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后勤工作总结

时间:2023-06-12 20:00:39 工作总结 我要投稿

后勤工作总结

  总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,让我们好好写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢?下面是小编为大家整理的后勤工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

后勤工作总结

后勤工作总结1

  我们学校始终坚持“以人为本,服务育人”的思想,树立服务意识,提高服务技能,保证服务质量,努力规范后勤管理,为学校的教育、教学工作提供有力的后勤保障。现将本学期的后勤工作总结如下:

  一、财务财产管理方面

  财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在现金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行使,合理使用资金,保证专款专用,坚持“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。

  1、协助校长做好学校经费的收支管理,本着“量入为出、收支平衡、保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

  2、学校实行依法治校,规范收费行为,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象。学期末,学生教辅资料费、作业本费等代办费开支情况及时印发清单,向每个学生家长公示,并以告家长书的形式告知家长。

  3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供良好的设施,更好管理好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育服务。邢丰老师负责校产的登记管理,认真做好各类教学仪器的领用、回收工作。邢老师工作认真负责,不计报酬,得到学校领导和广大教师的赞扬。

  二、后勤常规管理方面

  学校是培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校的良好形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习和生活环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤服务工作,显得尤为重要,做好后勤服务工作,实际是对我们学校“以德立校、依法治校、质量强校、科研兴校”的无形支持。为此,我们做好以下几方面工作:

  1、做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初,教导处提前到书店领取学生课本,购买教学用品。后勤部及时购买卫生用品、器具。按时无误地发到每个班级和师生手中,保证教育教学工作顺利开展。

  2、做好后勤保障工作。学校的公开课、评优课、运动会、文艺汇演、期终考试、升学考试、低年级新活力英语教学成果展示会等各项活动,我们后勤部门全力以赴,保证各类活动正常有序进行。

  3、做好教学设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们都力所能及地加以处理好。本着节约的原则自己动手做些小修理,并做到随叫随到,不管是工作时间,还是节假日,只要学校需要,就会全力以赴,从不计报酬,默默奉献。

  4、做好学校图书登记借阅工作。

  5、宿舍管理方面,协同生活指导教师,对住宿生进行安全、卫生、习惯的教育。

  6、食堂工作管理方面,协同学校食堂工作领导小组,对食堂食品卫生、消防安全、防食物中毒工作严抓不懈。

  三、学校安全卫生管理工作

  学校安全工作做得如何,将直接关系师生身心健康乃至生命安全的大事,关系到教学工作的正常开展。因此,我们牢固树立“学校安全重于泰山”的思想,增强政治意识、大局意识,从打造“平安学校”的高度,把维护学校安全和稳定放到重要的位置。由于全体教职工共同努力,我校在校内未出现一起涉及安全事故的发生,为学校教育教学工作的正常开展提供有力的保证。具体做好以下几方面的工作:

  1、在全体安全保卫人员共同努力下,学校安全工作得到了进一步加强,安全保卫人员工作认真负责,遵纪守法,责任心强,能服从学校安排,不计较个人得失。做到每天24小时在岗,尤其是中午和夜间对住宿生的管理方面做得不错,保证了住宿生的人身和财产安全。每天下午放学后,有值日教师都组织学生安全有序乘车,目送学生安全离校。

  2、为了给学生提供一个良好的活动场地,学校投入了资金建起了一个长方形的大沙池,沙池里竖起了三个单杠,三个双杠,一个爬梯架,价值上万元,还铺设了一个新的羽毛、排球双用球场。

  3、本学期后勤部加强校园的综合管理,配合学校德育教育工作,做好文明班级的评比工作,为创造“和谐、平安、文明”校园起到促进作用,何启坚老师工作认真负责,热情主动,默默奉献。每天早上早早到校,在学校板报上表扬先进,批评不文明的人和事,并及时公布各班级的评比分数。还经常主动关心、检查住宿生的起居及学习生活情况。协助保卫人员做好学校的'安全保卫工作。校园绿化工程正在按计划进行中,准备在8月底完工,陈颖民老师爱校如家,非常关心校园绿化建设,积极主动献谋献策,监督工程施工人员,按照规划、按质按量施工。

  4、本学期,各班主任及少先队委在安全教育方面做了大量的工作。利用多媒体、广播、宣传画、宣传标语、横幅、每周一的国旗下讲话等,请有关保安人员及教师对全体师生进行安全专题教育,做到定时间、定内容、定教导员,如:学校安全报、交通知识安全讲座、消防安全知识讲座、自我防范和自我保护意识讲座、传染疾病知识讲座、碘缺乏并知识测试以及法制专题教育等。在安全教育期间,我校还组织全校性的安全疏散演练。总之,在安全工作方面,做到全方位、立体式地做好安全防范工作,并取得了很大的成效。

  5、继续加强和完善食堂卫生管理。学校定期或不定期地到食堂去检查,严格要求食堂工作人员必须按照卫生有关部门的要求,规范物资采购、操作等行为,保证了食堂食品卫生安全,同时加强了小卖部的卫生监管,坚决杜绝了过期变质及三无食品进入校园,有力的保障了师生身心健康。

  以上仅是我们后勤处应该做的一些工作,在看到成绩的同时,我们的后勤工作和教育发展形势还存在着很大差距,和学校的发展有差距。在新的一年里,我们决心以饱满的热情投入到工作中去,严格自律,提高服务质量和效益,使后勤工作再上新台阶。

后勤工作总结2

  实习是一项综合性的、社会性的活动,是一个由学校向社会接轨的环节,是学校学习向社会工作转型的一大模块。搞好社会实习工作是很关键的,对一个学生来说是很重要的,从一个学生的成长过程来说,他经历了无事可做的孩童时代,到学校里忙碌的学生时代,再到以后的社会工作阶段,而实习就像一个链子连着学习和工作。实习是学生把所学知识运用到实践中去的过程,学习的目的就是运用,就是去指导工作,而实习正好扮演了把学到的文化理论知识正确运用的工作中去的角色。我们必须要做到用理论去指导实践,用实践去证明理论。所学的知识只有运用到实践中去,才能体现其价值。实习是一个锻炼的平台,是展示自己能力的舞台。

  通过实习,我们要努力提高动手的能力,在实践的过程中发现其不足,然后去反馈到学习中去,会更能提升自己的能力。眼视光技术眼视光技术专业是一门以保护眼视觉健康为主要内容,集眼科、视光学及视觉服务为一体的眼保健、预防、治疗和康复全程全面的服务专业,旨在培养集眼保健技术、专业验光配镜技能、服务理念于一体“医工商”复合型眼视光技术人才。实习是由课堂走向社会的第一步,如果能把第一步走好,以后的路自然学会习畅网通。

  今天,6月1日,在浙江眼镜实习已整整3个月。首先要感谢大光明的所有员工对我的耐心指导,感谢大家在实习期间带给我的快乐和启发。

  回想第一天下门店,那是在清江店,在清江路上,一个从来都没去过的地方,天下着毛毛雨,没带伞,9点上班,但是9点了,却还是找不到清江店在哪里,四处打听,9点半才狼狈的找到,实习之路就这样开启了。

  清江店还是属于小型门店,在那边没有具体分工,验光销售修理都要做.第一个月,怎么说呢,看着他们做的,感觉自己都会,但是始终有种心有余而力不足,尤其是销售,我很想自己独立完成一笔,但是每次明明是我接待的顾客,结果都被其他员工接去了。最开始,很讨厌这种感觉,感觉一个月老是在卖护理液,甚至有想过放弃,但是后来想想是我错了,是我太过于心急了,刚进去最重要的是倾听和观察,观察他们如何销售,倾听他们如何介绍产品。不过庆幸的是我坚持了下来。

  经过一个月的学习和对环境的了解,对店里的业务都了解的差不多了,第二个月开始做业绩了,最开始的时候感觉对产品还是略微生疏,主要还是自己实践的太少,在实践中能更快找出自己的不足,能更快的成长。关于验光,最开始还是比较谨慎,(插片)不敢插太多,第一片插上去,先让他看到0.5,再慢慢加上去,但是这样动作有点慢,结果被嫌弃了。然后我观察了他们的验光,他们直接在电脑打单基础上减去0.75,然后直接给他看0.7-1.0的视标和红绿,虽然不怎么科学,但是也挺实用的,也许是经验吧。一直以为视光学的英语没有意义,但是就是这么巧,这个月来了三次外国人,来买护理液的,来问路的,还有来验光的,用英语跟他们交流感觉还是挺有成就感的,渐渐的验的多了,也渐渐的熟悉了,也渐渐的有经验的,所以不要小看看似没用的技能。

  在清江店店长的引荐下,第三个月我来到了庆春店,开始转向制镜之路,到了新的环境,换了新的岗位,换了新的同事,感觉还是挺充实的,每天从早上9点不到居然也可以忙到中午12点多,但是公司有规定要做制镜就要先做修理,但是到底要做多久的修理还是个未知数,我要做的只有坚持和等待,当身边的同校战友由于各种原因接二连三的离开,而现在直到最后剩下我一个努力的支撑着,如果连等都等不了又如何成就大业,只要脚踏实地,是金子总会发光的。在庆春店,我要做的不仅仅是修理,还要做检测和取件,在修理和取件过程中看到了各种性格的顾客,虽然我的脾气很好,但是有些顾客实在太过于吹毛求疵,以至于让人生气到极点,但是我还得压着脾气,好声好气的跟他们去交流,这也是我将来制镜要面对的。其实说白了制镜过程很简单,但是困难的是要如何面对那些吹毛求疵的顾客,要耐心的跟他们去解释,这也是我现在要学习的重要内容。在修理方面感觉比以前熟练了很多,但是遇见了个别没见过的案例,这时我也会请教制镜师,让他帮忙修理,然后在一旁观察。

  另一方面,修理,有一种常在河边走难免要湿鞋的感觉,把镜架调正了,修好了,顾客会对你感激不尽,但是坏了,也许就没这么简单了,在调架子过程中曾经不小心把顾客的一副1000多的架子的镜腿调断了,其实我也没怎么用力,也许是架子的确很久了,但是又看不出来,还好,只是一条腿,还可以向上面请购,但是这也验证了老师傅辞职前对我说的话,在给顾客调镜架的时候也要注意保护自己,也许是我真的不够注意保护自己,总过于为顾客着想,结果适得其反,但是毕竟不是调每一副架子前都要对顾客说明风险,但是有时候明明很有把握,但还是要出错,在这些细小的方面看来我还得总结总结。每次把顾客的眼镜从死亡线上更生生的拉回来,让顾客重新看到希望,我感觉还是挺欣慰的,每次修好之后他们真诚的感谢,其实我不能要求他们在修理完之后说的那一声“谢谢”,但是我也很期待那一声感谢,都会让我在接待下一位顾客时候充满力量,他们的每一声感谢都是我最大的动力因为顾客的每一声真诚的感谢,都会让我感到无比欣慰,感觉我的付出很值得。

  实习不仅仅是对学校里学到的理论知识的运用以及工作经验的积累,实习也是对平时生活的考验。

  1.人际关系

  踏上社会,我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系,又工作繁忙,很多时候同事不会像同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相迎,背地里却勾心斗角不择手段,踩着别人的肩膀不断地往上爬,因此刚出校门的我们很多时候无法适应。大光明眼镜十五家直营店每天都在相互竞争,为了完成每月的任务,每一家店的每一名成员组成一个团队,为了完成团队的任务,重要的是相互合作,一个冷漠没有人情味的团队,大家就会毫无眷恋之情,有更好的机会他们肯定毫不犹豫的跳槽。低落的情绪只会导致工作效率不高,倘若每天只是在等待着下班,那么这样的团队就是最失败的团队。而偶尔的为同事搞一个生日,生病时的轻轻一句慰问,都有助于营造一个齐乐融融的工作环境。心情好,大家工作开心,有利于公司的发展。

  2.理财能力

  一直以来,我们都是依靠父母的收入,而有些人则是大手大脚的'花钱。也许工作以后,我们才能体会父母挣钱的来之不易。而且要开始有意识地培养自己的理财能力,我们还没毕业,工资水平普遍不高,除了日常的生活费用之外,有时候寄点钱给父母补贴家用,我们常常所剩无几,一不留神可能就入不敷出成为月光一族,但此时我们再也不好意思伸手向父母要,因此很多时候我们要合理支配我们手中的这笔少的可怜的钱。

  综上所述,我得出以下结论:

  1.要懂得多倾听,多观察,多提问。

  2.要有耐心,要懂得坚持和等待,是金子总会发光。

  3.不要小看那些看似没用的知识和技能,有时候真的可以派上用场。

  4.要脚踏实地,,一个认真负责的人无论到哪里都可以站得正。

  5.要适当的表现一下,过于高调自然会遭人唾弃,但是一味的低调也会遭人质疑。

  6.要学会理财

  7.要有强烈的集体荣誉感

  看着那些员工忙忙碌碌的来来去去,坚定的态度是那么一点一滴在铸就起来,一个被人认可的人首先一定是一个认真负责的人,一个认真负责的人无论到哪里都可以站得正。相对于经验和技术而言,这些都是可以积累的,可以日久能熟的,但是否能有正确的态度却是因人而异的,有的人永远让人感觉畏锁。我从来没有把现在的工作当作实习,我就是认定我是在工作,而不是来学习东西的。我是为工作而学习,学习是为了把工作做得更好。

  总的来说,我们这一次实习是比较成功的,大家都能学习到了很多在校园、在课堂上、课本上学不到的东西,也了解很多和懂得了做人的道理,特别是体会到生活中的艰辛和工作的不容易。

  感谢这次实习,感谢这次实习的教师,感谢为我们争取了这实习机会的领导。这次实习,一定会令我的人生走向新一页.

后勤工作总结3

  回顾这几个月的工作,有收获也有很多感概。短短的几个月的工作中,在领导和同事的支持和鼓励下,让我感受到在工作中带给我的自信和快乐,也感受到因为自己能力有限和对行政工作的不成熟而带来的压力。虽然在这几个月的工作中,自己在工作中取得了一点点成绩,但是有很多不足。下面我主要从以下几个方面对我20xx年3个月的工作进行述职,恳请公司领导及各位同事给予指正。

  一、工作内容

  1、配合领导和各位编辑工作

  行政工作主要的一点就是协助领导工作,传达领导给各位编辑的指示以及辅助领导分配给编辑任务,负责与各位编辑进行沟通,配合各位编辑工作。

  2、招聘工作

  写手是公司主要的生产力,由于公司工作的特殊性,导致写手的流动性很大,所以招聘优秀写手是每天的工作重点。个别写手是主动加招聘qq进行洽谈,在这3个月的工作中,我共招聘130多位写手。偶尔我也会配合领导为公司招聘其它人员。也会在各个网站发布招聘信息,除了我每天都更新的51job和中华英才网,其它的网站,类似xx、xx等我也会发布招聘信息。为公司招聘像电话营销,行政文员,销售经理等招聘工作。

  3、网站录入和更新

  由于招聘写手是一个长期的工作,所以每天都要更新招聘网站来拓展写手的能源。前程无优和中华英才网是每天都要更新的,xx和xx和xx这三个网站是每2天录入一次,每次录入2篇文章进行更新。

  在公司的4个月中我共录入了4个网站的内容,录论文和期刊。10月份的时候是xx和xx这2个网站。11月份的时候是xx和xx这2个网站内容的录入。

  4、李波老师后台的录入

  李波老师是咱们公司的重要客户,他的稿件都要通过专用后台进行分配和调整,每天早中晚至少三次登陆后台,查看最新的动态,给编辑分配任务。

  二、工作中的不足

  担任行政工作3个月以来,发现有很多不足,招聘写手的时候缺少耐心,审查笔试稿子不够认真,这让一些不负责任的写手乘虚而入,影响了公司的工作效率。向领导汇报工作时不够仔细,影响了领导的判断力和决策力。

  三、工作感想

  加入公司负责行政工作3个月来,我觉得行政工作最主要的是耐心和激情。行政工作要时刻保持饱满的热情,要有足够的耐心,不能急于求成,要脚踏实地循序渐进的工作,虽然有的时候所做的工作都是重复的,但是每一时刻都要认真,细致的面对工作,每天都要有归零心态去工作,对待工作有责任感和信心,不能自满,要在不断学习和自我反省中去工作。

  四、20xx年工作计划

  1、加大招聘力度。

  20xx年的招聘工作做的不是很成功,写手总是不够用,在即将到来的20xx年我要加大招聘力度,尤其是医学写手,不能让公司因为我的招聘不当而影响公司的发展。我会努力,认真,不能有一丝一毫的懈怠的去面对招聘工作,让公司的行政部门成为各个部门发展的后备军。

  2、做好领导和各部门沟通工作。

  行政部是领导与各部门沟通的桥梁,在20xx年我会继续配合领导和各部门的工作,帮领导分忧解难,做好后勤保障的服务职能。

  3、工作规范化,职业化。

  行政部现在刚刚步入正轨,有些地方还不是很成熟,我会努力让行政部在20xx年应有的价值体现出来,使其发展越来越规范化,无规矩不成方圆,行政部虽然是单枪匹马,但我相信有领导和各位同事的关照,行政部的发展会越来越职业化。

  4、提升个人工作能力,对工作要有奉献和感恩的精神。

  在知识的山峰上攀登的越高,你领略的风景也越壮观,我要不断的给自己充电,高标准要求自己,不断的挑战自己,时刻保持谦卑感恩的心去工作,每一天都要不断地检讨自己的工作和绩效,谦虚的向领导和各位同事学习,要有创新意识,没有畏难情绪,要严于律己,让自己的能力得到提升,为公司创造更大的价值。

  “想要”和“得到”之间还有“做到”,我会努力“做到”.把我“想要”的都“得到”。

  能够认识年轻有为的领导和各们优秀的同事也是我的荣幸,几个月的共事时间虽然短暂,但我很感激领导和公司各位同事给予我的帮助和鼓励,我会继续努力用我的成绩回报各位,工作上的不足还恳请各位能及时批评,我会很感激大家。真心的祝福公司在领导的带领下20xx年继续创造奇迹,也祝愿我们的队伍会越来越强大。我们强则公司强,公司成功则我们成功。希望20xx年我们将所有的对手都拍在沙滩上,让公司成为行业领头人~

  祝领导和各位同事身体健康,事业顺心。

  本人于xx年10月9日入职,历任办公室副主任、主任职务,并于xx年9月1日至xx年10月31日兼任xx部部长、xx办事处主任,现任总经理办公室主任。现将20xx年工作报告如下:

  一、主要工作内容

  xx年1月1日至xx年4月30日,负责公司行政及后勤管理工作,其工作重点是进行公司规章制度的建设;xx年5月1日至xx年9月31日,全面负责总经理办公室的行政、后勤及人力资源管理工作,该阶段的'工作重点是人力资源工作规范性建设;xx年9月1日至xx年10月31日,全面负责总经理办公室的行政、后勤及人力资源管理工作,同时负责xx项目部的全面管理工作,该阶段的工作重点是项目部规范管理的建设;xx年11月1日至今,负责公司行政及后勤管理工作。本人实际上是从事了12个月的行政、后勤管理工作,6个月的人力资源管理工作,2个月的项目部管理工作。

  二、主要工作业绩

  (一)行政管理工作

  1.完成了公司规章制度建设工作。主持制定了17套规章制度,其中亲自主笔编写11套,这些制度基本上满足了公司目前的管理需求,从而使公司的各项管理有章可循,员工有“法”可依,为公司实现企业现代化规范管理奠定了良好的基础。

  2.公文管理工作实现了制度化、规范化。建立了各种内、外公共文书的管理流程,使公文的收、发、送、阅、审、存、借有了严格的管理程序,确保了公文传送的及时性、公文执行的有效性及公文使用的安全性,从而对提高公司的工作效率起到了促进作用。

  3.档案管理工作实现了规范化。建立了公司专业的档案室,并实行了专人管理,对公司档案进行了分级、分类、编号登记管理,对档案的归档、保管、调阅、借用实行了严格的审批管理,并实行了纸质版和电子版同时保存的管理方式,确保了档案管理的安全性及延续性。

  4.完成了前台接待的标准化管理。公司现有三个前台,均进行了统一的形象布置,并对前台接待员的岗位进行了全面培训,统一了公司的接待流程及工作要求,为树立公司良好的企业形象起到了积极作用,为公司各部门的业务接待起到了模范作用。

  5.会议管理基本上实现了标准化。公司对内、对外的会议,从会前准备到会中服务及会后跟踪,都能全面完成,无论是会议接待、资料制作、会场布置都能较好地完成,保证了各项会议的成功召开。

  6、印章管理工作基本规范。严格按照《印信管理办法》执行印章使用审批制度,对印章的启用、保管、使用均进行详细的登记管理,确保了印章使用的合法性和安全性。

  总之,公司的行政管理工作,在海南企业中已达到了上等水平,我们的公司也跨入了现代化规范管理的企业行列。

  (二)信息管理工作

  1.加强了网站的管理工作,对网站内容进行了严格审核,并不断充实网站内容、更新网页,及时上传新信息、搜集外来信息,为企业建立了一个良好的宣传窗口,并对网站后台进行了分析、汇总,及时掌握网站使用动态。

  2.建立了企业信息库,完成了公司信息的统一管理,规范了公司信息的使用流程。目前已建立客户信息、通讯信息、项目信息、新闻信息、资讯信息五个子库,并完成了通讯信息、客户信息及资讯信息三个子库的信息收集,共收集信息515条。

  3.加强了信息收集与信息传递工作,增大了公司的信息量及信息流,按照公司领导要求进行了《资讯周报》编制,并提供给公司中、高层领导学习与运用,方便了领导的工作,同时也提高了工作效率。

  (三)人力资源管理工作

  1.制定并实施了《人力资源管理细则》,规范了招聘、录用、转正、离职等人事工作流程,明确了人才选聘标准。

  2.完善了人事档案管理工作。制定了人事档案规范内容,健全了人事档案,规范了人事档案管理流程。

  3.企业文化建设初具规模,先后组织了项目开工典礼、周年庆典、抗震救灾捐款、新年联欢晚会等大型活动,组织了大、小六场培训活动,并组建了篮球队,开展了多场篮球比赛,以及印发《项目简报》41期、参展冬交会、参展海洋渔业博览会等多种宣传活动,不断地提高了企业知名度,有效地塑造了企业文化。

  (四)后勤管理工作

  1.资产管理工作规范化。对公司资产在进行彻底清查的基础上,依据公司《资产管理办法》分别按部门对资产进行了分类、编号登记,并将管理责任落实到具体的使用人或保管人,规范了资产采购、验收、入库、领用、回收、调拨等管理流程。

  2.车辆管理工作得到了加强。对公司车辆的调度审批、调配使用、维修维保、行车安全、违章处理、费用控制、车辆保管等方面进行了严格管理,并严格执行了派车审批制度,达到了有效地使用车辆和有力地控制费用的双重效果。

  3.办公用品管理工作规范化。实行了办公用品月计划制度,并结合以旧换新的节约措施,既保证了工作需要,又避免了不必要的浪费,有效地控制了办公成本。

  (五)总经理办公室管理工作

  1.以创建先进集体为目标,加强本部门的团队建设与管理,使本部门具有较强的凝聚力和荣誉感,且具有很好的团队精神。本部门在公司的重大活动中均取得了的成绩。

  2.本着严要求、勤指导的方式,以树立模范、培养骨干为目的,加强本部门员工的教育和培养。

  三、主要工作经验

  1.做人原则:做员工表率,为下属老师,当同事朋友。

  2.做事原则:原则坚定,奖罚分明;身先士卒,带头实干。

  3.管理原则:理论上高度,实践到深度;分工要明确,责任必到人。

  四、工作中的不足

  1.行政管理力度欠佳,行政监督职能不强。

  2.规章制度执行不严,执行制度时有宽松之短、仁慈之弊。

  3.考核制度还待进一步完善。

  五、新年工作愿景

  1.为总经理分忧解难,与员工一道艰苦创业,为实现公司的宏伟目标而奋力拼搏。

  2.不断学习、不断创新、不断提高,努力成为一名优秀的职业经理人。

  3.务实敬业、勇担重任,希望有机会为企业做出更大的贡献。

  六、新年工作设想

  (一)行政管理工作

  1.在对现行规章制度执行进行调查研究的基础上,进一步修正和完善现行规章制度,并加大各项规章制度的执行力度;

  2.新建《合同管理办法》、《保密管理制度》、《会议管理制度》、《办公场所管理规定》、《员工行为规范》、《工服管理规定》等规章制度,以满足公司发展的需要;

  3.建立企业危机管理机制,有效预防或应对企业经营危机;

  4.建立规范的行政监督机制,加强行政管理力度。

  (二)后勤管理工作

  1.完善规范的后勤保障系统,提高后勤服务质量;

  2.加强成本控制管理,避免资源浪费。

  最后,祝公司兴旺发达!祝各位领导新年吉祥、身体健康、事事如意!

后勤工作总结4

  在学校的支持与指导下,总务处坚持“后勤工作服务于教学工作中心”的原则,一切为师生服务,努力创造优美舒适的校园环境,为教育教学提供有力保障,尽心尽力做好后勤服务工作。后勤工作很平凡,但工作面广、量大、工作杂,既要做好常规工作,又要及时处理应急性的工作,如上级检查,外来参观的准备、水电抢修等等,有时工作确实很辛苦,但我们能克服困难,团结一致,努力做好平凡的工作。根据开学初的工作计划,我们圆满完成了本学期的各项工作,现总结如下:

  一、提高认识,重抓和谐,服务学校中心工作

  我们首先从思想上提高认识,明确总务工作的重要性。总务处工作就是保证为师生提供一个良好的教学、学习和生活环境,切实为教育教学服务,稳定学校的工作、学习和生活秩序。学校和谐,科室和谐,才能发挥总务处的最大潜能,才能发挥每个人的工作潜能,因而在平时工作中加强相关理论知识的学习,团结协作,紧记职责,一丝不苟,坚守岗位,不怕苦累,不怕脏臭,随叫随到,为学校教育教学这一中心工作提供了可靠的后勤保障。

  二、坚持常规工作不放松,及时做好日常维修,隐患排查工作,确保教育教学的正常进行

  小学学生年龄较小,生活自理能力较差,好玩、好动、好奇、调皮捣乱,甚至小的破坏等问题层出不穷,意想不到的毁损时有发生,例如:随意开关灯,水龙头、门窗玻璃等,这些都需要及时的`维修、更换。

  后勤工作平凡,工作面广、量大、相对前勤较杂。常规工作,需常抓不懈。例如:开学初办公用品的及时发放;楼梯道照明设施的检修;开学典礼的准备;校园内部分建筑垃圾的清理;整个教学楼窗户维修、学生损坏窗户锁的更换;对打破的玻璃及时安装;对学生破坏的开关和灯及时更换;对小的存有故障或隐患线路及时改造;对毁损的教学设施和器材维修等等。我们制定并完善了损害公物赔偿制度,对故意破坏公物的,及时通知到相关人员进行赔偿;对个别损坏公物没有及时赔偿的,则在学期结束前统一进行。各项措施确保了以下五项工作稳定有序:

  1、对各科室、各班级的财产和物品进行核查并登记入册,落实固定资产的管理工作。本学期分两次对学生使用的课桌凳进行了清理统计,在用的、闲置的、损坏的都做了详细的统计并存放。

  2、平时不定期对学校电器进行安全检查,并将检查记录进行汇总,发现问题及时维修。同时,对学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电进行维修。

  3、坚持每天督促检查学校保洁员及时清理垃圾,发现问题及时整改,做到学校环境卫生整洁。

  4、积极配合各科室的工作,如学校的月考、期中、期末考试、开学典礼、春季运动会、教学楼内地震逃生演练等活动,总务处都全力以赴,做好服务,保证各类活动正常有序进行。

  5、做好校长交办的各项临时性工作。

  三、做好物品的采购和保管工作,规范校产管理制度

  根据校委会的要求,本学期,总务处不断规范物品的采购和保管制度。学校需要添置的教学用品、办公用品或维修零配件等经批准后,再操作。购买时多了解市场信息、货比三家,同等商品比价格,同等价格比质量,选择质量好、价廉的购买,并索要正规的销货单及发票。采购的物品及时入库进行登记,物品的领用必须填写领取单。

  对于学校的固定资产管理,总务处采取多种方式方法进行整理记录。

  1、进一步加强校产管理工作,杜绝校产的流失。在对原有固定资产整理的基础上,继续加强对固定资产增减工作的管理,定期定时进行固定资产的核对,做到帐、物相符,根据固定资产增减的有关规定,及时地进行登记入帐,需报损的根据有关规定及时进行固定资产报损。

  2、继续做好申购——验收入帐——入库——领用的购物手续。

  3、尽力做好对学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配工作。

  4、积极配合报账人员做好学校的财务工作。

  四、强化安全意识,紧抓安全安全工作不放松

  学校安全工作始终是学校各项工作的重中之重。学校紧挨着公路,各项安全工作较突出,总务处严格按照学校领导的要求做好了保卫、值班工作,确保全校师生的人身安全和财产安全。对与学校的有关安全工作进行自查自纠,及时整改。

  1、开学初,签订教职工安全目标责任书。

  2、对学校教学设施、体育设施、电路等,不定期进行检查,发现问题,及时整改。

  3、制定完善各项安全制度和应急预案。

  五、存在问题及今后设想

  1、存在问题。思想境界不高,做事含抱怨心理,缺乏工作主动性,不能主动做工作。所以要提高教职工的工作主动性,学会主动做工作。学校工作不是做给领导看的,因为领导不可能时刻盯着你做工作,其实我们每个教职工都是为自己工作,而不是给领导工作。

  2、今后设想。带领后勤全体教职工增强理论学习做学校的真正主人翁,守住自己的岗位,做好本职工作,确立积极向上的心态。把学校看成自己的家,家好了,家里的每个人才会好;学校有了长远而广阔的发展,每个教职工才能从中受益。一定要明白:水涨了,船才会高。

  总之,总务处在学校领导的关心和支持下,继续努力,把关心和服务师生工作、学习、生活作为总务工作的基本职责,把师生满意不满意作为改进工作的第一导向,紧紧围绕学校教育教学这一中心工作而尽心竭力地做好本职工作,不断改进方式方法,把工作做细致、做深入、做扎实。

后勤工作总结5

  内容一:

  1、在行政管理部经理领导下对员工宿舍、员工饭堂进行全面管理。

  2、后勤主管是员工宿舍、饭堂的安全消防责任人,切实做好防火防盗工作。

  3、严格执行公司《员工宿舍管理制度》、《员工饭堂管理制度》的各项规定,按程序办理住(退)宿和就餐手续。

  4、对员工宿舍、饭堂资产负有全面监管责任,所有配备物品均须妥善保管。

  5、负责维持并保证员工宿舍、饭堂良好的住宿和就餐秩序,为员工提供良好的住宿及就餐环境。

  6、定期检查宿舍及饭堂的`各项工作,对违规现象及时加以处理。

  7、后勤主管是员工宿舍的卫生责任人,应定期深入检查宿舍、饭堂的卫生状况,切实保证宿舍及饭堂各方面清洁卫生、食品安全。

  8、对宿舍及就餐员工投诉做好准确记录,及时处理员工提出的住宿与就餐方面的合理要求。

  9、每月24日前抄录员工宿舍水电表和更换饭卡,同时认真做好员工水电费的统计核算工作,并呈报公司领导审批后交财务转扣。

  10、完成领导交办的临时性工作。

  内容二:

  1.制定规章制度:组织并制定各项办公、行政管理和人力资源管理制度并报公司总经理审批后严格执行,并对执行规章制度的情况进行检查、监督。

  2.对外联络:协调与校内校外有关部门及人员的关系,如:法律顾问、劳动保障局等与公司有关管理部门及人员的关系。

  3.对内协调:与各部门进行联络、沟通与协调,做好上传下达工作。

  4.行政经费控制:按照公司年度经费预算,严格监控公司各项行政经费的支出,确认费用分摊范围,按月分摊各项费用,包括电话费、办公用品费用等。

  5.人力资源管理:对公司员工(主指非在编员工)的招聘、录用、调动、离职进行管理,核定、发放员工工资并监控公司人工成本。协调劳资关系,处理工伤事故。

  6.部门内部管理:负责本部门员工的配备、选拔。指导部门员工的工作并不断完善本部门内部管理制度。

  7.完成总经理临时交办的其他任务。

  内容三:

  1.执行上级的命令和指示。

  2.全面负责行政后勤部的工作。

  3.负责制定职责范围内的相关管理制度并督导管理执行。

  4.负责做好与有关业务单位和酒店有关部门的沟通、协调工作。

  5.做好员工的政治思想工作,关心员工生活。

  6.做好副总经理安排的其它工作。

后勤工作总结6

  紧张而有序的20xx-20xx学年度第一学期即将过去,回顾过去的这一学期,总务处根据学校对总务工作的具体要求,结合学期工作计划和学校实际情况,在学校领导和全体教职工的积极支持及配合下,有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作,确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期来,始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好食堂管理、财务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理、基建工作等方面的工作,圆满地完成各项工作,达到计划要求,现将本学期总务工作作如下总结:

  一、食堂管理:

  食堂的管理和服务好坏关系到学校正常运行,只有保障和满足了全校师生基本生活要求,才能让老师们和同学们投入到工作和学习中去。同时,学校食堂也担负了让学生健康成长的重要任务。

  1、领导重视,主抓常规

  学校领导多次召开专题会议,研究部署食堂工作的发展目标,对食堂发展不断提出新的意见及建议。本学期,召开了12次食堂工作会议,食品卫生安全专题会议6次,陈校长及杨主任、巩主任也亲自到食堂就关于食品安全及日常管理工作开会。

  本学期,我校食堂管理人员及食堂主管参加了“贵阳市食堂食品管理及从业人员卫生知识培训”,集中学习了“贵阳市教育局办公室关于进一步加强预防食用野生菌中毒工作的通知”,开展了“20xx年学校食品安全宣传周活动”等专题学习和宣传活动,使每位工作人员提高思想认识、服务意识。

  2、加大硬件投入,节约每一笔经费

  学校多方筹集资金,开源节流,学校在开学初采购了一批厨具及餐具,更新了食堂硬件设施;更换了三、四食堂的排风系统电机;在各食堂预进间安装了感应式水龙头,进一步保证了打餐间的'卫生条件。在食堂的维修工作中,坚持价比三家的原则,力争把维修成本降到最低,多次节约了食堂成本。

  3、坚持服务育人,尊重师生民意

  在食堂工作中,我们坚持“服务育人,管理育人”的宗旨,做好两个服务工作,服务学校的根本任务和根本性质不能变。食堂工作人员精神面貌稳步提高,表现了较高的服务热情。总务处每月与食管委的同学配合组织开展食堂意见调查和食品卫生知识宣传,注意师生的留言,并将调查结果计入食堂工作考核中。在大型活动中,认真组织厨师、工会、后勤相关人员制定菜谱。

  4、迎接上级检查、做好学校活动保障

  本学期共计迎接上级单位检查10次,其中教育部部检4次,市检1次,省检2次,区检3次检查中得到了观山湖区食品药品监督局高局长及余科长及其他检查人员对我食堂所做的工作给予了肯定。

  本学期我校食堂对学校各种活动、培训的就餐保障,如高考就餐、“聚焦课堂”教师培训、骨干教师培训等。

  通过这一系列的努力,我校食品安全卫生工作得到了切实的保障,在20xx年3月,我校食堂获得了20xx年度贵阳市“文明餐桌”行动示范单位和“使用放心粮油”示范单位申报评价资格。但是,食品的安全卫生工作还任重道远,只有学校食堂工作人员高度重视,通过不断加强学习,把好食品安全关、质量关,才能将食堂工作做得更好。

  二、常规工作

  1、水电维修及管理方面

  本学期,总务处在日常水电服务管理上继续深入实行精细化管理,基本做到随报随修,保障了正常教育教学秩序,同时也将安全隐患消除在萌芽状态中。

  2、校舍日常维修方面

  完成了对校园内行政楼、教学楼、食堂、所有场馆、装饰装修、洁具、家具、供水系统、照明系统、附属设备进行了日常维修工作,保证了学校的日常教学工作的正常开展。上半年总电话报修929项,自巡检修184项,宿舍维修1996项,食堂维修46项,共计维修次数多达3349次;为防汛做好准备工作,按照工作计划对校园所有雨水井、天面地漏、污水井、排污沟清掏,对临时堵塞的污水井、排污管理进行疏通16次;对外围垃圾桶、灭火器箱分别进行除锈刷漆87个、69个。较好地完成了本学期其它各项繁杂的突击性、偶发性、业务性工作任务,保证了整个学校教育教学秩序的正常进行。

  3、绿化卫生管理方面

  对校园行道树木、乔木、草坪、灌木进行修剪、修剪和清理枯枝、树叶约13300袋,不定期对草坪、绿篱、灌木、乔木进行施肥、浇水和防虫害、消杀;对校园绿篱补种约8500株,对组团楼层的11个花池进行补种;对校内的绿化乔木及灌木病虫害进行全面防治2次,对组团花台浇水6次,对草坪修剪2次。

  4、秩序维护管理服务工作

  每天对校园周边的围墙进行巡查,巡查过程中发现的问题及时与相关部门进行对接处理,并及时向校领汇报,严格控制学生上山,保障学校后山安全;配合完成学生宿舍消防疏散演练工作及配合消防职能部门进行消防演练培训工作;根据校领导要求,配合校方接待外来单位来校参观及学校外来单位在校举办的各种活动上万人次,协助校方搬运物品804人次,搬运课桌达套,配合学校大型检查、参观、会议、活动等期间的安保工作60次;每月及节假日前对校园安全隐患作排查工作,对排查出来的问题及时整改,无法整改的书面报校方相关部门,保证节日期间的安全;节假日期间做好“三防”工作并严格要求秩序维护员加强巡逻工作,在重要安全部位加强岗位巡逻力度与巡逻次数,加强对晚班值勤进行查岗查哨工作。

  三、基本建设维修、节能工作

  本学期,完成了对学校天象厅进行了维修、国际部定制课桌椅和软黑板的制作安装、对音乐厅灯光进行了改造。正在进行运动服装采购和乐队训练服装采购、科技馆交响乐训练教室的装修、国际部外教宿舍装修及配套设备采购;同时在进行20xx年校舍维修计划的项目的招投标工作、省九运会场馆改造工作。

  本学期,我校节水工作获得极大成效,在5月份获得了省级节水型学校的荣誉。正在进行国家级节约型公共机构示范单位的评估工作。

  四、财务工作管理

  1.财务方面严格执行国家的财务制度,坚持执行上级规定的收费标准,不乱收费,严格实行收支两条线,精打细算。

  2.做好学校的一切经济收支、往来账目的结报、核算,及其他相关的统计、调资、公积金、各项保险、发放、申报、年审、变更等等有关事项、年度的预算和决算及编制说明。

  3.在经费使用中,分轻重缓急,尽可能的合理安排。在教学正常运转的前提下,使教学设施得到充分的改善,使得充分利用现代教学手段,以提高教学水平和教学质量奠定了基础。

  4.加强对固定资产的管理,做好财产登记工作,对校产进行清理与核对,按时完成上级布置的清查与资料上报。

  5.收集,整理,装订好各类档案资料,并妥善保管。

  6.配合市审计局对学校的财务审计。

  7.做好校园一卡通常规充值和现金保管进帐,一卡通设施的维护;配合信科处对一卡通系统网络进行改造。

  五、其他非常规后勤工作

  配合各处室安排的活动、学校接待和学校大型活动,如民乐大赛、高考、高三毕业典礼等,做好后勤保障工作。

  六、物资采购工作

  1、强化服务,高效完成学校采购任务;

  2、完善操作规程,确保学校采购公开、公平、公正;

  3、严格按照财政局要求,对办公电器、耗材等网络采购的物品进行网上采购。

  七、假期工作安排

  1、配合教务处做好招生、收费工作

  2、做好假期学校维修建设工作

  3、做好学校组织的2次培训的后勤工作

  4、做好迎接高一新生校园一卡通制作、发放工作

  5、做好食堂开学准备工作

  6、做好新学期物资采购工作

后勤工作总结7

  根据本学期工作计划的要求,在校长的正确领导下,经过同志们的努力与支持,进一步提高后勤人员的思想觉悟,使每位后勤人员都能做到各尽其责,做好本职工作,做到了全方位为教育教学这个中心服务,本学期圆满地完成了学校交给我们的任务。

  一、加强校园的管理工作

  1、加强日常管理,经常检查房舍等设施,发现围渠油漆和墙壁大白脱落,在学校资金严重紧张的情况下,投资近7000元把一至五楼的围渠,还有一楼和五楼班级大白进行了粉刷,使教师的教学环境和学生的学习环境得到了进一步完善,科学完善的育人环境为广大教师服务。

  2、开学后我们后勤工作人员进一步完善了校园规划、绿化、美化、净化工作,总务人员对学校的花草、树木进行周期浇水、松土。11月末学校为使树干更加粗壮,进行科学化管理,把多余树枝全部剪掉,有利于明年树干更好的成长。

  二、加强学校财物管理

  1、每学期我们严格执行财务制度,对学校的所有物品进行了检查,登记造册,本学期在学校资金紧张的情况下,花近6000元买了13套电脑桌椅,使全体教师能在专职的电子备课室备课,把电子引进了课堂,不断使我校的.教育教学更加科学化、管理更加人文化和规范化。

  2、班级备品的管理工作

  班级的备品是学校执行教育教学活动的物质保障,班主任对学生进行教育:爱护公物光荣、损坏公物可耻,培养学生爱护公物的良好习惯。在日常工作中我们总务人员总是主动热情为教学服务,经常深入班级检查班级备品使用情况,每当班级的门锁损坏了、班级玻璃打了,我们就主动地给上好,班级的拖步坏了、班级的门坏了,我们总是积极给修好。这些小事很平凡,但可以反映我们后勤工作做到了服务育人。

  三、安全保卫工作

  学校安全保卫工作做到了警钟长鸣,常抓不懈。认真加强学校各项安全管理,层层建立了责任制,依法保护师生财产、人身安全,学校又买了五个手提式灭火器并向有关人员讲解了灭火器的使用方法。加强校舍安全管理,值日、值宿、防火、防盗工作,为安全起见,责任落实到人。水电这两项工作有李想同志负责,房舍、车棚由赵永同志负责,两位同志紧密配合,认真做好这项工作。经常进行这几项工作检查、宣传教育,提高师生安全意识,切实保障师生安全。在学期中进行有针对性的安全教育,强化学生安全意识,特别加强学生对洪水、火灾、地震等突发事件的应急训练,提高学生自救、自我保护能力。我们还加强了财物的管理,加大防范措施,谨防财物被坏人损坏和偷窃,更夫认真负责,夜里经常进行巡视、值日、值宿教师忠于职守,未出现漏岗现象,正因为这样,每学期学校未发生财物被盗现象。

  四、全面落实后勤人员的岗位责任制

  全体后勤人员能自觉地拥护党的领导,听从学校的统一指挥,认真参加政治学习,以实际行动响应党的号召,遵守各项规章制度,热爱教育事业,尽心竭力做好后勤工作,在工作中勇挑重担,积极进取,做到脚踏实地热心教育教学工作。

后勤工作总结8

  我校现有学生158人。下属1所村校.现有6个教学班,专任教师8人。根据中心校对后勤工作的具体要求,结合学期工作计划和学校实际情况,在学校领导和全体教职工的支持及配合下,通过全体同志尽心尽责、共同努力,克服人手缺、任务重等困难,有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作,确保了学校教育教学工作顺利开展。我们始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理等方面的工作。

  一、财产管理方面

  后勤工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。并向全体教师公示,接受群众监督。

  1、协助校长做好学校经费的收支管理。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

  2、严格执行“一费制”收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行“一费制”收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长的监督。学生课本费、作业本费等代管费开支情况及时向每个学生家长公示。

  3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供良好的设施,更要管好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育服务。实验室及仪器室,橱窗里的仪器设备摆放的井井有条,实验桌、地板上、一尘不染,录音机等教学仪器领用、收回齐全。

  二、后勤常规管理方面

  学校是培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校良好的形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤服务工作,显得尤为重要,做好后勤服务工作,实际是对我们学校“以德立校,依法治校,质量强校,科研兴校”的无形支持。为此,我们做好以下几方面工作:

  1、做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初,教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品,按时无误地发到每个班级和师生手中,及时添补课本簿册,保证教育教学工作顺利开展。

  2、做好后勤保障工作。学校的公开课、评优课、期终考试,我们后勤全力以赴,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。

  3、做好教师各类服务工作。克服工作繁、人员少的困难,坚持为学生烧开水饮用。

  4、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们都能力所能及地加以处理好,后勤人员本着节约的原则,自己动手做

  些小修理,如:门窗、门锁、电灯等。经常检查水窖、水管,发现问题及时修理,确保师生饮水、用水方便。

  三、安全卫生管理方面

  学校安全工作做得如何,将直接关系师生身心健康乃至生命安全的大事,关系到教育教学工作的正常开展。为此,我们牢固树立“学校安全重于泰山”的思想,增强政治意识、大局意识,从打造“平安学校”的高度,把维护学校安全和稳定放到重要的位置。由于全体教职工共同努力,我校在校内未出现一起涉及安全事故的发生,为学校教育教学工作的正常开展提供有力的保证。具体做好以下几方面工作:

  1、在全体师生的共同努力下,学校安全工作得到了进一步加强,安全人员工作认真负责,遵纪守法,责任性强,能服从学校临时安排,不计较个人得失。放学后,坚持对校园内进行巡视,检查“三关”情况(门窗、电源、水龙头是否关闭好),为学校的财产安全和师生的生命安全提供了有力保障。

  2、本学期,后勤人员定期对校舍及教育设施、设备的安全进行检查,发现隐患,立即排除。发现问题,及时处理,并将检查情况作好记载。除此之外,利用宣传栏,张贴安全知识的宣传画;在学校醒目处挂安全宣传横幅。

  3、本学期,各班主任在安全教育方面做了大量的工作。坚持做好常见病的预防和宣传教育,向学生宣传卫生小知识和常见病的预防知识。少先队大队部采用多种形式的宣传手段,坚持不懈地做好学生安全宣传教育工作。如:校园安全报、交通安全知识讲座、消防安全知识讲座、自我防范和自我保护讲座、交通法规知识测试等,全方位、立体式地做好安全防范工作,取得了很大的`成效

  4、加大力度对校园和师生个人卫生的管理,为教育教学创造一个清洁、美丽的舒适的环境。并坚持日检查、周评比、月总结制度。定期检查学生个人卫生,使之形成良好的卫生习惯。

  四、工作反思

  1、在财产管理上,还存在不足的地方,下发的各类教学设备及用具不能及时上缴,设备保管、使用责任制没有完全落实,有必要在下学期加强管理。

  2、在环境管理上,保洁工作虽然总体上有了一些提高,但还存在不足的地方。如:厕所卫生状况还没有解决,需加强学校卫生保洁工作的管理,强化要求,明确责任。从而使校园常年保持洁、净、美,让师生在优美、整洁、舒适的环境中工作和学习。

  3、由于后勤事务繁杂,人手少,因此工作中还有许多地方没能做得令人满意,有待于我们今后的努力。

  我们坚信,只要本着一颗全心全意为师生服务的心,廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干,依靠全体总务后勤人员的积极性,我们一定会把工作做得更好。

后勤工作总结9

  这个学期是一个手忙脚乱的学期。整个学期在原学期计划的履行中,全体教师还齐心完成了年终工作以及幼儿园工作。虽然整个学期是忙碌的,但在园长的正确领导下,各班级的积极配合下,后勤工作才得以继续更好地开展,全力服务于教学,以充当教学一线的坚强后盾为宗旨,围绕幼儿园的中心安全工作,务实创新、脚踏实地的完成了各项后勤工作任务,取得了一定的成绩。现将本学期的后勤简要工作总结:

  一、合理使用经费,完善办园条件

  为了尽快完善办园初期条件,使我们梦得利尔幼儿园更加稳定、更加规范化,本学期花了大批资金办了以下几件实事:

  1、购买了幼儿营养计算软件,使得孩子们以后的食谱能够多样化,营养均衡化。

  2、大型演播厅、电教室、图书室安装了窗帘,避免长期日晒损坏室内物品。

  3、定期根据教职工领用物品的情况,添置了仓库缺少的物品,尽可能的`保证了教职工领用物品时不缺货。

  4、配备了另外六个班级的桌椅等电器配置,以及购买了多件大型户外玩具,攀爬球、毛毛虫等,以及小木马,平衡木等。

  5、圆满的完成了运动百分百亲子运动会、六一儿童节活动、毕业汇报等活动,做到了有预案、有目的、有总结、有反思。

  6.完成了安全教育活动,组织了全园教职工和孩子们的地震演练,让师生心里永远是安全的。

  二、加强物品管理,提高使用效益

  根据幼儿园的工作规则,要创造一个适合教育的良好环境,为幼儿提供提高活动和表现的机会和条件。“良好的环境和设备条件”是幼儿园后勤的重要条件。园区和班级的财产物资有固定物品登记表和财产购置登记表。属于班级固定使用的财产登记,由各班班主任在每学期开学前清点登记。最后清点完毕后,交由物流部统一保管。同时,对设备和电器进行定期检查和验证,对户外儿童大型玩具、监控系统、刷卡系统、厨房电器设备等进行定期检查和及时维护。保证了本学期物品的安全使用。

  三、加强食堂的管理,不断提高服务质量

  饮食是幼儿园后勤管理中非常重要的一项工作。一年来,我们逐步建立和完善了各种膳食体系,如:舒明浩123、舒明浩123、舒明浩123、舒明浩123、舒明浩123、舒明浩123等。食堂的炊事员真正做到了孩子日常食谱的多样化,定期分析孩子的生活营养,分析每个孩子每天的营养摄入,各种食物的摄入,以及膳食调查总结等。并严格遵守菜谱,不私自调整菜单。始终树立“安全第一,一切为了孩子”的服务理念,严格执行各项食品卫生和消毒制度,确保孩子“吃得好,吃得满意”。本学期具体实践:

  1.每月组织一次后勤会议,总结当月工作,对不到位的地方提出整改意见。

  2、对厨房卫生每星期进行一次大检查,发现问题及时指出并加以改正,使厨房的安全与卫生得到了保障。

  3.至少每半个月对厨房储藏室的食品进行一次全面检查,落实生产日期、保质期、合格证等。一个接一个的食物。对于过期和即将过期的食品,消除食物中毒的隐患。所以这学期师生的饮食没有出现意外。

  四、狠抓安全工作,消除不安全隐患。

  定期对一些容易发生安全事故的设施设备采取预防措施,把一切不安全因素处理在萌芽状态。

  针对全国不断出现的校园安全事故,我园加强完善了幼儿园安全保卫工作规章制度。门卫室及时购买了警棍、狼牙棒、橡胶棒、防刺手套、钢叉、保安工作服等安全保卫器械,保障头道关卡的安全。同时还制订了不定期检查和日常防范相结合的安全管理制度、安全巡逻制度、以及安全救援小组,明确部门职责,避免事故发生。把安全工作放在全园工作的首位,对来园来访人员做了认真登记,严格执行幼儿接送制度,本学期没有发生一起幼儿走失事件,保证了幼儿在园的安全。本学期五月中旬,在中心校的组织下,完成了全园灭火器年检充粉工作,保证了灭火器能够随时正常使用。

  这一学期的后勤工作能够顺利完成,离不开董事会和校长的正确指导,离不开班主任的积极配合,离不开厨房和保洁的辛勤工作,离不开两个负责任的保安,离不开好伙伴小北,离不开我们梦想中的leary大家庭的团结。在此,我向大家表示诚挚的感谢。在今后的后勤工作中,我会提高自身修养,积极进取,抱着安全第一的工作态度,更好的开展后勤工作。

后勤工作总结10

  xx年是我单位不断改革创新的一年,后勤工作也在单位的发展中不断改进和健全,走向了完善。一年来,在院长及书记的直接关怀下、帮助下,本着“服务于临床一线,保障全院后勤服务”的原则,我部门严格执行院方的各项指示。一心一意谋工作,一件一件抓落实,做出了一些成绩,但也有一些不足,现将20xx年度行政后勤工作简要总结如下:

  一、整合资源,强化管理,高度重视行政安全工作

  我部门全体人员谨记安全第一的准则,把安全工作放在首位,落实在日常的工作中。

  (一)一月份在院年度工作会上与各科室签订了工作目标责任书,全面强调安全工作,同时责任到人。

  (二)严格执行,强调下班时各个科室要断水断电,做好检查工作,防止事故发生。

  (三)经常不定时的.组织排查各项制度的落实,清理公共区、办公区和地下室的杂物、闲置物品。疏通防火通道,消除安全隐患。

  (四)整合安保及消防值守人员,增强联动,同时要求每日对消防地下设施进行检查,发现问题立刻解决。

  (五)对消防设备设施定期进行检查更换,去年更换新式消防指示灯及照明设备000个,消防灭火瓶000个,确保消防指示通道清晰,设备设施使用正常。

  二、改进思维,转变作风,提高后勤保障工作力度

  后勤保障是全院运行的坚实后盾,做好后勤保障工作是我们的重要使命。

  (一)洗衣班调整洗涤用品,降低了洗涤成本,却提高了洗涤效果。

  (二)维修班建立走访制,每天对院内科室进行巡查,随查随解决问题,变被动服务为主动式服务模式,同时他们通过刻苦的自学钻研,成功维修污水泵000台,为院内节省000万元;洗衣设备现已基本可以进行自我维护,一年也可为院方节省近万元,这些工作既节省了院内开支,又提高了全院安全生产系数。

  (三)定期对食堂进行安全检查,查看风道是否定期清洁,有无使用过期变质食物等情况,以确保职工及病患食品健康,全年无一例食物中毒事件。

  三、常规工作中存在的一些问题

  (一)在安保、保洁、食堂工作中,检查力度不足,有些问题无法及时传递上来。

  (二)维修人员专业技能掌握不全面,有些方面不专业。

  (三)安保人员的遇事处置流程不严格。

  (四)对特殊人员的监管与走访力度不足。

  四、今后工作计划

  (一)从严从实教育科室工作人员牢固树立行政、后勤工作为医疗一线服务的思想,端正服务态度、提高服务质量,开展后勤规范教育和培训,提高工作人员的素质和水平。

  (二)加大对保安、保洁的日常管理工作,定期召开承包商见面会,对出现的问题进行及时的沟通与处置。

  (三)安全重于泰山,坚持安全第一,拟计划每季度开展一次消防安全知识培训。针对司机聘请XX安全管理委员会的教官进行交通安全培训。时时做好全院的安全工作。教育保安加强巡视维护好来院的车辆,指引车辆停放有序,确保一线的正常工作秩序。定期组织维修人员对全院设备进行安全大检查。

  (四)完善各项规章制度,特别需要强化管理建设,所有的规章制度关键要狠抓“落实”。经常组织有关后勤人员学习,对各种规章制度作为全科所有工作人员学习的重要内容,逐步加强按规章制度执行的自觉性,狠抓对管理过程的管理。并时监督、考核执行情况,奖优罚劣。

  (五)安排维修人员定期外出学习,提高自身业务能力,增强工作中的安全防范意识,更好的服务于临床。

后勤工作总结11

  一、改善硬件环境,打造美丽校园

  1、根据学院总体规划,进行系列工程建设。

  首先,3月28日,由拆除长廊和建立校园区与家属区隔离网工程为序幕,西院操场美化工程开工。至此,辽大外院总体规划与美化系列工程第一战役打响。工程首先从拆除长廊开始,同时进行搭建校园区与家属区的隔离网工程。为节约资金,隔离网使用了从长廊上拆下来的旧铁管作为框架,减少了费用支出。同步进行的还有拆除操场周围的铁栅栏工程,到4月11日,操场周边的铁栅栏全部拆除。4月13日,学子路铺设开始,4月30日校党委姚书记为学子路竣工剪彩。据粗略统计,整个工程为学院节省开支达6万余元。至此,第一项规划与美化工程宣告结束。

  其次,为更好地体现校园的文化氛围,创造优良的学习和生活环境,学院决定在操场西部建设校园文化广场工程。后勤处按照学院的统一部署,制定了校园文化广场整体设计方案;同时,我们对整个工程做了周密细致的安排,成立了工程领导小组和施工领导小组,明确分工,责任到人,确保工程保质保量如期施工。根据目前施工进度,工程虽受到雨季的影响,但按期竣工应该不会受到太大影响。

  第三,主楼后铺设方砖与美化工程,为校园文化广场的建设增添了色彩。拆除了原来的.砖混结构乒乓球台,地面铺上了方砖,靠马路一侧用甬路和草坪勾画成不均等的长方形,为校园文化广场增添了美感。

  2、打造绿色校园、生态校园,植树种草。

  为形成校园内的良好生态环境,后勤处抓住植树的大好时机,从3月20日开始,开始了大规模的植树种草活动。到6月底,共新栽树317株,移植树木60余株,从目前情况看,总的成活率可以达到90%以上。其中新栽树情况具体分布

  树名

  株数

  栽种地点

  西安桧柏

  柏树球

  北京桧柏

  其它

  大门两侧围墙

  58

  大门西小树林

  39

  主楼后

  44

  操场西侧

  115

  7

  操场北侧

  30

  2

  体育馆北侧

  22

  合计

  203

  66

  39

  9

  另外,为美化校园环境,实现立体绿化,在院墙四周裸露处新栽种地锦1500株,其成活率可以达到95%,预计到明年夏季,院墙将全部被绿色覆盖。

  入春以来,我们一直非常重视种草工作,在这项工作中,我们结合学院的实际情况,本着少花钱多办事的原则,把原有的草坪分割之后重新移种,在主楼前、操场北和食堂前,共移种草坪约xx平方米,使绿色植被面积得到了延伸。

  3、拔除废弃线杆,整理线路,为校园环境的整洁有序创造了条件。

  包括操场周围8根线杆,主楼前4根线杆,另外运出原来东院余下的10多根线杆,至此,院内现有可以拆除和运出的线杆除了在东院仅剩的几根,其余已全部运出,余下的也将于近日运走。

  整理院内的杂乱电话线,重点解决了主楼前和教学楼前的电话线的杂乱问题,同时兼顾其它场所的私拉乱扯线路问题。

  二、靠服务铸就品牌,靠理念塑造未来

  后勤的工作从根本上说是服务工作,只有提供良好优质的服务才能为自己的职责提供最好的诠释。我们抓住关键,结合下属各个部门的工作岗位实际,改善工作作风,以服务为根本,开创了新局面。

  1、维修方面,力求服务及时,确保服务对象满意。维修作为后勤的一个窗口,其重要性不言而喻,但究竟怎样才能做到服好务,光靠热情还不够,必须有一个科学的体系。我们通过流程对维修工作进行监控,通过信息反馈对服务人员进行监督,通过维修传票对物品消耗进行管理。实践证明,我们已经找到一条行之有效的维修管理途径。

后勤工作总结12

  20xx年在繁忙和充分中度过,总的来说,一年来,我分管协管的工作比许多、工作范围广、任务重、责任大,因为我正确理解领导的工作部署,较好地执行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调换员工的工作踊跃性,较好地达成了整年分管和协管的工作任务。现简要回首总结以下:

  一、抓好后勤管理工作,鼎力提高服务水平

  后勤管理工作波及面广、杂,一年来我们以增强监察管理,提高服务水平为指导,从多方面着手,努力做好后勤工作。我主要负责的是办公用品库房管理和生活后勤保障工作,能做到有计划实时地申购办公所需用品,做到不浪费,无过多存货等状况的发生。为各科室做好服务,能实时、保质保量送去各科室所需办公物件。月月清点,对库内物件熟习、清楚。

  办公仪器和平常生活方面出现故障和问题时能实时办理,办理不了时请专业人士来办理,做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中获得了同事的支持和配合。经过我们的努力配合,圆满地达成了20xx年的后勤和仓管工作。

  二、车辆管理及保护

  今年我们改革了用车制度,一致调动管理,做到出车有申请,归车有记录等工作流程;同时,车辆用油方面也拟订出有关监察流程,清除了公车私用等状况的发生。

  在车辆安全运行方面我们与司机签了出车安全责任书,保证出车安全,恪守交通规则。在保证工作正常运行的状况下,增强车辆管理,做好车辆的正常养护及维修,为我院工作的睁开供应了较好的服务。

  三、做好全院卫生工作,创建优美环境,做好安全捍卫工作

  对两位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和详细工作细节及责任的培训与指导。拟订有关卫生责任制度,要求每日多转、常扫、勤擦,随时发现问题实时办理。每周一大扫,周周有检查。

  对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好实时、分类、洁净的冲洗、晾晒、发放等工作。对医院捍卫人员,进行了安全防卫、防电、防火、防水培训,增强安全意识,做到不时提示和常常检查。

  四、辅助办公,悉心尽责

  在办公室主假如配合办公室主任达成院内平常工作,做好文员统计工作,较好地达成了领导办公室的卫生及招待工作。在院内配合睁开丰富多彩的活动,活跃员工文化生活,创建健康和睦的公司人文环境,推动公司文化、聪明文明建议,显现我院踊跃向上的精神相貌。

  五、平面设计,网络推行

  因为我学习过一些有关的知识技术,因此在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时,我努力学习有关专业知识,专心把这方面工作做的更好。我相信经过我们办公室成员的共同努力学习,必定会在这些方面有所进步和做出成绩。

  六、增强市场宣传力度与管理

  今年的广告宣传形式有多种,电台、报纸、电视、网络和地面营销。地面营销有体检、杂志、挂历和下乡挂宣传牌。体检主假如在上半年做的,成效还不错,但因为整个大环境等方面影响,体检活动此后就暂停了。

  农村挂宣传牌,幅射面比较广,成效也不错,经过认识,有一些患者是经过看到村里的'宣传牌后打电话咨询来的。我们在挂牌时考虑到患者的根源状况,对市里和四县分出了重侧区;我们在选择地点时尽量考虑到宣传牌寿命的长久性和醒目性,因此要求挂牌人员有责任心地对待每一块牌子,做到家家愿意让我院挂牌并能做好保护工作,挂到高处易看到,不易被破坏的地方,多为村民的屋山头,做好长久的保护和改换工作。同时我们在挂牌时,也在做与人当面的宣传工作,所到之处,都能使四周的村民对我们留下好的印象,做到村村有我院广告牌和宣传。

  新的一年里我为自己拟订了新的目标,那就是要不停学习,更好的充分自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战,有责任心地踏扎实实工作,不可以只限于自己四周的小圈子,要着眼全局,着眼此后的发展。向其余同事学习,扬长避短,互相沟通好工作经验,共同进步。新的一年里,我会环绕着医院的中心工作,明确个人职责做好实质工作,搞好协调、当好顾问、搞好服务,亲密配合,希望能圆满地达成了明年的各项工作任务,为医院发展起到踊跃作用。

后勤工作总结13

  在20xx年度里,在医院后勤部的领导下,我积极主动的参加院里的政治思想学习,业务学习和院、外的各项活动,并组织本科人员进行多次有计划的政治学习和相关业务学习,提高自身思想认识和服务技能,认真完成医院后勤部下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记后勤围着临床转的原则,积极主动与我科相关人员到各科室做好服务工作。

  本年度为节省开支,物尽所能,依据每人的特长和技能,组织相关人员,自己动手制作了病案架子、药品存放架、财务防盗栏、药库防盗栏、病人急救推车、电视架、检查床、诊疗床、医疗仪器车等,缝制了;手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品。依据市场价,为我院节约开支今年近两万元钱,在后勤管理工作中,将后勤各部门实行优化组合,减员增效。如:原锅炉房运行有x人,开水房x人,进行组合运行,设x人即可。洗衣房原有x人,实行下收、下送,在保证清洗质量的前提下,发现损坏不及时修补,增加服务项目,兼管物品帐目、票据的管理,锅炉管理人员兼物品发放、供排水系统及机械等维修工作,门卫兼管医疗垃圾销毁及院内日常卫生等工作,小车驾驶员在不影响正常出车的情况下参与后勤维修等工作,在全年的动力、采暖、供排水、电力等系统的维修、综合治理、治安保卫、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美化、议诊、宣传、氧气、物品供应、设备安装维修,计量、通讯、车辆管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中,都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。并参与院总值班和院内感染工作。

  同时协助医院后勤部完成我院感染病房改造工程、CT室改造、门诊楼供、派水改造、发热病房改造及发热门诊的隔断完成,供暖主管道的'换管工作,后院平整场地建设,对口扶贫阿合别斗乡也孜库勒村村民、哈拉库木小学的建设等工作,协助医院后勤部完成县上分给我院的各项劳动任务。

  在平时的工作中,不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。

  在今后的工作中,还需要克服缺点,更新观念,增强创新意识,为我院的快速健康发展做出应有的努力。

  随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,后勤工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高后勤服务水平,促进后勤与医疗同步发展。

  在本年度里,在院部的领导下,我积极主动的参加院里的政治思想学习,业务学习和院、外的各项活动,并组织本科人员进行多次有计划的政治学习和相关业务学习,提高自身思想认识和服务技能,认真完成院部下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记后勤围着临床转的原则,积极主动与我科相关人员到各科室做好服务工作。同时协助院部完成我院妇科改造工程、预防保健科改造、门诊楼节水龙头改造及伙食团的改造,协助院部完成上级分给我院的各项劳动任务。

一、完善我院后勤在量化服务、人性化服务的具体方案。

  二、更新观念,增强创新意识,为我院的快速发展作出的努力。

  三、实施节能减排的细则,降低运营成本,真正做到医院的绿色消费。

  四、坚持学习,服务医院,在学习中争取取得更大的进步。

  后勤工作繁杂沉重,涉及面广,影响范围大。但后勤工作又是必不可少而且至关重要的。但我相信,通过我科的努力,后勤人员将会认真工作,奋发向上,为医院工作的开展增光添彩!

后勤工作总结14

  一年即将过去,总务科全体人员在医院党委行政的正确领导下,齐心协力,共同努力,紧紧围绕“团结自律、积极服务、节约成本、保障运行”的工作要求,对内完善管理运行,对外提升服务质量,坚持服务过程中的总结和创造,不断提升总务科服务管理理水平,持续改进,服务临床,勤恳工作,为医院提供强有力的后勤保障!现将后勤部本年度的工作情况总结如下:

  一、用水管理

  对干部病房旁边的管路、住院大楼前的水管等进行抢修,减少水资源的`浪费。

  二、用电管理

  1、地下室班组完成各项日常工作任务(巡查,每周发电机开机,记录等)、修复x台变压器的风冷冷却系统,保证变压器正常供电;

  2、对医院用电线路进行巡查,对xx大楼的西走廊重新安装声控灯,保障了公共照明又节约了电费,使各种电线路安全运行;

  3、电工全年维修量:据不完全的统计达x余次。

  三、空调、锅炉管理

  1、住院部屋面上手术室中央空调管路保温层进行了更新改造,对热交换器进行系统检修;

  2、中央空调冷却塔进行了大修项目;

  3、中央空调管路进行了检修及中央空调风机进行了清洗;

  4、对医院分体空调维修达台次,冰箱x余台次,能做到有报修计划及时维修,确保医院医疗任务顺利开展;

  5、加强了锅炉的管理,对x吨锅炉进行了系统维修,并通过特检院年检。

  四、院内环境方面

  着力抓好医院形象建设。今年年初,医院更换保洁公司,通过加强管理,提高大家爱院,敬院,服务医院的意识,调动大家的工作积极性,从规范性,标准化入手,全面提高保洁人员的服务水平,同时对整个园区进行硬化,绿化,美化,整治院内脏,乱,差的不良形象,提升医院品味,营造良好的就医环境。

  五、锅炉管理:

  送压力表、安全阀年检校对

  六、大型医院巡查巡检工作

  18年是医务科挑战和机遇并存的一年,一年来我科在院领导的支持下各项工作均取得了较大进步,在今后的工作中我们将再接再励,不断弥补和改进工作中的不足,争取取得更大的成绩,为构建和谐医院贡献自己力量。

后勤工作总结15

  做勤分析、勤反思、勤改进的教师

  —————初中统计与概率部分教学内容的经验与体会

  藁城市刘海庄中学靳瑞青

  初中数学中概率与统计在每年中考题中都有一道大题,难度不太大,但是仍有一部分学生在做题中出错,不能得满分,造成中考成绩不太理想。知道了这些后,我在讲授这部分时,注意到这三点,发现效果不错。

  第一,上好每章的感受课,从学生的兴趣入手。每章都有前言,根据前言的内容,让学生准备这一章所需要的东西,学生在准备这些东西时,就会对本章内容产生兴趣,同时也引起了学生的一些思考。例如,收集一周的气温变化;做扔硬币实验;统计本班同学的学习时间等等。

  第二,统计方法与统计思想的渗透,应体现在每一节课与每一次实验中。学习方法与思想是学好数学的灵魂,所以,老师不应单纯的传授知识,更重要的是把学习方法和思想传授给学生,在每一节课中,每一个细节中,每一次实验中,每一次活动中,我都注重统计方法、统计思想的渗透。通过一些题的训练,学生们劳劳的把握住统计方法和统计思想,题型无论怎么变化,学生们都会做的'得心应手。

  第三,让学生亲手做实验,体验实验的全过程。初中数学中的统计主要是利用统计图来分析一些数据,数据是由学生通过实验得出的,让他们真正投入到统计活动的全过程中去:提出问题,收集数据,整理数据,分析数据,做出决策,进行交流、评价与改进。同时应多给学生创造参与实验的机会,经验性的观察积累了数据,然后从数据做出某种判断,从而培养和发展学生的发现能力和创新精神。

  总之,学生要卷入教学过程的每一个环节中来,通过自己的亲身体会得出结论;老师更应该分析体现在学生身上的每一个数据,分析每一个教学环节中得出的信息,分析每一类题型的解题思想与方法,做一名勤分析、勤反思、勤改进教学方法和模式的新时代的教师。

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