人数、游客在宁停留天数都大幅得到提升。整个春节黄金周期间,南京旅游市场旺而不乱、热而有序,亮点频出。现将本次黄金周期间我市各项假日旅游工作情况总结如下。

  一、春节黄金周市场基本情况

  据假日办统计,春节七天,我市共接待国内外旅游者357万人次,较上年同期增长12.97 %,实现黄金周旅游总收入33.05亿元,较上年同期增长15.1%。

  节日期间,郊区县共接待旅游者79.57万人次,郊区县游客接待量增幅普遍超过33%。

  全市旅游饭店客房平均出租率达到60%以上,部分高星级饭店客房出租率达到80%左右。

  全市重点检测的五大旅游景区总接待量248.8万人次,同比增长12.9%;其中夫子庙景区接待169.5万人次,同比增长9.6%;中山陵景区接待34.35万人次,同比增长12.97%;玄武湖景区接待23.9万人次;雨花台景区接待15.01万人次,同比增长69.03%;总统府接待6.19万人次,同比增长12.34%。

  到夫子庙观灯、去景区赏梅、去郊区县泡温泉、采草莓,感受过年文化大餐,体验乡村风情成为春节黄金周旅游热点。

  二、春节黄金周旅游市场主要特点

  (一)文化旅游年味十足,迎春活动丰富多彩。大年三十,天妃宫、栖霞寺、毗卢寺等寺庙都举办了迎新年撞钟祈福活动,成为人们感受浓浓年味的又一个好去处。除夕夜的去寺庙的祈福的人群较以往明显增加,人们在年夜饭后,往往全家偕老带幼去寺庙烧香祈福,撞钟迎新年。

  春节长假期间,夫子庙景区游人如织。浓浓的年味每天吸引了众多南来北往观光休闲的游客。“赏花灯、品小吃、游秦淮河、逛老门东”成为各地游客来宁的首选。 “秦淮灯彩甲天下,百姓欢腾迎新春”,第27届江苏·秦淮灯会于2013年2月6正式拉开帷幕,夫子庙、门东、秦淮河、萃苑、白鹭洲、中华门、灯市及公共区域共八大灯区板块,共50万盏花灯扮靓秦淮风光带,其中老城南门东示范街区将首次成为灯会主展地成为全区亮点,吸引了大量人气。老门东地区是古城金陵饱经沧桑的历史街区,是城南历史最悠久、文化积淀最深的地区,春节期间不仅在此汇集了数十万盏花灯同时闪耀,更有猜灯谜、扎灯比赛、南京白局等一系列民俗活动,充满老城南风情。游客们吃饭、喝茶、赏灯、逛街,留恋忘往。江南贡院举办的状元巡游、请香囊、跨龙门拜魁星、科举赶考、古乐表演,白鹭洲公园举办的大明风韵节等活动均受到欢迎。

  xx市民俗博物馆结合民俗与非遗展示特色,以欢欢喜喜过大年为主题,开展了一系列以春节习俗为主题的节日活动。南京云锦博物馆推出“迎新春赏云锦”活动,包括云锦服饰表演和“乐享新春”优惠活动等。江南织造府建成试开放吸引了大量游客,高峰期间近万人排队参观。

  (二)乡村旅游亮点频现,传统文化深入人心。到乡村过大年,品味传统年俗,成为春节假日旅游新主题。为营造假日旅游氛围,增添年味,xx县各景区(点)推出了系列休闲体验活动。老街景区的新春花灯会、民俗表演以及传统手工艺现场制作表演吸引游客驻足观望;游子山景区组织游客开展祈福撞钟佛事活动,祈福家庭和美、家人健康;桠溪国际慢城的乡村客栈受到游客追捧,大山村的乡村客栈入住率达到98%,客源主要为上海、南京、苏州等地,在乡村购年货、买年画、放烟花、看舞狮,感受传统的年俗文化,重温记忆中的经典“年味”。吃农家饭、看民俗风情,大年三十到农家乐吃年夜饭已经成为一种新的食尚。春节期间,各农家乐推出地道的“淳味”慢食,倡导“慢餐运动”,弘扬“慢餐文化”。在这里游客不仅可以享受农家乐休闲的愉悦,还可以购买咸鱼、咸鹅、香肠、腊肉、草鸡蛋、鲜竹笋、糕点等土特产带回家。

  以一家三口的亲子游为主打,采摘草莓、品尝农家餐、体验乡村“年味”成为多数来溧游客的出游目标,自驾游游客稳步增多到傅家边采摘草莓、赏梅花人共计5.9万人,收入2100万元,到山凹村品尝农家菜的游客共计3.9万人,收入1560万元。溧水和风镇骆山村每年正月初四起有骆山大龙民俗表演,吸引周边游客1.8万人。洪蓝龙灯初二至今吸引周边游客超过3万人。

  横溪街道的石塘竹海景区及石塘人家农家乐等山水丛林里车排长龙,游人满面春光,游客在赏景的同时,到石塘人家农家乐就餐,别是一番风味。台创园、横溪蔬菜园里多是购买鲜花、进行草莓采摘的临近市民.谷里街道因牛首山景区紧邻市区,郑和墓、南唐二陵、唐塔及宏觉寺、银杏湖景区等景区点历来在春节期间游客较多,今年更是借着好天气取得景区点游客接待新突破。麒麟街道锁石村作为江宁首家4星级省级乡村旅游点,“田园农趣,乡村民俗”吸引了城市人的眼球,采草莓、品农家美食、来农村过大年等让游人欢欣鼓舞、热闹非凡;其进一步扩大种植和经营规模,新鲜草莓抢新上市,仍旧是广大市民的心头所好,节日期间共迎来1.3万游客观光采摘,实现旅游收入140万元。

  xx区着力打造节庆气氛吸引游客,区属5家a级景区春节期间除正常开放外,还开展了不少特色活动。其中金牛湖景区除夕至初二免费开放;灵岩山景区灵岩禅寺自建成后一直就是六合及江北地区的大型礼佛场所,除夕夜,赴灵岩禅寺撞钟祈福的香客络绎不绝。春节期间,全区群众文艺活动也为春节增添了喜庆氛围:长芦街道留左社区举行了留左大鼓年拜活动,为市民献上了一场精彩的文化演出;冶山镇农民画艺术中心举办的农民画展也吸引了不少民间绘画艺术爱好者前来观赏。

  继连续成功举办三届元宵灯会,今年第四届“滁河之春”大型灯会在春节期间“重装上阵”。灯展于2月6日上灯,持续到元宵节后,历时近1个月。灯会时间、组灯规模、新灯特色已全面超越前三年。灯展在布局上与滁河现有地理条件和人文景观融为一体,在彩灯组合上则更多体现了欢度春节、喜迎青奥和祝福六合等主题。上灯之后,每到夜幕降临,滁河两岸灯影流波,游人如织,欢声笑语,热闹非凡。一年一度的“滁河之春”大型灯会是xx区重点打造的旅游大餐,夜幕降临滁河两岸灯彩齐放,美不胜收,营造出浓浓的节日氛围,吸引了来自扬州、南京、滁州、淮安、上海、常州等地近10万的市民、摄影爱好者前来观灯,成为江北地区影响力最大、规模最华彩的文化盛会!

  xx区老山森林公园开展了“登高望远、击鼓祈福”活动,通过攀登老山、登高望远(老鹰山山顶),击江南第一鼓,敲响新年强音,吸引了众多游客纷至沓来。珍珠泉风景区举办了“新春源头祈福及烟花爆竹节”活动,通过源头祈福,在野营区燃放烟花爆竹,将节庆活动推向高潮,黄金周期间共接待游客2.3万人次,旅游直接收入287万元。大吉温泉度假村在黄金周期间推出“喜迎新春、欢聚大吉、红红火火过大年”主题活动,有专业的东北大秧歌、舞狮子、猜灯谜等,更有春节多项活动,吸引了众多游客,七天接待游客0.91万人次,旅游直接收入183万元。弘阳欢乐世界节目更是精彩纷呈,“百艺闹新春”弘阳新春观灯会,民间艺术展销会,百艺闹新春、财神大拜年——新春花车大巡游,通过观灯会、猜灯谜、卡通人偶、财神爷、小丑新春巡游等题材,将游客纷纷吸引而来,七天接待游客4.75万人次,旅游直接收入98万元。溧水白马如意文化艺术中心(周园)三期“徽文化精品体验中心”正式对外开放,三期重点展示了“徽派”民间建筑、木雕文化。春节黄金周,周园接待量较去年同期增长3倍。

  (三)休闲旅游持续火爆,温泉养生引领时尚。汤山温泉度假游节日期间热度不减,颐尚温泉酒店、圣泉、东湖丽岛等温泉接待点,管理和服务日趋完善,吸引了长三角地区较多游客;近年新增的御庭、御豪温泉酒店凭借其精致的设施、别致的服务更是吸引了许多高端客户,形成了汤山地区温泉接待高、中、低档的全面开花的现象,游客爆满,池内尽是好汤客。春节期间接待游客达22万多人次,实现旅游收入达8000多万元。

  xx区处处人潮涌动,温泉短短七天接待游客近5万人次,游客主要来自南京周边地、市。

  (四)公园景区品味提升,游园活动精彩纷呈。钟山风景区一样引人注目,尽管梅花节要到本月20日才正式开幕,但春节期间的梅花山却是两梅共赏正当时。明孝陵的.蜡梅正处于盛花期,蜡梅园芳香四溢,蜡梅花开乐翻天。在盛开的晚花品种中以红心蜡梅居多,为腊梅三大品种群之一,其花朵中心布满紫红纹,像一只只小灯笼挂在枝头,极具喜庆氛围。梅花山部分早梅品种也陆续开放,很适宜探梅寻梅。除了赏梅,春节期间,景区还为游客准备了丰盛的文化大餐。位于梅花谷的中国梅花艺术中心于春节期间正式对外开放,馆内以书画、根雕、刺绣、瓷器等多种艺术表现形式,展现了我国丰富的梅花艺术文化内涵;另外,园内19盆精品蜡梅盆景,40盆大型梅花盆景,20盆梅花写意盆景,均为第一次对外展示。位于梅花山的东吴大帝孙权纪念馆自去年12月24日开放以来,已经接待游客过万人,馆内“孙权与南京”史料展,以图文、视频、场景、3d影院组合的形式,再现了孙权与南京的历史渊源。

  此外,湖南路的民俗文化艺术节也吸引了大量市民和游客,民间艺人才艺展示与作品展销、舞狮表演、舞龙表演、歌舞表演、民乐专场等活动轮番登场,手里举个小糖人或拿串糖葫芦的游客随处可见。

  建邺新春旅游月活动也在热闹进行中,环球缤纷嘉年华的民俗闹春大巡游和欢乐新春中国红活动、南京云锦博物馆的“迎新春、赏云锦”活动、莫愁湖公园的新春游园活动等,为河西地区增添了浓浓年味。

春节工作总结4

  在市局领导和董事会的关心支持帮助下,****大酒店从4月16日正式开业以来,走过了八个多月不平凡的创业历程。回顾XX年,酒店全体员工克服了刚刚起步,经验不足等方方面面的困难,经历了各种大型会议和重要vip客人的接待工作的考验,逐渐由创业走上了成熟,也取得了可喜成绩,在经营方式上初步实现了由探索经营向专业经营的转变,在管理机制上实现了由人管人向制度管人的转变,在经营效益上实现了由规模效益向利润效益的转变。在八个多月的时间里共接待客人人次,创营业收入万元,实现净利润万元(不含对外承包收入)。为此酒店做出了大量的工作,现总结

  一、认真作好各项准备工作,切实保障酒店的按时开业。从XX年2月21日市局党组确定筹建酒店至4月16日正

  式开业,其间只有短短的40多天时间,在酒店一无所有的情况下,员工需要招聘,物品需要采购,各项规章制度及工作流程需要建立。面对这些方方面面的大量准备工作,加之筹建人员又缺乏经验,可以说是时间紧,任务重,人员少。能否按时开业,像一块石头压在酒店领导的心上,但又毫不犹豫的达成了共识,市局党组的决定就是命令,时间再紧,任务再重,一定要坚决按时完成。为此饭店领导一班人积极动脑筋想办法,认真研究领会筹备方案,并带领临时招聘来的几个人员加班加点,夜以继日的开展工作。

  首先成立了筹建领导小组,先后四次召开小组会议,研究制定了筹建工作方案;研究制定了采购物品计划;研究制定了临时用工人员招聘和培训方案;制定了临时用工人员的工资标准;制定了当前一个时期的工作重点和工作思路。并将这些工作分阶段制定出时间进度表,逐日抓落实,保障酒店的按时开业,得到了省市局领导的好评。二是成立了物品采购领导小组,具体负责物品采购方案的落实。在董事会的支持帮助下,在短短的十多天时间里,会同机关监察、计财等有关科室同志一起对十三大类两千多个品种的筹建物品进行了外出集体采购,按照廉政规定的要求,对需要政府采购和控办批办的'大宗商品,严格按照规定实行招标采购,并组织人员及时组织到位。三是按时完成了人员招聘工作,人员招聘是酒店筹建工作的重头戏,能否招到较高素质的人员并及时到位,是酒店能否按时开业的关键,也是酒店以后能够顺利发展的保证。为此,我们认真作了以下工作:1.充分利用报纸、广播和电视进行广告宣传,尽可能让的人

  知道开来大酒店的招聘事宜;2.成立招聘工作小组,认真了解应聘人员的基本情况,按照酒店要求严格把关;3.组织体检,确保受聘人员身体健康,避免了传染病人的进入;4.对新近招聘的人员进行了军训,此举的主要目的就是为了强化员工的整体观念和组织纪律性,经过四天的军训取得了较为明显的效果。5.组织新聘人员到省开来酒店进行正规化的岗前业务培训,经过22天的实习,新聘人员初步掌握了规定岗位的业务知识,增强了工作能力。整个招聘培训前后历时三十多天,共招聘培训各类员工110余人,为酒店的开业奠定了良好的人才基础。

  二、制订各项规章制度,逐步健全内部管理。

  规章制度是加强酒店管理的重要保证。为此,酒店非常重视这项工作,及时制定了各部门的岗位职责、工作服务流程等一系列规章制度。开业之初由于酒店专业素质管理人员缺乏,个别部门的规章制度不很切合实际,有工作漏洞,还有的部门规章制度一直不健全,酒店就在工作运行中结合实际情况,不断的进行调整,并与“省开来大酒店”、“航天大酒店”“景福大酒店”等同行互相交流学习,借鉴经验,取长补短,弥补漏洞,使酒店的规章制度不断得以健全和完善。酒店财务部门最先制定出了一套切实可行的财务制度,健全并完善了酒店财务部门各岗位人员的岗位工作职责,使整个酒店的财务、供应、保管、领用等各项工作开展的有条不紊、井然有序。他们还根据酒店会计核算的实际需要,经过不断的讨论、修改和反复的实际应用,建立了一套完整的适合本酒店财务核算和管理需要的电算化财务记帐系

  统。为了便于酒店的每一位员工都能详细了解酒店的规章制度,酒店又编制了《****大酒店员工手册》,发放到每一位入店员工的手中,使其能够照章办事,时刻用规章制度来约束自己的行为,明确自己所拥有的权利和义务。为了使酒店的的管理水平更上一个新的台阶,在12月份酒店还特意高薪聘请了专业的管理人员,对酒店进行了全面的改革,推出了早例会制度、质量检查考核办法、经理考勤签到制度、部门工作日志等一系列新的规章制度,这些制度的制定加强了对各级人员的管理,起到了“以制度管人”的良好效果。使酒店全体员工的精神面貌、举止言行、环境卫生等很多方面都提高了一个层次。

春节工作总结5

  20xx年,xx营业部在西安分公司的领导下,在相关业务部门的帮助支持下,在营业部全体同志“合心、合力、合作”中,按照划小核算单位,实施精细化管理的思路,积极推进“区域化管理+全业务营销+客户经理”管理模式,经过坚持不懈、细致入微的工作实践,取得了较好的成绩。现将xx营业部客户服务工作相关情况汇报如下:

  一、整体转换与客户服务

  20xx年,xx工作已接近尾声,机顶盒的配臵转向面对入驻时间周期差异更大的用户,工作切分的更加细微,用户需求个体差异日益显著,对客户服务水平提出了更高的要求。

  为了与IPTV竞争,我们营业部在项目交房时,提前跟进做好业务宣传,积极协调物业配合我们的现场路演,分时间段做好各种套餐的推广工作,准备小礼品答谢办理360、840、428等套餐业务的用户,并且不厌其烦的为用户处理装修引起的线路问题,直至用户可以正确使用机顶盒,正常收看数字电视节目。

  为每一个用户的满意和再次满意,xx营业部的全体同志共同做着每一项细致贴心的工作,客户满意度的提升,不仅让我们营业部在本年度屡次受到公司表扬和嘉奖,更从业务上提升了数字电视整转的力度,相关业务收入喜人。

  二、用户续费和客户服务

  续费用户虽然往往是我公司忠诚度较高的用户,但日益增加变化的家庭需求无疑是受着新技术、新产品、新生活的推动的,如何在公司技术进步的条件下,通过客户服务这条线培育新需求,满足新需求,提升用户忠诚度?是我们营业部在一线工作的主责。用户续费率的提升有赖于用户忠诚度,用户忠诚度与客户服务的细致程度成正比。营业部的业务工作和客服工作的正相关关系是我们日常工作的重点。

  20xx年,面对IPTV的激烈争夺和体外网的恶性竞争,我们不妥协,不放弃,克服小区租住户较多且前期部分小区网络升级时网改未到位影响用户收看给今年的续费工作造成的困难,用密集的业务节奏和客户服务打破僵局:

  1、续费项目收视费到期前,提前二个月派单,提前一周张贴收费通知,提前三天群发短信,延长现场收费时间,为老弱病残提供上门收费服务;

  2、不在集体缴费时段内的零散用户,先短信通知,后电话预约,再登门收费,用辛勤周到的服务打感情牌,争取用户续费,阻击IPTV强势进攻,减少客户流失。

  三、新业务发展与客户服务

  新业务发展作为公司未来立足发展的

  1、由于采取优势业务与节目销售捆绑先行、基本收视费收取补充的分时段推进业务策略,节目营销工作稳步推进,用户付费节目认可度稳步攀升,消费习惯初步养成,G1、G2套餐销售情况喜人,节目费收入提前四个月完成全年目标任务。

  2、为了完成数据业务,我们先后数次梳理了xx营业部接手过来的4100户数据存量用户,重叠用户予以了合并、注销、清理;五级地址不完整不准确用户予以了补充、完善、归类;与数字用户管理范围不吻合用户已申请年尾进行归并、交接、变更。为来年数据业务后期的客户服务做好基础性工作和必要的铺陈。

  3、根据公司多业务打包销售的要求,在一些有发展空间的小区进行了多业务综合推广试点,自备了应季小礼品,摸索出了一些适合xx营业部辖区用户实际可持续推进的综合业务推广方式,多业务共进,各业务促进。

  四、绩效管理与客户服务

  1、考核按照“361”的方式进行,即收视费占总任务的30%,新业务占60%,日常客户服务占10%。通过这种方式鼓励大家在保证总任务完成的基础上全力开展新业务,确保客户服务与营业部各项业务同步提升,齐头并进。

  2、面对三网融合,营业部全体工作人员从单一被动收费向全业务主动营销的转型,社区经理不再是以前的收费员,而是具有自主服务意识的全业务营销员。

  五、业务形象与客户服务

  以“温馨服务进万家”活动为契机,抓住每一个续费现场,不放过每一个与用户见面的机会,积极开展全业务的宣传与推广。

  同时改变了社区经理的服务形象,给大家配臵了印有广电标识的便携式桌椅,夏季还统一了短袖服装,增加了社区经理在每个现场的用户信任度。

  高度重视“温馨服务进万家”和“公示牌进社区”活动,通过具体细微的.工作践行了xx公司服务准则,进一步提升了团队整体服务意识和用户服务水平。截至目前,xx营业部共完成了230个小区的公示牌进社区工作,在用户和营业部之间架起了沟通的桥梁,正在由“咨询”向“办理”的角色转变,更加重视采取有效的市场措施,达成良好的市场收益。

  六、投诉解决与客户服务

  实行了区域化管理,营业部要求每个区域经理都是服务督导员,做到了“电子工作流故障处理实名制”,反馈信息及时准确,有效的排解了呼叫中心用户投诉压力。对工作流中遇到的问题,我们按周与客服中心进行沟通,按日处理疑难问题,遇到困难以用户为重协商解决,并在每周三的营业部例会上及时以例证的形式,培训员工,提高大家处理疑难问题的业务水平,表彰先进,鞭策后进。营业部的业务团队和账务管理、档案管理小组在一次又一次的实战演习中得到了历练和提高。根据呼叫中心反馈的情况,我们营业部的不及时不准确工单一直较少,处理及时,沟通顺畅。专此小结并汇报。请审定。

春节工作总结6

  春节销售已经结束,伴随而来的是新一轮充满竞争和挑战的一年,正因为竞争是残酷的工作才更具有挑战性。回顾本次春节销售,在大家的努力下,发挥团队的力量,群策群力销售工作都取得了很大的进展,同时也让我收获良多。

  客户群各有不同,个个商场位于每个地方也是不同的。客源也是不同的,针对不同的顾客商场制定了不同的政策,在每个商场迎合市民图喜庆的气氛需求。增加促销品(如挂件、灯龙、对联)投放、增加堆头,方便顾客选购,并且用促销品装点产品堆放区,增加产品的吸引力。由于客流量大,原有的导购小姐人数根本达不到认真服务每个顾客的要求。于是我们所有的业务员都在不同的商场在现场协助,做好服务工作,同时注意每种商品的数量与品种,及时向商场及库房要货及调配保证各卖场不断货不压货,保证卖场货源充足。可是每个商场都有不同的规定不允许公司人员直接参与现场销售,所以这个春节销量总体勉强基本达到大家制定的目标。但是也看到了其它公司的一些优点,比如我们的红酒销售就比友联公司差了一部分。但是我相信今年经过大家的努力,肯定会超过它们的。团购也是主要客源,我们实行以多可以优惠促销活动,并带动其他产品的策略,在也收到一定效果但因卖场自身客源的限制销量不同,有的商场效果也不好

  通过这次的`直接参与一线销售,也与商场,促销增进了一定的情感,同时也让我看到过去自身工作的不足。总结以往现改进方案如下:

  首先要提高自身的能力和素质,不能只一味的完成自己的工作目标,要与每一个人密切沟通,一起分析市场,提出针对其市场实际情况的整改性方案。让商场和各个厂家充分看到公司带给他们的利益与前景。协助其做好客情关系从而保证送货补货及时、卖场活动连续、各种跟踪到位、充分认识公司产品及竞品情况。只有将自己的个人目标与公司目标统一起来,使得在实现公司发展目标的同时,实现其自身目标。这样才能为为公司达成与客户之间的“战略伙伴关系”的双赢局面。

  其次提高导购的素质,平时要多与导购员交流,增强其对企业理念的认同与团队精神,必要时也要对其多做一些培训,促进他们保持良好客情的能力,保持产品销售的有序畅通,切实对促销活动进行跟踪,并做好各种销售、促进评估。这样才能发挥其主观能动性,有一个良好的工作状态与企业形象。在关键时刻为公司的销售带来良好的收益。对于重要市场的促销人员要定期培训,让其管帮带好人员,以扩大产品占有率,促进销售扩大影响。提高其推销能力及服务质量,做到让客户满意,让公司满意 。

  这一次的参与对我来说是有意义、有价值的、有收获的。成功与失败相随,机遇与挑战同在。在公司领导的指导下通过自己的努力,相信在新的一年中将会有新的突破,新的气象,为公司在日益激烈的市场竞争中,不断发展壮大尽自己的一分力。

春节工作总结7

  为深入推进化科技卫生“三下乡”活动,进一步动员社会社会各方面力量,推动城乡协调发展,关心支持社会主义新农村建设,xx区妇联在春节期间结合辖区实际情况开展各类主题活动,现将开展活动总结如下:

  一、开展“扶贫济困解难事,温暖和谐进万家”主题慰问活动

  为了让特困妇女、留守儿童、“三八”红旗手、“五老”志愿者过上幸福、祥和的春节,xx区妇联在春节期间开展“扶贫济困解难事,温暖和谐进万家”主题慰问活动。妇联的同志通过上门走访慰问的方式给x名特困妇女、留守儿童、“三八”红旗手、“五老”志愿者送上慰问品和慰问金共计x元,给困难家庭带去真真正正的实惠。

  在“两癌”母亲救助方面,城区妇联争取中央专项资金x元,分别给予名“两癌”妇女每人x元救助金,其余x名患病妇女,城区妇联向城区政府申请给予每人救助金x元。妇联系统的干部职工在春节前到“两癌”妇女家中、所在医院走访慰问,询问她们身体情况,鼓励她们积极治疗。

  二、积极开展清洁乡村活动

  为了营造全身共同关心、支持、参与乡村建设的`良好氛围,掀起乡村建设活动的新高潮,城区妇联系统在各镇、街道全面开展清洁乡村大扫除活动,参与人数达x人次,共清理垃圾x吨。利用外出务工人员回乡这一时机,开展乡村建设宣传活动,加大宜居乡村活动宣传力度,号召返乡农民工为家乡生态建设献力、献策、献心。据统计,共印发宣传资料x份,悬挂横幅标语x多幅。

  三、开展各类趣味横生的迎新体活动

  春节前,城区妇联系统在五塘镇坛棍村开展送春联下乡活动,组织妇女参加五塘镇新春艺汇演表演,在五塘镇化站、兴东街道开展迎春游园活动。这些群众喜闻乐见的活动充分调动农民群众建设家园的积极性和主动性,丰富群众节日精神化生活。

春节工作总结8

XX市食品安全协调委员会办公室:

  根据XX市食品安全协调委员办公室《关于加强元旦春节期间食品安全监管工作的通知》(竹食安委办[20xx]15号)要求,为确保我市人民群众过上欢乐祥和的节日,市粮食局以对人民群众消费粮油食品高度负责的态度,切实履行《粮食流通管理条例》赋予粮食行政管理部门的职责,采取有力措施,加大对粮食收购、储存、运输等流通环节粮油食品安全的监管力度,保障人民群众粮油食品消费安全。现将元旦、春节期间粮油食品的安全监管工作总结如下:

  一、加强粮食法制宣传,营造依法行政氛围

  结合粮食行业特点,宣传学习《粮食流通管理条例》、《XX省〈粮食流通管理条例〉实施办法》、《食品安全法》、《食品安全法实施条例》等法律法规以及粮油食品安全消费科普知识。在粮油食品生产加工、经营场所悬挂食品安全宣传标语、横幅,努力提高粮食经营生产者的粮油食品意识和素质,提高粮油食品消费者安全消费粮油食品的知识水平和依法自我保护维权的意识,为依法监管粮油食品生产经营全程营造成良好的法制氛围。

  二、加强对群众过冬粮油储备的`监管

  (一)建立高寒山区困难群众过冬粮油应急储备

  为确保高寒边远山区困难群众元旦、春节期间的粮油供应、安全过冬。根据市政府的统筹安排,市粮食局汇同市民政局在清平乡、金花镇、天池乡分别建立了粮油应急储备,全市共建立成品粮应急储备152吨,食用植物油应急储备17吨,从而保证了在大雪封山,交通中断等特殊情况下人民群众对粮油食品消费的需要。市粮食局对应急储备粮油食品质量实行全程监管,保证了应急储备粮油质量符合国家粮油质量标准、数量真实可靠。

  ( 二)建立困难群众过冬粮油应急储备

  根据省、市(县)级政府和上级业务主管局提出的“要全面落实保障当地市场10天以上的小包装成品粮油应急储备”的要求,根据我市困难群众人数,按每人10天口粮预算,结合我市粮油加工企业的加工生产能力,承储粮食企业的储备能力以及必备的交通运输条件,建立了1000吨成品粮应急储备,对应急储备粮油质量实行全程监管,保证了应急储备粮油质量符合国家粮食质量标准,为困难群众安全过冬,欢度元旦、春节提供了充裕的粮油物资储备保障。

  三、加强对粮油市场粮油食品的监管

  汇同市商务局、工商局、物价局,以“万村千乡市场工程”融融百货连锁店为基础,以XX市大型超市——家得利、诚实商场、美好家园及其连锁店为依托,建立了涵盖全市21个镇乡的粮油供应应急网点;以全市5家国有粮食购销企业,2家民营粮食经营企业为定点储备应急供应加工生产企业。对粮油加工生产储备企业,销售供应网点的粮油食品质量实行全程监管,保障我市粮油市场供应物资充裕,粮油价格基本稳定粮油食品质量符合国家粮食质量标准为,广大人民群众欢度元旦、春节营造了和谐、喜庆、祥和的社会生活环境。

  四、加强应急值守,保障信息畅通

  元旦、春节期间实行节日值班制度,保障通讯信息畅通,确保发生重大 粮油食品安全事故,及时按程序报告,采取有效措施妥善应对。做好突发粮油食品安全事故的预防和应急准备,开展节日粮油食品安全专项检查,确保节日期间粮油食品安全无事故,维护了社会和谐稳定。

春节工作总结9

  为了能让全镇人民度过一个安全、祥和、欢乐的节日,确保“两会”和春节、元宵节期间安全生产形势持续稳定,20xx年1月13日,根据新区相关文件要求,镇人民政府制定关于印发《万屯镇“两会”和春节、元宵节期间安全生产专项整治工作方案》的通知(万府通20xx3号)文件,自20xx年1月xx日起在全镇开展“两会”和春节、元宵节期间安全生产专项检查,现将检查工作开展情况总结如下:

  本次安全检查活动,在全面展开的基础上,本着点面结合,突出重点的'原则,着力消除危害社会、危害群众的突出隐患,预防重特大安全事故的发生。由安监站牵头,国土所、交通站、村镇办、万屯教育集团、万屯工商分局、供电所、派出所等相关部门配合,对万屯镇辖区内安全生产工作进行全面检查。

  1、道路交通安全检查。春节期间是道路交通事故多发时期,我镇进一步加大了道路交通监管工作力度,全面排查道路交通事故多发路段,采取了有力措施,加快治理进度,彻底消除隐患。

  2、消防安全检查。将人员密集场所作为消防安全检查的重点,重点检查消防安全设施是否验收合格,现场检查是否存在安全隐患等。会同供电所对线路和电器隐患进行全面排查,杜绝因线路及电器超期和超负荷使用而导致的安全事故的发生。

  3、非煤矿山安全检查。认真抓好非煤矿山安全隐患的排查治理工作,对无证开采业户,要按照国家有关规定严查严办。对非法使用爆炸物品者,派出所要依法予以严惩,并且追根朔源,从源头上切断爆炸物品非法使用渠道。

  4、烟花爆竹安全检查。组织力量对非法经营烟花爆竹行为进行严厉查处,严厉打击非法生产经营烟花爆竹的行为,对于非法生产经营情节严重的,按照有关的法律、法规从严从重给予处罚。对无证销售烟花爆竹的零售商已责令其自行下柜处理。

  5、“六打六治”打非治违专项行动和除大隐患防大事故安全生产大检查,一是大力开展联合执法。二是采取“四不两直”方式,深入开展督察检查。三是严厉打击各类非法违法行为。四是抓好备案工作。

  通过开展全镇安全生产专项检查,对严重违法违规行为的,做到具体细化、量化,确保对发现的隐患按照措施、责任、资金、时限和预案“五落实”的标准整改,确保整改到位。对于烟花爆竹专营部等多家重点监控企业进行全面细致检查,对于存在的疏漏严格按照拟定方案标准要求整改。通过整改,安全隐患得到有效整治,安全生产环境得到明显改善,安全生产事故得到有效遏制,保护了人民群众的生命财产安全。

春节工作总结10

  为切实做好春节及“两会”期间安全生产工作,防止各类事故的发生,确保我乡人民过一个安全稳定的节日,在此,我们围绕安全稳定做好了如下工作。

  一、强化责任意识,切实加强安全生产工作的领导。

  安全生产“责任重于泰山”,各村、各企业按照“红线意识、底线思维”,提高了对安全生产重要性,紧迫性的认识,强化了安全生产责任意识,切实加强领导,坚持以人为本,采取多种措施,抓好了安全生产工作。

  二、严格实行安全生产报告制度。

  各村、各单位在“春节”、“两会”期间,对本单位的安全排查情况能及时报告乡安监站,并严格值班制度,确保了信息畅通。

  三、认真开展了安全生产大排查工作。

  安委会各成员单位组织了安全生产大排查,认真找出了隐患并整改好,同时,对烟花爆竹进行了安全整治。乡安监站及县安监局对全乡的烟花爆竹进行了严格排查,认真落实“五项检查”,严格行业标准,使企业规范操作生产,同时,会同公安部门排查打击非法生产,对非法生产“露头”就打。

  四、存在的'问题

  此次检查虽取得了一定成绩,但我们应该清醒地看到工作中仍然存在一些问题:

  1、企业普遍存在安全责任意识不强,“重生产、轻安全”的现象还依然存在。

  2、安全责任制的落实有待进一步加强,安全责任制度、安全操作规程只停留在口头上,真正未落到实处。

  3、安全设施、设备陈旧老化,部分企业存在电器、电机老化,电线路老化等现象。

  4、市场消防通道不畅通,通道内乱摆摊设点,存在严重安全隐患。

  针对以上存在的问题,我乡已及时口头或书面通知有关企业,要求及时改正和整改,力求做到万无一失,确保安全生产。

  总之,通过这次春节、“两会”期间安全检查,一是进一步提高了对安全生产的重要性和必要性的认识,确保了春节、“两会”期间我乡生产安全,企业进一步树立了以安全促生产、以生产促发展的经营理念,营造了干部、群众人人关心安全生产的思想氛围,为促进安全生产状况的稳定和好转及构建社会主义和谐社会提供了精神动力、思想保证和舆论支持。二是安全生产工作只有起点,没有终点,我们将狠抓事故源头管理,认真排查事故隐患,建立事故的隐患监控长效机制,坚决遏制重特大安全事故的发生,确保一方平安。

春节工作总结11

  为了切实响应集团公司关于做好20xx春节大检查的通知精神,我在分公司的正确带领下,认真落实20xx年节前安全检查工作计划和年度物业安全管理要求,借、分公司的安全检查工作学习与借鉴之行,对各项目的安全检查工作进行了安全问题梳理和建议思考,重点对安全生产防范、人事管理、合同管理与清查、印章管理及团队管理等安全检查事项的共性问题和优秀做法进行了总结,现将具体情况汇报如下:

  一、出差工作回顾

  在总公司的集中领导下,此次对、分公司安全检查的出差一行中,首先,我在总部工程部ZYW总工率队的A小组的带领下,在分公司督察部领导的陪同下,代表我公司与分公司就安全检查工作进行了详细的交谈和协作,并对分公司负责的南岸体育馆、DZHLW一期、二期、“DZHLW·KxC”、“山水庭园”、“YGKJ”等项目进行了安全检查。检查中,分公司督察部强调在节假日期间,务必做好陌生人员登记、做好防火防盗预案、保持着装礼仪规范。同时就项目安全规范检查中发现的问题进行了连夜的清单制作,并就存在的安全隐患于春节之前限期整改。到达分公司之时,就分公司的项目检查做法进行了交流,紧接着,在项目经理和其他工作人员的配合下,分公司人员对分公司“国美”、“KJAQH”、“KxC”三个项目进行了安全检查,并就“KxC”项目存在的两起安全隐患真实案例进行了警示教育,分公司连夜由小组队长ZYW总工主持召开会议,对三个项目中检查发现的问题进行了汇总,确保安全问题不遗漏。过后,1月13日,分公司L总及项目负责人、相关工作人员在召开了总结会议,积极肯定了分公司此次节前安全检查中团队协作、开源节流、争创营收方面的成效,并就存在的安全隐患作了整改建议与安排。会后,分公司在安全隐患整改上,分公司L总将增改措施的落实与考核机制挂钩,制定了硬性的安全考核目标。在考核目标的指引下,分公司项目主管与项目负责人纷纷就检查出的不足之处进行了安全承诺、配合下发的整改通知书落实方案的执行。1月13日下午,由总公司工程部ZYW总工率队对xFJY住宅小区项目进行了安全检查,目前检查工作仍在继续。当日晚间,总公司工程部与重庆分公司就办公流程和人事档案工作进行了会议交流,就其中存在的问题进行了汇总,要求分公司人员签字落实整改。

  二、出差工作总结

  (一)安全生产防范

  本次节前安全检查工作中,我在分公司的节前检查安排通知号召下,周密计划,积极组成了安全检查A组,重点对xFJY项目中涉及的安全应急措施到位情况、楼道设施设备运行安全、防火防盗安全预防管理措施、供配电运行、二次供水系统、园区排污泵、园区防攀爬措施、周界红外等安全运行情况进行了全面摸底检查。经检查发现了消防监控室电气线路未整理,挡鼠板没有及时固定,室内灭火器没有做月度检查;商业楼楼道三层地面有一个孔洞没有做封堵处理;配电房杂物没有及时清理,热气溶胶没有连接电源线;发电机房热气溶胶没有连接电源线,缺少可使用的消防灭火器,机房杂物没有清理;消防泵房内杂物没有及时整理,门口没有加装挡鼠板;10栋楼顶安全通道被业主私自加装房门;项目电梯普遍存在运行时晃动、异响、不平层现象;电梯机房内线路裸露在外,没有及时处理,五方通话线路没有放置在线槽内;观光电梯因钢丝绳磨损严重存在安全隐患,现暂停使用等安全防范问题。针对问题,我与检查小组人员一道,制作了以下整改方案:一是建议项目及时整改电气线路,做好月度消防器材检查;二是建议项目及时封堵商业楼道三层地面的孔洞;三是及时清理配电房内的杂物堆放,将热气溶胶与电源线连接;四是加强机房的灭鼠措施,及时巡查消防器材,清洁工具统一位置存放;五是要求项目尽快通知业主整改并上报有关部门,保存相关记录规避责任;六是建议项目及时整改物业服务中心员工处厨房的插座位置,消除安全隐患;七是对消防泵房的管网系统问题进行排查处理,确保管网系统处于正常水压状态;八是及时处理电梯机房裸露在外的线路,确保五方通话线路放置于线槽内;九是督促项目与业委会及时沟通,动用大修资金进行维修处理。

  此次对、分公司安全检查一行,一个典型的项目安全隐患事例是关于园区业主家宠物引发火灾的事故,分公司检查中一位项目负责人介绍此次事故中,长毛狗急乱窜引燃一业主家两间屋子财物,造成不可挽回的财产损失。这都给我们物业管理人员敲响了一个警钟,那就是无时不刻要关注园区各隐患点的安全工作,即使是一些皮毛小点,因为排查不彻底、安全意识不强,都会引发较大的安全事故,造成不必要的人身及财产损失。

  (二)人事管理

  在分公司人事管理方面,此次安全检查中发现以下问题,并给出了整改建议:重庆分部分老管理人员未按规定签订保密协议,仅对新入职人员签订了保密协议,建议尽快按照公司制度要求补签保密协议;劳动合同签订中存在的经办人未签字、退休与合同期满人员误签、工作地点与工时制度签订错误、无固定期限劳动合同签订、新项目大融城项目人事档案中经办人无任何签字盖章痕迹、加班申请未按制度审批、员工考勤和薪资未复查、星光68项目宿舍长每月津贴管理问题。提出以下整改建议:一是要求分公司尽快实施补签保密协议;二是针对劳动合同签订问题:

  (1)建议经办人员必及时签字,节前整改退休人员合同误签问题;

  (2)按照劳动法规定,整改劳动合同变更协议,分公司综合部再次梳理劳动合同签订情况,20xx年2月底前补充完整放弃无固定期限劳动合同声明签订。

  (3)一周内完成人事专员劳动合同的签订,晋级记录统一使用公司模板。

  (4)公司综合部相关负责人完善人事管理制度并形成培训记录节前上报至总公司人事部,并于后期逐步规范人事档案管理中的人事晋级等档案记录;

  (5)按制度审批加班申请;

  (6)未按晋级制度规定的流程,从20xx年起,晋级重新按制度签批。

  (7)建议分公司梳理项目员工管理细则,明确奖惩标准,对员工进行培训并形成培训记录;项目管理人员再根据制度对员工进行奖惩,且奖励需上报至分公司负责人审批,处罚员工需签字确认,降低人力成本和劳资风险;

  (8)建议自20xx年1月起考勤统计时,必须后附项目及办公区指纹打卡记录,再进行统计,综合部要严肃考勤制度,不定期到项目核查考勤情况;

  (9)分公司要明确宿舍管理制度,宿舍长权利责,以严格把控宿舍日常管理及安全管理;且需明确宿舍长津贴标准,分公司负责人审批。

  此次出差一行中,分公司对“KxC”项目安全检查中总结的真实安全隐患事例,给予我人事管理方面许多有益启示:“KxC”的.后门岗一位秩序维护员在门岗外执勤时间,对门卫室办公桌下违规使用状态的电暖器置之不理,存在较大安全隐患。这集中反映了物业公司值班人员安全意识的淡薄,对安全隐患的不警惕。

  (三)合同管理

  合同管理安全检查中,我发现部分合同条款存在空白条款未填写,导致合同存在一定的风险;部分过期的合同未清理;部分合同未签署名字和日期;合同内容出现涂改下现象。对此提出以下整改办法:

  (1)建议合同中空格不需要填写的地方用“/”填充;

  (2)建立合同电子管理台账,定期检查是否存在过期的合同,及时将过期合同进行清理。

  (3)建议合同内容原则上不允许涂改,若有涂改则须加盖印章。

  (4)合同归档方面,建议建立电子档案和纸质档案,对于电子合同档案,需要同时备份合同会签单扫描件和盖章生效的合同扫描件,必要时需备份合同电子文档;对于纸质合同档案,需备份合同会签单和合同原件(或复印件)。

  (四)印章管理

  印章管理的安全检查中,我发现个别合同盖章盖章不顾规范,未盖在落款处;个别合同无骑缝章。对此,提出以下建议:

  (1)盖章要盖章单位名称和日期的正中央,要封年盖月。不要盖在空白处;

  (2)建议凡是2页以上的合同和协议,均需要盖骑缝章。

  (五)团队管理

  团队管理是做好安全检查工作的基础与关键所在。近年来,物业工作人员围绕年度安全工作任务,齐心协力,不断攻坚克难,全面完成了分公司各项目园区的安全工作。安全检查中,我在分公司的带领下,与物业项目负责热、园区保安及其他工作人员密切配合,劲往一处使,力往一处用,全面摸清安全隐患,践行岗位职责,认真听取会安全会议精神。

  此次分公司安全检查跟踪一行中,检查工作组在一天的检查工作结束后,小组团队连夜召开了ZYW总工主持的会议,对发现的安全问题进行了总结,并制作三个项目的问题汇总资料,以确保发现的问题不遗漏,为项目长期安全努力不放松。他们的优秀做法值得我公司借鉴,他们全力配合整改目标的这种精神值得大家共同交流与学习。

  三、出差的感受

  安全工作常抓不懈,20xx年已经过去,安全工作取得的成绩属于过去,20xx年春节节前的安全检查工作也将告一段落,我在本次出差一行中,就和分公司在安全项目检查中的积极做法和问题进行了总结,并与自身项目规范、人事管理、合同及印章管理、团队合作方面的安全检查工作进行了对比反思,他们在人事管理、安全防范等诸多方面的有效做法值得我借鉴与学习。在新的一年里,我将要始终绷紧安全这根弦,不能疏忽大意,把好新年安全工作第一关,为物业管理各项工作步入正常轨道提供保障。

春节工作总结12

  为了更好的落实供电分公司文件精神,结合我局今年的供电形势、以及日常开展的隐患排查等工作,根据我局实际情况制定了春节保电工作安排,现将春节期间开展的工作情况总结如下:

  我局结合实际情况,成立了“春节”保电组织机构。确立了以局长为组长,副局长、生技、安监、市营、及各站所长为成员成员的保电领导小组。保电工作领导小组办公室设在生产技术部,xx任办公室主任,全面负责春节保电工作。

  一、我局全面细致地安排和部署春节期间安全保供电工作,加强与政府、媒体、上级电网的.沟通。

  向社会公布电力抢修电话,要求96789客服工作人员24小时保证电话的畅通,耐心解答客户的询问。

  二、制定了详尽的春节保电预案,并根据今年天气变化对预案进行了及时修订,启动了《“双节”保电预案》,对基层站所的备品备件进行了全面检查和补充,保证了春节期间安全可靠供电。

  汽车班节前保养了车辆,购置了防滑链,保证了随叫随走。

  三根据元月份安全生产月排查的隐患,我局开展了大面积的治理消缺工作,各基层站所对辖区进行了一次全面的夜巡工作,特别对接点放电现象进行了认真的检查,更换丝具有效保证了春节期间电网的稳定可靠。

  四、大年三十初一局领导对各基层站所值班同志进行了慰问,要求值班人员认真值班,发生事故时能迅速处理,同时要求全局职工24小时开机,以防冰雪天气大面积停电时能迅速集结抢修队伍。

  五、20xx年2月14日0时40分左右,我局所辖城区公网西关北100kva配变,因低压线路短路,造成户外配电柜及配变烧毁。事故发生后,我局总值班及城区供电所人员立即赶往现场进行抢修,并于12时30分恢复供电。

  六、我局较为圆满的完成了春节期间的保电任务

  1、全局电网运行安全可靠,电压合格率99。6%,供电可靠性99。9%,无重大事故发生。春节期间最大日负荷出现在2月13日20时18分约为220000kw;最小日负荷出现在2月14日4时16分约为16000kw。

  2、全局35kv线路及各变电站主设备运行正常,10kv馈路没有发生接地、跳闸和线路事故,各站所保电小组24小时值班待命。

  3、春节期间车辆未发生任何事故,值班司机均能坚守值班岗位。

  春节期间电网运行正常,保证了广大居民的正常生活用电,使全县人民度过了一个平安祥和欢乐的春节。

春节工作总结13

  为确保农产品质量安全,维护广大人民群众的基本权益,我局根据城区要求,认真开展元旦、春节期间食品安全监管工作。春节期间工作总结现将工作情况总结如下:

  一、加强领导,落实责任

  按照上级的部署安排,成立农林水利局食品安全工作小组,陈正宁局长为组长,黄炳功、覃永秋副局长为为副组

  长农业组和畜牧组为成员,加强了对此项工作的领导、检查和督导,明确了领导和执法人员的责任,保证了食品安全监管工作的有序开展。同时,年前召开城区农贸市场蔬菜检测人员安全工作和培训会议,布置xxxx年安全工作和落实元旦、春节蔬菜检测工作。

  二、加大宣传力度

  通过新闻报道、印发宣传资料等多种形式结合部门实际,着重宣传《农药管理条例》、《农产品质量安全法》、《动物防疫法》、《畜牧法》、《动物重大疫情应急条例》、《兽药管理条例》、《饲料及饲料添加剂管理条例》等法律法规,印发宣传材料1500份,使广大民众深刻认识农、牧产品质量安全的重要性。并加强队伍管理,建立完善制度,明确岗位责任。

  三、主要完成工作情况

  农产品质量安全监管工作

  1.蔬菜药物残留检测。组织工作组下到三个乡镇对农资市场进行检查和宣

  传,了解三个镇和市场蔬菜农药残留检测室,配备检测仪器和检测工作人员,按照市农业局布置要求,对进入市场的蔬菜,首先进行抽样检测,检测合格后方能上架销售,对不合格的农药残留超标的.蔬菜不能销售,不能退货,必须当场实行无害处理销毁。三个乡镇生产基地共检测1671个样,超标8个,合格率达%,没收销毁120公斤,农贸市场检测13848个样,超标27个,合格率达%,没收销毁408公斤。

  2.农资经营店进行检查。重点检查禁止销售和使用的高毒高残留农药。共出动执法检查人员45人次,检查了农资经营店37家,规范保障了市场农资产品质量安全。

  动物及动物产品检疫监管工作

  1.对镇畜牧兽医站进行监督检查。查看检疫人员是否严格按照动物检疫规程,做好查证验物,严禁无检疫标识、检疫证明和“瘦肉精”检测不合格的畜禽进入屠宰场,是否对屠宰检疫出的不合

  格产品坚决执行无害化处理,保障上市动物及动物产品卫生安全。

  2.检疫票证严厉查处票证倒卖行为、不检疫出证或只收费不检疫等违规行为,并严格要求检疫员督促畜主根据实际采取相应的无害化处理措施,处置检出的不合格动物及动物产品。

  养殖环节投入品监管工作

  1.瘦肉精等违禁药品监测。元旦春节期间完成抽组织样品检测“瘦肉精”100份、抽尿样检测 “瘦肉精”1950份,检测均为阴性,抽检水产品养殖户10户20个样本,检测氯霉素和孔雀石氯,检测结果均为阴性。

  2.饲料生产经营企业检查。检查8家,重点查处过期、不符合标签管理要求和使用违禁药品自制配方的饲料。查处违法生产饲料、添加剂预混合饲料一家,目前正在进行案件调查处理中。

  3.兽药经营企业检查。规范兽药、饲料经营店的产品采购、销售登记管理,建立采购、销售两本帐。元旦、春节期

  间共检查兽药经营户35户,查获假劣、过期、违禁或违法经营的兽药产品一批,处罚2起。检查未发现检查违禁药物。

  生鲜乳监管工作

  1.检查牛养殖场。春节期间工作总结查看养殖档案,规范投入品使用和登记管理,加强对奶畜养殖环节的监督指导。

  2.检查生鲜乳收购站。重点检查在生鲜乳中非法添加硫氰酸钠、尿素、动物水解蛋白等高含氮化合物的行为,检查未发现掺杂掺假、有毒有害物质现象。

  四、下一步工作对策建议

  加大农产品质量安全宣传力度。开展农产品质量安全下乡进村宣传培训活动,发放宣传资料,让农、牧、水品质量安全防范知识深入人心,做到家喻户晓。

  加强执法队伍建设。加强执法人员的学习培训,建立执法人员长期培训机制,不断提高执法队伍整体素质,提高执法办案水平。

春节工作总结14

  为使医院职工度过一个欢乐祥和的新春佳节,按照上级文件要求,认真部署各项安全生产工作,确保节日期间安全无事故。现将安全工作开展情况总结如下:

  一、高度重视、认真部署、抓好落实

  我院结合实际情况根据春节期间安全生产工作的特点,及时下发了《关于开展两节期间安全环保大检查的通知》,为确保此次自查工作的有效落实,职工医院成立了以院长为组长,保卫科长、总务科长为副组长,各科室主任为成员,安全管理人员为成员的自查领导小组,做到领导负责,层层布置、层层落实、不留死角、不走过场,具体工作抓细、抓实,查到每一个班组、每一个环节。确定重点、明确责任,确保节日期间各项安全保障措施落到实处,各岗位人员各尽其职、各负其责,确保安全生产。

  二、落实专项检查,做好安全防范

  为确保此次自查能够得到有效落实,我院严格按照提前制定的冬季安全环保措施开展各项安全工作,各科室认真开展岗位安全自查自改工作,要求在自查过程中要做到检查与整改相结合,边检查边整改,以检查促进整改。检查重点放在安全用电和冬季x防(防火、防冻、防滑、防中毒)等几个方面,特别是对医院的大型医疗设备、特种设备消毒压力锅和电梯的用电设施是否存在火灾隐患、线路老化等问题,进行全面彻底的检查,共查出安全隐患问题x项,都已通知相关人员和科室进行及时整改,安全办公室专门对整改情况进行跟踪检查,确保检查中存在的问题不再死灰复燃,做到安全到位。在检查过程中,检查人员还对操作人员进行安全教育,说明安全生产的重要意义以及进行安全检查的必要性,提高其对安全生产的认识。通过以上活动的开展,为春节期间的安全环保工作打下了坚实的基础。

  三、加强应急管理,把好节日安全关

  我院组织医务人员进行了应急预案的演练,确保突发事件能够及时、准确、有效的'处置。

  1、组织成立应急抢救小组,周密制定处置突发事件抢救措施,对关键岗位人员进行突发事件应急救援预案的培训和演练;

  2、做好应对突发性的出诊准备,配备相应的医疗物质,及时准确的赶赴现场。

  3、确保救护车始终保持良好状态,使医院现有的一台救护车完好备用,确保患者用车。

  4、节日期间安排领导及相关人员开展安全监督检查工作,发现问题及时进行整改。

  四、节日期间工作有序开展,值班人员尽职尽责

  我院各科室都排出了详细的节日值班表,并配备副班表,以防紧急情况的发生。必须严格落实岗位责任制,明确带班领导职责,值班人员不许有脱岗、睡岗和酒后上岗现象,一经发现,立即处理。医生电话必须x小时畅通,保证随叫随到随时出诊。值班干部必须保证通讯联络畅通,遇到紧急情况第一时间掌握信息进行处置,真正做到节日期间人员、时间、领导、电话、预防措施五落实。

春节工作总结15

  根据市发改粮食〔20xx〕53号及通区安办〔20xx〕3号文件精神,关于开展20xx年“春节”“两会”期间安全生产大检查,切实抓好今冬明春安全生产工作,特别是“两节”、“两会”重要时段安全生产形式稳定的通知。我局自接到通知后,及时开展了安全生产大检查工作,现将工作总结如下:

  首先把文件精神转发到局属各企业,召集企业负责人开展安全生产工作例会,传达通知精神,布置工作任务,进一步增强做好安全生产工作的责任感和紧迫感。

  其次,成立了安全生产大检查领导小组,由局长亲任组长,副局长为副组长,各公司经理及局股室负责人为成员,办公室设在业务安全股,制定了安全生产大检查活动工作方案。同时,各企业成立了安全生产大检查领导小组,做到主要领导亲自抓,分管领导负责抓,责任部门具体抓,

  再次,深入推动“打非治违”专项整治行动,对重要岗位、关健环节都进行了强化管理和重点防范,在粮食行业一是继续组织开展安全生产大检查“回头看”活动;二是深入开展“打三非”、“反三违”、“防三超”活动;三是建立健全“一岗双责”为核心的安全生产责任体系;四是遏制一般事故,杜绝重特大事故;五是巩固、稳定安全生产形势。各企业对有可能出现的`安全隐患都认真排查,防范于未然,通过这次安全生产大检查活动的开展,使全系统职工的安全意识进一步加强,全系统上上下下都时时讲安全,处处重安全。

  今年,各企业又层层签订了20xx年安全生产目标责任书,各企业的第一负责人为第一责任人,依次类推,严格责任考核奖惩,从严落实事故责任追究制度。使每个人都有安全责任意识,时刻绷紧安全生产这根弦,活动期间,各企业围绕“四个重点”(防火防尘、建筑及施工、化学药剂、设施设备)、“三个关键”(关键企业、关键部门、关键岗位),集中开展一次安全隐患排查活动,同时加大安全投入,采取针对性措施,强化整治力度,切实消除隐患。同时,各企业将安全检查情况自查报告及时报送局业务安全股。

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