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安全工作总结

时间:2023-07-13 14:25:18 工作总结 我要投稿

安全工作总结[热门]

  总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,因此好好准备一份总结吧。但是却发现不知道该写些什么,以下是小编精心整理的安全工作总结,希望对大家有所帮助。

安全工作总结[热门]

安全工作总结1

  20xx年在新区管委会的正确领导下,我公司认真落实安全责任制,取得了安全生产的好局面,促进了经济效益大提高的好成绩。实现了产量和销量的历史最好水平,扎扎实实把抓安全生产落实到了促进生产发展的实处。回顾去年的工作,我们具体实施了以下措施。

  一、领导负责,每月开展安全生产大检查活动

  公司及时调整安全生产领导小组成员,总经理亲自挂帅带头抓安全,由生产副总和生产部长具体负责落实安全工作。各分厂领导对所辖范围负责。公司和分厂每月进行安全检查。发现问题都开具整改通知书,把隐患整改落到实处。每次检查都有通报,并在《大发报》上刊登。

  二、以教育为本,不断提高员工安全意识

  在安全生产及其活动的实践过程中,我们体会到除领导重视负责是必不可少外,以下两个方面是安全生产的'重中之重。

  1、安全知识、认识和观念。安全生产事关职工生命和企业财产安全、事关社会稳定,只有全员懂得安全知识,提高安全对生产要重性的认识,只有集中力量抓安全生产,坚持安全第一,使职工和管理人员都牢牢树立起安全意识,真正警醒起来,才能真正保障企业生产的安全运行。

  2、严格遵守安全生产责任制和安全操作规程。“安全生产责任重于泰山”,在企业内部,各部门、各生产车间班组也要按照各自分工坚守岗位,切实负起安全责任,并实行按制度奖罚分明,对检查出的隐患整改及时到位。实践证明,安全生产责任制能切实做到防患于未然,对于生产事故的发生能起到明显的遏制作用。

  据以上体会,为了提高全员安全文化知识和安全防范技能,强化安全意识和安全制度责任化理念,开展对全体员工经常性的安全生产教育,每季度举办安全生产知识培训和防火安全练兵活动。通过安全理论知识学习,丰富了全体员工的安全知识,武装了头脑,有的员工还深有体会地说:学习使我们开阔了眼界,过去不知道的安全范围和隐患涵义等知识,现在在学习中得到了补充,提高了安全防范能力和自我保护能力。

  三、成立消防巡逻队,重点预防

  化纤生产是放火重点单位,为了防止火灾,公司制订了厂区禁止吸烟的制度,并严格执行。为了防控火灾,公司专门成立了消防巡逻队,对重点区域进行定时巡逻,通过严格管理,精心防范,20xx年没有出现火灾。

  四、特殊岗位持证上岗,从源头防范隐患

  公司对特殊工种和岗位坚持100%持证上岗,如叉车、电焊、锅炉、电工等特殊岗位,定期培训和轮训,不持证不能上岗,到期的必须参加培训后年鉴,所有费用由公司承担,使得特殊工种和岗位持证率始终保持在100%,从源头上消除隐患,保障安全。

  五、严格奖罚,不断降低事故率

  严是爱,松是害。公司除了教育外,对违章作业、违章指挥者进行处罚。每月公司要考核分厂事故率,无事故的进行奖励,超标的进行处罚,每起事故按500元标准扣罚当月奖金。对个人的三违行为也进行处罚,例如在厂区吸烟的,就罚款200元。通过严格的奖罚,20xx年工伤人数比20xx年工伤人数大大减低。

  六、用先进设备管理安全,大大提高管理效率

  公司在重要岗位和地段安装了大量监控设备,用先进的装备管理安全,使得管理效率大大提高。全公司安装的监控达200多个,覆盖了大部分厂区,很多隐患从监控上都能及时发现和制止,减少了事故概率。先进装备也对违章行为起到了一定的威慑作用,减少了“三违”现象发生。

  安全活动是一项长期的工作,公司领导对这项工作十分重视,不论过去和现在,公司在安全问题上投入了大量的精力、人力和财力,从成立安全生产领导小组、建立安全网络组织、配装安全设施、制订安全制度,到培训员工安全知识、组织安全演习,组建义务消防骨干队,不断检查、发现、整改安全隐患,赢得了安全生产无事故的好成绩。公司将以20xx年为新的起点,进一步加强对安全工作的领导,加大安全生产监管力度,严格执行各项制度,严格遵守劳动安全操作规章,促进安全工作更上一层楼,为公司的生产建设进一步创造良好的安全环境。

安全工作总结2

  我公司承建的恩施市工农路经济适用房工程,在监理单位和建设单位及各领导的的正确指导下,按照设上级主管部位的工作部署,针对施工安全管理存在的薄弱环节,突出重点,制定切实可行的措施,逐步建立起安全生产管理的长效机制,做了大量而有效的工作,取得了一定的工作成效,较好地完成了建筑施工安全管理的各项任务。现将我项目部的建筑施工安全工作总结汇报如下:

  一、安全管理目标

  本工程周边围挡及防护搭设牢固。从开工以来,本工程无任何人身死亡事故,无火灾、机械、设备损坏事故,无交通事故,无环境污染事故,文明施工达标率为100%。

  二、安全责任制落实情况

  从今年一开工,项目经理组织各个负责人、安全员、班组长布置和安排了关于加强施工机械管理、保养、运转等方面的要求:在施工任务重,工期紧的情况下,我们要提高机械的利用率、完好率,是我们完成本工程施工任务的首要条件。为使机械设备经常完好,能够稳定、高效运转,确保工程需要,要求各班组严格执行:

  1、严格按照机械《设备定期保养计划表》执行对施工机械的保养、维护,认真作好记录。

  2、严格执行《机械管理制度》,操作员必须按操作规程和性能表进行操作,起重要用哨指挥,手势要清晰、准确。

  3、操作员每月必须填写工作记录、运转记录等。

  4、工地每月必须进行月检,填写月检表和反馈单。

  5、检修人员进行检修时必须注意安全,个人防护要到位。

  6、大型机械的拆装必须有作业指导书,作业指导书经项目部审批后方可执行。施工过程中严格按作业指导书有关规定施工。

  三、安全培训教育情况

  对新进施工人员,进行三级安全教育,考试合格后才能上岗。

  四、大型机械检查情况

  由项目经理亲临进行机械大检查,共计4次,查出并整改隐患10项。恩施市安监站到工地进行安全检查一次,现场监理工程师组织安全检查三次,查出并整改安全隐患。

  五、违章罚款与奖励

  对于违章操作或是不戴安全帽、不系安全带者,进行罚款处理,并进行严格的安全教育。

  六、文明施工情况

  项目部把安全文明施工作为一切工作的基础,持之以恒地坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针,始终以安全管理工作保障施工生产顺利进行为中心开展工作,以消除习惯性违章行为和杜绝不文明施工行为作为安全管理工作的重点来抓,将安全管理工作由传统的粗放型的安全管理行为,向着科学化、标准化迈进。

  对新进入施工现场的施工人员进行安全知识教育,并进行考试,考试合格后方可进入施工现场。并做到工完、料尽、场地清。利用休息时间,学习国家安全文明施工方面的有关知识,使施工人员在安全意识、安全知识的普及教育方面都有了不同程度的提高。

  我们坚持以人为本,采取积极的预防措施,确保工人的安全意识逐步提高,让每一位工人毋忘安全,珍惜生命。

  七、安全工作计划

  1、我项目部继续保持和提高各施工人员的安全文明施工现状,坚持“以人为本、安全第一”为指导思想,充分发挥工人的主观能动性,转变观念,提高安全文明施工管理水平。

  2、对新进入施工现场的员工进行安全规章制度和安全生产法的学习和三级安全教育工作,凡是进入施工现场的每位工人都要树立起为项目部争光的信念,坚信我与项目部同生存,项目部与我同发展的理念。

  3、进一步提高安全文明施工水平

  (1)加大对个人防护用品的检查、使用。

  (2)所有进场物资要进行检查,不合格禁止流入施工现场。

  (3)进一步贯彻落实国家《安全生产法》,要切实加强安全培训工作,提高人员的安全防护意识和技能;加强现场安全措施的检查落实,尤其是要加强机械拆装过程中的.安全管理。把防止人身事故放在重中之重来抓,不得有任何闪失。

  (4)进一步加大安全监督力度,保证机械安全连续运行。项目部要经常组织人员进行机械安全大检查,将机械隐患消灭在萌芽状态。

  (5)加强安全文明施工,每项工程开工前必须有措施、有交底。按操作规程操作,一定要做到工完、料尽、场地清。

  项目部安全文明施工要尽可能的完成公司制定的各项安全管理目标,在下步工作施工过程中,加强安全生产的宣传和安全培训。

  本项目部没有因机械影响工程进度,没有发生一起机械和人员伤亡事故。这一成绩的取得,是在公司领导大力支持下,项目部全体人员及所有施工人员经过艰苦努力取得的。同时我们也清醒地认识到,与上级领导的要求还有一定的差距,我们将继续坚持“以人为本、安全第一”的安全管理理念,拓展思想,努力增强我项目部的安全意识。

  八、消防安全专项整治治理的措施。

  (1)周密部署,确保专项治理工作取得实效。充分认识开展消防安全专项治理工作的重要性和紧迫性,认真开展消防专项治理。

  (2)依法整治,行成齐抓共管的工作格局。

  (3)加强监督,落实责任。项目部自查自改和自我完善,提升项目部安全管理标准化水平。

  (4)施工现场按照消防规定合理配备消防通道、消防水源。

  (5)火灾事故的应急处置预案编制和火灾事故应急救援演练。

  (6)各类易燃物可燃建筑材料分类和堆放保管。

  (7)生活用电、用火消防安全合理管理。

  (8)施工人员,特别是针对电工、电焊工、木工进行了消防安全教育。

  对以后的工作我单位要进一步加强安全管理,落实各项安全措施,圆满的完成下一阶段的施工任务。

安全工作总结3

  一、一月份安全情况

  1月份,我矿安全生产形势总体平稳,未发生任何事故。

  二、一月份所做主要安全工作

  (一)安全学习

  利用每日一题,组织全矿员工对20xx年碱沟煤矿1、2、3、5、7号文及金鑫矿长20xx年安全工作讲话进行了学习。

  早调会,副科以上人员对矿井机电运输管理进行学习。21日、23日王晔矿长组织本安专员对矿井本安体系建设中的危险源辨识及风险管控知识进行了再学习。

  (二)编制完成了《碱沟煤矿安全监查员管理办法》、《碱沟煤矿环境保护管理制度》、《碱沟煤矿20xx年本安体系贯标培训实施计划》。

  (三)安全检查情况及问题整改情况

  1、1月份,我矿共进行安全检查6次,共检查问题338条,现已全部整改。

  2、1月21日公司安监局动态安全检查,共查出47条问题,截止20xx年1月23日,已整改(46)条问题。

  (1)条问题正在整改中,整改情况如下:

  西一采区+541水平移动瓦斯抽放泵汽水分离器上的液位计损坏,目前还未恢复。(设备计划已上报,待设备到货后安装,计划元月低之前安装完。)

  (四)一通三防工作

  1、施工西一+495B3巷施工瓦斯抽放钻孔37个、东三+541B1巷瓦斯抽放钻孔施工13个;完成东三+518B3+6备采工作面瓦斯抽放管路敷设;1月完成瓦斯抽放量109630m。

  2、完成东三+518B3+6工作面通风系统调整及东一+541B1+2工作面启封工作。

  (五)三违自查

  1月份,在我矿开展的反‘三违’、防松懈、保安全活动,共查处基层单位三违人员五人次。本安办对三违人员将给予罚款、通报、停工等处罚,以促使广大职工按章作业文明施工。

  三、公司安全工作落实情况

  依公司要求,我矿于1月18日给公司上报了碱沟煤矿20xx年安全工作落实方案表,共落实安全工作54项。

  四、新员工培训

  一月份我矿培训新员工:综采队3人次,掘一队4人次,掘三队4人次。

  五、科技创新六个一

  在1月份科技创新六个一工作中,机运队斜井皮带机尾滚筒防掉道装置、自制托辊挂耳、斜井皮带配重张紧装置、蓄能器盖板四项小改小革取得2800元奖励。

  六、二月份安全工作重点安排

  1、年前对各专业风险管理手册全面修订并审核,同时按照本安体系建设要求组织培训。

  2、高度重视东三+518B3+6综采工作面上部采空区积水的危害,按照探放水设计和安全技术措施要求对工作面开切巷以东及上部进行探放水,待上部积水全部泄完后再进行初次放顶。

  3、做好东三+518B3+6综采工作面设备消缺工作,同时做好标准化工作和联合试运转工作。

  4、抓好斜坡道管理工作,安装并完善视频监控。

  5、做好东一+495B6探放水工程的施工,目前探通安宁区采空区的最低点在+518水平。

  6、在东一+495B2施工钻孔,将东三+518、+541B1+2综采面水通过300孔放置+495B2,解决煤仓淋水的`问题。

  7、做好春季融雪期间的地面防洪检查工作。

安全工作总结4

  我是部门一名安全员,深知安全工作责任重要,造船企业安全工作更为重要。因船厂工人从事的繁重的生产任务,怎样做好部门的安全生产工作,特别是在炎热的夏季,安全工作是重中之重。在公司及部长的领导之下,用严格的规章制度,规范管理人员和施工人员的安全行为。在我部门“五大危险源”及夏季百日赛“十防”工作中,通过各种会议,广泛宣传教育安全工作对每位员工的重要性。管理人员每周两次安全例会、施工班组每天的班前会,讲述在我船厂曾发生的恶性及伤害事故,通过血的事实,改变员工要我安全为我要安全的意识,从而提高员工的安全防范意识,减少了危害的发生。

  在日常检查中,不管天气的炎热和恶劣,我都用心的认真检查,坚持重点防范,特别是夏季高温防燃防爆预防中,严格规范施工人员安全用气,制定各种防范措施。对本部门及外来部门的施工人员一样的.对待,用同一种制度约束每个人的施工行为。对违章人员,采取到安全教育觉醒室单独教育的方式来提高违章人员的安全意识,促使他们遵章守纪,真正体会到我们的安全工作是为了员工的幸福。在夏季百日赛期间,对员工“十防”工作教育,我们从认真落实防范措施开始。在材物料堆放、环境卫生等方面狠抓,发现安全隐患及不达标的工区和班组要求现场整改,并在整改后复查,从而实现我联合车间环境卫生无盲区,各安全区域的安全责任人无盲点,真正使我联合车间道路干净无杂物。在整个夏季百日赛的一百天中,我部门无任何安全事故,真正达到了事故为零的目标。

安全工作总结5

  为进一步加强我校安全管理,全面落实《关于开展岁末年初安全生产大检查百日行动的通知》(茂南安字〔20xx〕12号) 和《关于深刻吸取近期事故教训进一步加强岁末年初安全生产工作的紧急通知》(茂安办明电〔20xx〕26号)文件精神,有效遏制学校安全事故的发生,促进学校平安稳定,我校严抓校园安全不留任何死角,对校园安全进行了认真、仔细地检查,具体工作总结如下:

  一、成立领导小组,落实安全隐患检查责任与分工。

  学校成立以李金龙为组长,陈理芬为副组长,各部门负责人为成员的安全检查工作领导小组,切实加强安全生产工作的'领导,学校办公室、总务处、政教处、教导处、团委、年级组各司其职,具体抓好分管安全工作方面的治理工作,形成“条块结合,上下联动,各负其责”的工作机制。

  1、李金龙校长、陈理芬副校长、朱建坤团支部书记负责校园周边环境及围墙安全检查。

  2、 黄贤瑜副校长、冯喜主任、何锋副主任负责校园运动场、体育设备设施、食堂、小卖部等安产检查。

  3、 陈隆华副校长、易洪基主任、许玛丽副主任负责校园科技楼、物理实验室(各种仪器设备使用)、化学实验室(化学药品使用)、图书室等安全检查。

  4、 谢彩燕主任、陈春廷副主任负责东教学楼和中教学(致运楼)楼等安全检查。

  5、 倪耀军主任、陈标行老师负责男、女生宿舍楼等安全检查。

  6、 年级组长、班主任负责本级本班学生矛盾纠纷,心理偏激、气质偏执等特殊学生安全隐患排查。

  二、加强领导,精心组织。

  学校切实加强对学校安全隐患检查治理工作组织领导,进一步落实隐患检查治理责任制,健全工作机制,明确职责分工,周密部署,精心组织,全面完成各项治理工作任务。

  三、突出重点,狠抓治理。

  以师生人身安全为中心,突出校舍、食宿、教学、活动四个治理重点,狠抓六项专项整治,即

  1、危险化学药品安全专项整治。教导处负责

  2、 宿舍安全专项整治。政教处负责

  3、 课堂教学管理安全专项整治。教导处负责

  4、 消防安全专项整治。总务处负责

  5、 校园周边安全专项整治。团委处负责

  6、 交通安全专项整治。政教处负责

  促平安稳定。学校定期召开专题会议,分析安全形势,明确各时段工作重点和任务,在防范和隐患治理上下功夫。认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,加快隐患检查治理力度和进度,做到检查不留死角,整改不留后患。对查出的各类隐患,要不讲困难、不讲条件,必须整改到位。

  四、强化监督检查,确保整改实效。

  学校做到日检查、周通报、月汇总。隐患检查要按照“谁检查、谁签字、谁负责”的原则,纵向到底,横向到边,不留死角。建立隐患整改台帐,建立重大隐患公告公示、跟踪治理和逐项整改制度。对因隐患检查治理工作不力而引发事故的,严肃追究责任。

  五、学校积极与当地公安部门加强联系。

  对可能到学校实施不利行为的重点人员进行必要监控,采取相应的防范措施,必要时电话通知派出所人员到校协助处理学校周边的安全问题。有效保证了学校周边的安全。

  六、 加强交通安全管理教育。

  我校大多数学生靠步行或骑自行车来上学。针对这一状况,学校安排值日领导和教师进行严格管理,放学后学生有序离校,学校大门及学校主要路段有固定的值班教师维持秩序。对学生交通安全开展隐患排査,发现有学生驾驶机动车、电动车或乖车无牌无证车辆上学等危险行为,进行登记教育并通知家长,争取家长支持学校,纠正自己子女不良行为。

  七、 上好安全教育课做好学生心理辅导。

  班主任通过星期一班会课和星期五安全教育课,科任教师每天上下午最后一节课至少用1分钟加强对学生交通、防溺水等安全教育。开展对心理偏激、气质偏执、品行不良等学生检查记录。及时做好心理辅导。如果有特殊学生问题,解决不了的逐级上报,寻求帮助解决,决不麻痹大意,将安全隐患消灭在萌芽状态。

  八、 对安全生产检查发现的隐患记录与处理。

  我校目前存在的安全隐患有:

  1、学校周边仍有安全隐患。偶有小商小贩流动摊点设摊,校大门两则商铺常聚集社会人员或学生停留,有时秩序混乱。

  2、学校西边围墙严重倾斜,有倒塌危险。

  3、 学校西边围墙紧靠章福村绿道,距离村绿道树木仅30厘米,曾出现有社会青年或学生爬围墙行为。

  4、学校出入大门口地处高山街旁,人口密度大,人流量大,没有任可交通标志和减速带。

  我校将会:

  1、进一步提高认识,完善落实制度,严密防范,加强对广大师生的法制教育,使学校治安综合治理工作不断加强。

  2、制定安全应急预案,在有危险围墙上增设标志,提醒学生勿靠近。通过校会、班会、安全教育课加强学生安全常识教育。

  3、我校将进一步将存在的安全隐患问题上报政府教育部门寻求帮助解决,确保学校不发生一起重大安全事故和治安事故,为师生生活和学习营造一个良好的校园环境。

  20xx年12月1日

安全工作总结6

  本学期,我园按照区教育局安全工作要求,始终坚持“安全第一,预防为主”的原则,紧紧围绕“维护幼儿园秩序,保障师生安全”的目标,从提高安全意识入手,加强安全管理和检查,做好安全宣传和教育,为全园师生营造了安全、安静、和谐、健康的成长环境。

  一、提高安全意识,落实安全责任

  明确园长为幼儿园安全工作第一责任人,强化安全工作领导小组各成员的安全意识和职责,定期召开安全工作例会,充分发挥好安全领导小组在学校安全工作中的领导作用;加强对教职工的安全教育,组织教职工学习了解各岗位安全职责,让每个人都绷紧安全工作这根弦,明确安全工作是重中之重的事情,明确每个岗位具体的安全责任,全面落实学校安全稳定责任。

  加大责任追究力度,把全体教职工的责任落实情况列入教职工月考核和年终考核,开学前对安全考核的内容进行补充与完善,学期末将安全工作与教职工绩效工资、评先评优、职务晋升挂钩。在安全问题上实行一票否决,出现安全问题必将严肃追究,不断增强全体教职工对维护学校稳定的重视程度和工作力度。

  二、加强检查防范,抓好安全管理

  牢固树立预防为主和隐患即是责任的.观念,在安全工作中坚持主动预防。

  1、严格开展日常安全检查和重点部位的排查。开学初,两个园区在自查的基础上开展互查,每月对校园安全检查和周边环境排查,放假前进行校园全面检查,每一次的隐患排查工作都做到认真细致,对检查中发现的每一个问题及时上报、及时处理,及时消除安全隐患,建好台账资料,有效降低安全事故风险。

  2、加强了消防安全和食堂安全工作的落实。定期开展消防安全检查,对检查中发现的火灾安全隐患及时进行整改;安排专人每周检查灭火器的压力是否达标准,及时更换到期的灭火器;每月对食堂人员进行培训,使她们牢固树立食品安全意识,严防食物中毒事故的发生;积极申报食堂安全先进校,并对照要求规范食堂各项工作,确保幼儿饮食安全。

  3、严格实行幼儿在园期间封闭管理,严格执行外来人员登记制度,幼儿接送卡制度,幼儿中途离园登记制度,严防外来人员对师生造成侵害。保安在每日上放学时段使用配备的安防器械,园领导和值班教师每天按时到岗值班,配合保安疏导师生有序出入,有效维护学校周边交通治安。节假日期间确保值班人员按时到岗,坚守岗位,安全工作有效落实。

  4、健全突发事件应急预案。每次组织幼儿外出活动提前准备应急预案,做到防范到位。本学期开展了防拐演练和防震演练,收到良好效果,为预防突发事件紧急疏散打下基础。

  三、深入开展宣传,做好安全教育

  抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我园根据实际情况,有针对性地开展内容丰富、形式多样的安全宣传教育,不断提高全体师生的安全意识和能力。

  1、全面认真落实安全教育平台各项工作。按照教育部每班两周不少于1课时的要求,将安全平台授课工作纳入学期教学计划,班级按计划上好安全教育课和各类安全专项教育活动,每周按时向家长推送周末安全提醒。本学期,各班安全平台工作完成率100%。

  2、开展形式丰富的安全教育活动。每月第三周的“国旗下讲话”时间,主讲老师向全园幼儿介绍消防、交通、食品、水电等方面的安全知识;多次邀请交通安全辅导员和法制副校长来园开展交通安全、法制宣传活动;在开学初、放假前,除了对幼儿进行安全教育,还通过召开家长会、告家长书、给家长一封信等形式,请家长配合幼儿园对孩子进行安全教育。

  4月份,组织大班幼儿和家长一起制作安全画报,评选出优秀亲子安全画报并在全园展出,有效地将校园安全工作延伸到家庭,让更多的家庭关注安全。

  3、园内开辟安全宣传阵地,通过横幅、展板、班级家园园地、幼儿园网站、班级qq群等途径,及时充实更新安全宣传内容,营造浓郁的校园安全氛围。

  今后,我们将继续高度重视安全工作,加强反思、总结,及时解决安全工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

安全工作总结7

  一、强化安全管理基础工作,严格责任落实。

  认真落实了各科、队安全第一责任者的责任,做到层层责任落实。全面推行安全信息市场化管理,充分调动安全管理人员抓“三违”、查隐患的积极性,促进全员安全责任意识的进一步提高,认真有序地组织好各类安全检查工作,促进各项制度和工作落到实处,做到了以制度约束人、以制度规范人、以制度管理人。

  二、深入开展“安全生产月”活动。

  20xx年x月份为全国第十个安全生产月,主题是“安全责任,重在落实”。公司6月份开展了“安全生产月”活动,制定了详细的活动实施方案。采用条幅、讲座、宣传单等形式大力宣传了安全文化,使广大员工充分认识到安全工作的重要性,进一步提高员工的安全意识。6月x日为安全咨询日,由安全科牵头组织进行了有奖知识问答,问答内容包括国家关于煤矿安全生产的法律、法规、规程措施、岗位责任、技术规范等,员工朋友们积极参与,踊跃回答,通过问答不断增加自身安全知识。

  三、积极开展“手指口述”安全确认法操作竞赛。

  县煤炭局6月份针对全县煤矿企业开展“手指口述”安全确认法操作竞赛,公司根据上级要求,组织矿属单位(开拓队、通风队、机运队、机电队)进行了公司内部“手指口述”安全确认法操作竞赛,并邀请县局领导现场评判、指导,对存在的`不足,积极进行了改进。同时公司还成立了四个参赛组,集中进行训练,为参加古县煤矿企业“手指口述”安全确认法操作竞赛做好了准备工作。

  四、继续开展安全精细化、安全质量标准化各项工作。

  根据安全精细化、质量标准化管理实施方案,继续深入开展精细化、质量标准化各项工作,一是进一步完善各岗位工种操作技术规程,加强现场管理,规范员工操作;二是坚持每周对各队进行一次安全质量标准化检查,严格对照标准进行整改落实;三是在实践中不断完善安全精细化、安全质量标准化考核细则。

  五、全面推行安全信息市场化管理办法。

  根据上级要求,公司编制了安全信息市场化管理实施办法,对不同级别的隐患、“三违”进行了明码标价,以市场化管理模式调动员工查隐患、抓“三违”的积极性。为提高学习效率,方便阅读,公司将《安全信息市场化管理实施办法》制成手册,使员工能够随时随地进行学习,大大提高了学习效率。通过市场化管理的实施,公司逐步形成了人人抓“三违”、查隐患的良好氛围,对公司安全稳定发展奠定了基础。

  六、扎实开展隐患排查工作。

  省煤炭厅6月上旬对我公司进行了安全检查,发现了很多问题,由安全科牵头对存在问题逐一进行了调查、分析,制定了整改方案,并严格进行了落实。继续坚持每

  周组织各科、队专业技术人员对全矿各系统、各环节进行全方位安全隐患排查检查,并通过现场检查和会议汇报等方式,对所查出的隐患和问题,以“隐患排查整改落实表”进行落实,每周六前各队将整改情况上报,并通过安全员复查进行确认,保证了隐患和问题的整改到位。同时严格执行班前隐患排查制度,由各队班组长对工作面进行了全面隐患排查工作,确保安全隐患得到处理后汇报调度室经同意方可组织生产。

  七、加强“一通三防”管理工作。

  我公司属高瓦斯矿井,抓好“一通三防”工作尤为重要。针对公司实际情况,对通防工作中存在的不足进行了完善。一是完善了相关制度措施,3202工作面瓦斯涌出量过大,公司组织相关科室进行调查后制定了专门的防治瓦斯措施,采用加大瓦斯抽放力度、安装局扇配风、降低割煤速度等方式,使3202采煤工作面瓦斯得到了有效控制;并总结6月x日排放瓦斯时造成的瓦斯报警事故进一步完善修订了瓦斯排放制度,规范了瓦斯排放操作流程。二是引进新工艺、新技术,对井下各密闭地点使用新型化学密闭材料进行处理,减小漏风,提高了有效风量,保证了各用风地点风量满足设计要求。三是加强了对“一通三防”设备、设施维护工作的监督检查,确保通防设备和设施完好、可靠。

  八、加强安全教育培训工作。

  公司根据全员年度培训计划要求,本着理论学习和技能培训相结合的原则,从入井安全知识、安全法律法规、规程规范、一通三防相关知识、机电运输、自救与互救、安全警示教育等各个方面强化对员工的培训教育,并针对不同岗位

  和工种以及“三违”人员的性质、特点,制定了切实可行的培训计划,同时继续开展各类安全知识及每日一题安全培训教育工作,不断提高员工安全知识水平。根据上级要求,公司全面开展了学习“三规”杜绝,“三违”活动,有效利用班前会时间组织员工学习“三规”、观看警示片等,不断提高员工的安全意识,规范员工的操作,杜绝习惯性违章行为,从本质上提高公司的安全管理水平。6月x日—12日公司组织了学“三规”、杜“三违”活动情况进行摸底考试,通过考试掌握员工安全知识薄弱环节,做为今后安全培训教育中的重点,对症下药,切实提高员工安全知识水平,保证公司安全稳定发展。

  20xx年是公司90万吨/年建设达标验收的关键之年,也是公司全面提升综合管理水平的一年。我们继续坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“安全为自己、安全为大家”的安全思念,扎实做好各项安全工作,力争早日验收、达产、达效。6月份具体做好以下几方面安全工作:一是严格按照公司1号文件《20xx年安全工作安排》要求,及时贯彻落实上级安全文件、指示、会议精神,确保公司安全目标顺利实现。二是强化日常安全监督检查及各种安全专项检查工作,做到隐患早发现、早处理,组织好每周安全大检查及每周安全例会,确保公司安全平稳运行。三是通过检查、评分,每月底对各单位进行安全绩效考核。四是继续开展“安全生产主体责任落实年”活动各项工作,切实提高员工安全意识,改善公司安全状况。五是继续推行安全精细化、安全质量标准化管理,

  抓好检查验收工作,保证单项工程完工单项达标,确保年底安全质量标准化达二级矿井要求。六是不断完善公司各项管理制度,加强检查,严格落实,逐步形成良好的安全管理体系,提高公司安全管理水平。七是抓好新工人岗前安全培训教育、“三违”人员的帮教工作,提高员工安全素质和业务操作水平。八是继续推行“手指口述”安全确认法及安全信息市场化管理工作,不断规范员工操作,调动员工查隐患、抓“三违”的积极性,确保公司安全水平稳定提高。九是做好领导分配的其它任务。

安全工作总结8

各位领导、同志们:

  大家好,春节刚刚过去,公司的各项工作也进入了正轨,各单位要加强管理,做好员工收心工作,以公司年初制定的奋斗目标和安全稳定为出发点,全面提高员工安全意识为目的,推进公司安全管理工作的各项进程,现就F月份安全工作总结和3月份安全工作计划汇报如下:

  一、F月份安全工作总结

  1、编制并下发了《山西XX能源有限公司安全管理制度汇编(试行)》(XX安监[F0D5]D号)、《山西XX能源有限公司F0D5年安全生产奖惩办法》(XX安监[F0D5]F号),进一步加强了XX公司安全生产监督检查,规范处罚标准,为构建公司安全生产长效机制夯实了基础。

  2、加强了春节安全管理工作,在节前对节日期间的安全管理工作进行详细的部署和安排,并对各单位的值班人员进行监督检查,以及井口检身力度,重点防范员工酒后入井。

  3、临近春节期间,风井煤场露天存放的煤再次发生自燃,组织人员对自燃煤进行了有效的治理,防止事故发生。对救护队在煤场救火中突出表现给予表扬。

  4、加强员工安全培训,提高员工安全意识。人的不安全行为所导致的各类事故的罪魁祸首。在F月份,由于春节员工,员工思想波动较大,容易忽视安全。在此期间,重点要求各级管理人员加大安全管理工作力度,做好员工思想稳定工作。

  5、加强煤矿井下顶板和安装工程施工安全管理工作,重点加强FDD30F工作面初采和FDD30DB工作面末采期间的顶板管理,以及加强DD080D工作面安装工程施工期间的大件运输的安全管理工作。

  二、3月份工作计划

  1、全面落实安排两会期间的安全工作。全国“两会”在近日即将召开,各单位务必要引起高度重视,要充分认识做好安全生产工作的极端重要性,确保公司安全生产形式稳定。各单位要强化安全检查,深化隐患治理工作,严格值班、带班制度,安监科要在两会期间加大监督检查力度,对各单位值班、带班情况要进行检查。

  2、积极配合做好7S+Q工作。按照公司整体工作的部署和安排,积极配合做好7S+Q工作,同时要借助7S+Q管理平台及安全质量标准化标准,在现行基础上,进一步完善和提高内业资料,查找问题,修改不足,并制定各项表格下发试行,最终统一印刷成册,下发执行。

  3、全面推行“岗位描述,手指口述”工作。按照煤业下发的《关于全面推行“岗位描述、手指口述”安全工作法的实施意见》文件精神,在全公司范围内强势推行“岗位描述,手指口述”,在原有的基础上继续深化,安监科要编制推行方案,以更有效的方式推行“双述”工作。

  4、进一步规范员工操作行为,继续开展“三违”治理行动。同志们,虽然XX公司的员工安全意识有所提高,但是,仍存在部分员工操作不规范现象和不安全行为。各单位必须将员工不规范行为和“三违”治理工作的治理作为安全管理工作的重点,并开展不规范行为和“三违”人员谈心制,近期要将员工习惯性违章作为“三违”治理工作的重点。

  5、做好安全培训工作。要充分利用好“周末大讲堂”安全培训平台,加强职工安全宣传教育培训力度,做好新入职员工进行岗前培训工作,使新入职员工充分感受到XX公司对安全工作的重视。安监科要对各单位“每日一题”“每周一案例”、“每月一考试”等培训学习方式加强监督检查,对培训工作不力单位要严格考核。重点强调的'是综采队即将转面,必须加强培训,让员工尽快熟悉新设备和新环境,跟班队长要做好跟班工作。

  6、做好F0D4版《安全生产法》学习情况的测试。安监科计划在3月中旬组织F0D4版《安全生产法》考试,全公司员工及中层领导干部全部参加。安监科要组织好考场纪律及考试成绩的统计工作,成绩低于80分的要进行考核,并要求其继续学习直至补考达标。

  7、救护队要做好队员“春季大练兵”工作。救护队员的整体素质还不高,为提高队员的整体素质,救护队要组织开展“春季大练兵”。要及时拿出“大练兵”的方案,按照方案及时做好各项准备工作,在训练场地修建演习巷道,同时要积极联系当地武警部队,邀请教官训练队员,学习军体拳,提升队员素质。

  8、做好煤业一季度安全质量标准化检查迎检工作。煤业在3月份组织进行一季度安全质量标准化达标检查评比工作,各单位要高度重视,做好各项迎检准备工作。在煤业检查前各专业要积极组织进行质量标准化自查工作,并将查出的问题尽快整改落实,为F0D5年安全质量标准化工作开个好头。

  9、井下重点工程安全管理工作:

  ⑴加强DD080D工作面安装期间的安全管理工作,职能科室要派专人做好跟班工作。机电科要加强对运输车辆的检查,尤其是大泰安装公司的车辆,由原来的每周一次增加到每周两次,大泰公司必须每天进行检查,并做好记录;

  ⑵对DD采区皮带上山皮带安装及试运转期间的安全管理工作要高度重视,机电科要组织相关部门对安装完的工程进行全面检查,是否具备试运转条件,待检查问题整改完并制定试运转专项措施后方可试运转。

  ⑶加强FDD30DB工作面回撤期间的安全管理工作,包括顶板、通风、大件运输、绞车钢丝绳等。

  同志们,3月份公司地面和井下外委施工单位陆续开工,安全管理即将面临重点工作多,管理压力大,我们要精心组织,严格管理,超前谋划,追踪落实,保证月度各项工作安全顺利进行。我想信在全体员工和各级管理人员的努力下,XX公司的安全生产工作必定会再创辉煌。

  谢谢大家!

安全工作总结9

  我部自开工以来,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全管理理念,狠抓各项规章制度的建立健全,完善各项基础性资料,认真做好进场人员的三级安全教育,努力做好现场定管理工作,尽力做到安全文明生产。截至目前,我部已实现安全生产175天,安全环保各项工作有条不紊的顺利进行,我们有信心、有能力完成指挥部和各级领导部门下达给我们的各项指标和任务。

  1、坚持班前安全教育不放松。我部自成立以来,始终坚持各部室、工段及生产班组只要出勤,就要召开班前会,在安排当天生产、工作任务的同时,有针对性的对员工进行安全教育,将“安全生产,人人有责”的管理理念深入人心,有效的提高了员工的安全意识,增强了员工的安全操作技能,每天会后由各工段、班组长对班前安全教育内容做以详实的记录并留存。

  2、严格执行入场员工三级全教育制度。认真抓好新员工的安全教育培训工作,对每一名来我项目部工作的人员全部进行岗前安全培训教育。首先由我部专职安全员带领其到生产作业现场熟悉环境(感性认识),告知各工装、胎型、胎架及其将要使用的设备、设施的功用和所存在的危险有害因素,同时告知其控制和预防事故发生的措施;其次,召集他们学习有关安全环保的各项规章制度和所从事工种的安全操作规程;再次,结合现场熟悉情况和规章制度、操作规程的学习情况,有重点的对其进行书面的安全技术交底,并由接受交底人在交底记录表上签字确认;最后,组织其进行安全考试,待考试结束后,批阅试卷,建立安全教育卡片,复印身份证,完善所有教育资料,统一归类留存。截至目前,共教育培训员工人次。

  3、加强员工的安全技术培训和技术交底工作。为了提高操作员工的安全生产技能,增强自我安全防护意识,最大限度的减少人的不安全行为,严格杜绝各类违章作业现象的发生,顺利实现安全生产各项既定目标。我部结合天车、起重作业人员的理论水平及实作能力,组织天车司机、起重工安全技能培训4次共75人;对各生产班组进行安全技术交底166人;组织仪征恒达公司、徐州润泽公司召开现场安全专题会议,宣讲安全用气的常识及使用燃气时常见问题的预防和控制措施,要求全体员工增强安全意识,提高安全操作技能,牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。

  4、完善安全生产管理制度,落实安全生产责任制。

  (1)建立工段(班组)安全日志。要求各工段、班组长认真填写,记录详实、准确。明确每月5日前将记录本交到我部审阅后,交项目部主管领导批阅,根据记录情况,严格落实奖罚制度。

  (2)针对项目部外来检查、参观人员频繁的现象,我部拟定并印刷了《入场安全须知》500份,以规范外来车辆和人员的行为,以便遵守我部各项安全环保规章制度,避免各类设备、人身伤害事故及财产损失的发生。

  (3)为了将生产指挥系统和工班长的安全生产责任制落到实处,真正的实现“管生产必须管安全”的要求。我部于20xx年2月10日组织全体调度员、工班长召开专题会议,宣讲安全生产各项法律法规,岗位安全生产责任制及现场安全管理知识,要求他们认真履行职责,严格落实责任,该做的工作做好,该负责的事管好,该消除的隐患及时整改,保证安全生产,杜绝各类事故的发生。宣讲结束后,所有调度、工班长都在责任制上签名留存。

  5、加强现场监督检查,制止违章违规现象。

  (1)安全环保部联合设备保障部、天车组、起重组经验丰富的老师傅,历时3天对我部所有在用的门式、桥式起重机进行了全面细致的检查,发现问题6项,检查结束后安排相关部门限期整改,截至目前,所有问题已全部整改完毕。

  (2)安全环保部联合设备保障部、起重组员工共9人组成了起重吊卡具的检查小组,对我部所用钢丝绳、虎头卡等各类起重用吊卡具进行了全面检查,发现问题7项,全部整改完毕。其中报废钢丝绳23条,全部进行了破坏性处理。

  (3)对车间内平车轨道地面接线坑盖板统一进行更换,更换为20mm的钢板,充分满足了此处的抗压强度,防止因重物碾压造成触电事故的发生;车间内因原生产需要形成的.三个地坑,现已用钢板铺盖,并在钢板上刷印了“地坑,禁止放重物”的警示语,有效的保证了在地坑周围作业人员的人身安全,防止坠落地坑事故的发生,确保安全生产。

  (4)在近期检查中发现泰塔总拼现场三气气瓶的储存量增大,针对此生产现状,为了最大限度的保证气瓶的使用安全,20xx年2月23日,我部组织相关人员在安全环保办公室召开了“保证气瓶安全使用,严控现场气瓶数量”专题安全会议,我部全体安全管理人员、泰塔总拼两家劳务队的安全主管领导及三气发放管理员均参加会议。会议要求气瓶管理员要严把发放关,认真了解现场气瓶的使用量,控制数量的同时保证空瓶的及时更换;同时要求各劳务队将气瓶摆放在门吊轨道外侧,保证安全距离,实现文明生产、安全生产,现场作业气瓶使用情况明显好转。

  (5)结合车间内的生产特点,请有燃气管道设计、安装资质的单位对车间内的燃气管道进行设计、改造,此项工作即将结束,计划近期进行竣工验收,待验收结束合格后,将大大改善车间内气瓶堆放数量,为改善作业环境、有效保证安全起到至关重要的作用。

  (6)总拼现场临时线乱拉乱接现象较为普遍,我部从开工之日起,就下大力气整治这一现象,经过我们的不懈努力,目前这一现象已基本杜绝,接线较以前有所改观,基本能做到按规范接线,随用随接,用完拆除。

  (7)我部安全管理人员在泰塔D1节段总拼作业区检查时,发现现场使用的脚手架未采取相应的加固措施,为了保证员工使用脚手架是的人身安全,编制了《脚手架安全使用规定》,发给两个相关作业班组,让其班组长教育员工在作业过程中要将“安全”铭记于心,并在今后使用脚手架过程中严格按照规定执行。

  6、整顿作业现场环境,为员工营造良好氛围。

  (1)对劳务队的办公室和工具库进行了统一规划布局,指定其在我部划定的区域内摆放办公、生产用集装箱。这样一来,既节约了空间,也使作业区域的环境面貌有了显著的改观。

  (2)将办公区、生活区的“垃圾桶”全部更换为绿色环保的“清洁桶”,统一大小、样式、颜色,按需摆放,指定专人负责生产、生活垃圾的清运,做到了日产日清,使办公区域的环境和谐美观。

  (3)抓住春节放假的有利时间,组织23人利用3天时间,放弃节日休息,统一集中对车间内安全通道重新涂刷绿油漆,使作业环境焕然一新。

  (4)为美化我部作业环境,使员工有一个相对舒心的工作环境,我部近期在生产区、办公区及主要道路边上栽植了100余棵常绿树木,同时在局部栽植了名贵花卉和风景树等;同时计划在道路两边的空地上种植草坪,目前已在原有的沙土上填埋了适合草皮生长的肥沃的土质,近期将种植草皮。

  7、稳定员工思想情绪,努力实现安全生产。

  (1)由于泰州桥中塔钢塔柱生产工期紧、任务重、要求高,我部为了全力保障进度、安全、质量,在20xx年春节期间安排员工轮流休假。为了稳定春节不能回家过年员工的心和做好家属的思想工作,我部为每名员工家庭起草并制作了一封“平安祝福慰问信”(内容附后),在元月12日前全部发出,为稳定员工思想情绪起提供了有力的保障,使他们能够安心工作,安全生产。

  (2)从元月中旬开始,现场作业人员受节日来临的影响,情绪波动较大。为此,项目经理成宇海组织召开全体员工大会,要求员工工作中集中精力,扎实工作,在岗一分钟,安全60秒。他语重心长的告诫全体员工:各种血的教训警示我们,安全生产来不得半点虚假,容不得一丝松懈,我们必须高度重视,全力以赴抓好安全生产工作,务必在事故高发期做到安全生产,同时特别要求各部室、各班组节日前后班前安全教育工作以稳定员工的情绪为各项工作的重心和中心。

  8、认真落实泰州大桥建设指挥部和上级机关的各项要求

  (1)深入贯彻全省交通安全工作会议和省桥指安委会工作会议精神,制定了“深化平安工程暨安全管理推进年”活动方案,目前正在有计划、有步骤、有重点、分层次地全面开展平安工程和安全管理推进年活动。

  (2)认真落实了《关于开展安全管理调研活动的通知》相关内容,组织相关人员深思熟虑、耐心细致、认认真真的填写调研问卷,已按指挥部要求及时上报。

  (3)在20xx年2月22日山西焦煤集团屯兰煤矿发生瓦斯爆炸事故后,我部积极吸取事故教训,根据指挥部的工作部署,立即组织开展一次拉网式的安全大检查,并取得良好效果,大检查活动的工作情况已总结并上报到指挥部。

  (4)3月16日接到指挥部“关于立即开展泰州大桥施工工地安全大检查的紧急通知”,我部在吸取事故教训的同时安排部署相关人员落实通知中部署的各项工作,在原有安全检查基础上组织人员开展全面大检查工作,与此同时对特种作业人员进行了全面普查,在完善我部特种作业人员档案的基础上,要求劳务队伍将人员花名册和特殊工种作业人员操作资格证复印件报我部备案。活动总结情况已于3月18日上报指挥部。

安全工作总结10

  近几年来,在各级党委政府和教育主管部门的正确领导和关心关怀下,本人紧紧围绕全镇教育教学中心工作,积极做好配合;同时,按照中心中学的工作安排,重点负责校舍安全工程方面的组织、协调工作。对待这项工作本人始终在思想上高度重视,工作上认认真真,一丝不苟,较好地完成和做好了上级安排的校舍安全方面的各项工作任务,全镇的校舍安全工程量,校改投入,校改成果走在了全市的前列,极大地改善了我镇的办学条件和学习环境,下面就思想、工作和学习情况总结汇报如下:

  一、加强学习,提高认识。

  几年来,本人一直十分重视对党的教育政策、法律法规,特别是各级党委政府关于学校校舍安全工程方面的文件法规的学习和研究,努力吃透上级的文件精神,熟知校安工程方面法律法规和专业知识,以便于及时指导自己平时的工作,并能符合上级的规定和要求。通过认真谦虚的政策和业务理论知识方面的学习,本人初步了解和认识了国家对于校安工程给予的各方面优整政策,使得校安工程节省了大量资金,解决了基层校改工程很大的难题;通过学习,本人又逐步了解和掌握了校舍安全工程申请、立项、规划设计、项目验收等各个阶段的准备工作及应履行的相关程序,手续及各级职责等。同时,也从中深刻认识到国家及各级党委政府对校安工程的重视程度和严格细致的要求。总之,通过不断的学习,我越来越认识校安工程工作的重要性、严重性、政策性和广泛的惠民性。更加深加重了我做好这项工作的责任感和荣誉感,也使我对此项工作更有信心、决心和工作动力。

  二、扎实工作,确保成效。

  自从中心中学安排我分管校安工程工作以来,本人可以说是寝食难安,如履薄冰,因为我深知该项工作的政治性、严肃性、重要性,是否能做好这项工作,牵扯关系到全镇近万户家庭孩子的`生命安全和全镇11所中小学校的近半个亿元的财产安全问题,可以说重于泰山,高于一切。所以,自分管此项工作以来,本人始终保持高度清醒的头脑和科学谨慎的工作态度,认真对待上级组织安排的各项工作,努力做好镇党委政府和中心中学安排布的各项工作任务。一是确保按时保质完成各级校安工程领导组织安排布的各项工作。去年,各级安排布的校安工程是检查验收工作比较繁重。加之,陵城镇有三处校舍安全改工程,任务之重,投资之大,居全市之首,相应的检查、月报、阶段验收及质量评估工作较为频繁,但在曲阜市教体局和中心中学董主任和镇分管领导的正确领导的科学安排下,加之个人的认真细致的具体工作,我镇较好地完成了省校安办、审计部门对杏坛小学教学楼的初验工作和资金审计工作;4月中旬,又成功迎接了上级对镇中学逸夫教学楼的质量和资金中期验收工作。

  5月份,济宁市校安办又对我镇果庄小学教学楼和镇中逸夫教学楼进行了质量和工程进度的检查验收,各级领导对上述工作和工程的检查验收均予以高度评价和认可,也为曲阜市校安工程了争得了荣誉。二是突出重点,努力完成好市局和镇党委政府安排的重点工作。去年,我镇东程小学报来学校因矿震而引发的校舍校产、特别是全校师生的生命安全的问题,作为分管的同志,本人十分警惕并高度重视,将报告及时上报市教体局分管领导和镇党委政府主要领导。引起了两方领导的高度关心和重视,市局孙局长立即亲临现场查看,最后与镇党委政府达成了扩建北宫小学,将东程小学临时迁移至北宫小学借读的决定。在市局和镇政府的共同努力下,该方案已付诸实施,今年秋季开学前工程可顺利完工。确保了东西程两村街200多名小学学生顺利开学和近80名幼儿入园学习的大事。特别值得一提的是,我镇果庄小学教学楼在面临资金困难的关键时刻,经过济宁市教体局主要领导和市局包村工作组领导的积极协调和推动。该校十分顺利地完成了教学楼的后续工程。确保了新学年的顺利使用。在此,我也代表基层的同志和老师们向济宁市局和曲阜市局的领导表示衷心的感谢。

  三、身体力行,扎实做好具体工作。

  校舍安全工程是一项利国利民的重要工作,因此,其工作程序和要求也十分严格和细微,各项工程的月报和工程质量的跟踪检查及相关表格的填写十分频繁而又严格,相应的工作总结的汇报材料也较多且要求严格,但本人都坚持亲自填写档案,撰写总结性材料,确保准确无误及时上报,尽管我镇的校改任务繁重,工作量相应较大。经由本人填报的各项表格数据和内容均未出现任何错误或失误,撰写的总结或汇报材料也深受好评。

  总之,作为分管一个农村乡镇校安工程的基层工作者,我深感工作的责任之重大,也深知工作之辛苦,但我觉得为了全镇几千名学生的生命安全和全镇11所学校的校舍财产的安全,为了给全镇广大教师和学生提供一个安全、舒适而又环境优雅的工作学习环境,做好这项工作我值,我应该,我无愧。我有决心,有信心,有能力在下步的工作中认真、扎实、自信地做好自己衷爱的校舍安全工程方面的各项工作,请领导和同志们继续看我的实际行动。

安全工作总结11

  公司上半年安全工作紧紧围绕生产经营工作这一中心,根据全年工作计划的安排,结合季节特点,生产进度情况,通过提高安管队伍的服务意识和保障意识,并以抓施工现场的安全管理为龙头,带动其它安全工作的全面开展;以抓好安全教育和岗位技能培训、持证上岗作为安全管理工作的基础,保证了公司生产经营工作的安全有序进行;坚持打防结合的工作方针,把打击盗窃公司财物作为保卫工作的重点,维护了公司范围内的安全稳定的大局。半年来,公司的生产安全状况和治安状况有所改善,收到了一定的效果。具体工作如下:

  一、培训教育工作

  1、进厂前三级教育工作。对70个外来生产单位的2544名员工进行了岗前安全教育,发放了进厂证,并为每个外来生产单位的员工建立档案,做到基本情况随时掌握,证件随时可以查验。并结合季节和生产特点,对公司内全部外来务工人员进行了安全知识再培训工作。

  2、开展特种作业人员培训工作,加强对持证上岗的管理。针对公司内特种作业人中持证上岗率很低,无证操作现象非常普遍,给安全生产留下了巨大的隐患这一情况,通过主动与区安监局协调,争取到了委托自培的资格,这样既保证了生产不耽误,又实现了培训教育取证的目的。共开办了起重类、焊接类的10个班次,429人通过了培训考试,使公司的特种作业持证情况得到了很大改善,保证了生产安全。

  二、现场检查,隐患整改工作

  上半年,专项检查工作以狠抓现场安全管理,查隐患反“三违”为手段,确保安全生产。施工现场是安全管理工作的源头,及时发现隐患,及时整改,把事故消灭在萌芽状态,就会避免各类安全事故的发生。在上半年专项检查中,共发现各类隐患762项,纠正违章210余人次,下发隐患整改通知单90份,这些隐患都及时得到了整改,保证了施工现场的安全。

  同时,配合区安监区检测中心在雨季前开展的电气设备、手持电动工具、临时电气线路专项检查中,共检查电焊机400余台,电气开关370余个,手持电动工具140余个,对120台设备进行了地阻检测,对查出的隐患都及时进行了整改。

  三、外来生产单位审核工作

  根据劳动保障部门的要求,与市、区劳动保障部门积极协调,帮助各外来生产单位办理了工伤保险及商业意外保险,目前在人事部门登记的外来务工人员的保险覆盖率为100%,提高了他们抵卸风险的能力,便于事故善后处理工作,收到了很好的效果。

  四、治安保卫工作

  上半年围绕公司生产工作,重点体现保卫工作保驾护航的作用。对在建的重点船舶加大了监控力度,专人负责。针对节日和季节特点,在元旦、春节、期间,安排保卫人员24小时值岗,带领公司保安对公司重点部位,重点船舶进行昼夜巡逻和蹲守,收到了较好的效果,重大节日期间,未发生较大的治安案件,保障了公司财产的安全。通过加强门卫的检查控制力度,规范物资进出厂的管理,继续推行举报奖励制度,加强治安隐患的检查整改,完善技防监控设施,上半年共抓获偷盗公司财物等违法及违反保卫规定人员27人,有效地打击和震慑了不法分子,保护了公司财产的安全,使公司的治安状况得到了明显的改善。同时对抓获人员按照公司有关规定进行了处罚,共罚款6万余元。

  上半年,公司各项安全指标完成情况:

  轻伤事故1起;重伤事故0起;死亡事故0起;火灾事故0起;以我方为主要责任的交通事故0起。

  同比20xx年轻伤事故下降2起。

  非考核指标:

  外来生产单位工伤事故32起,死亡事故1起。

  同比20xx年工伤事故上升8起,死亡事故上升1起。

  上半年在全体安管人员的努力下,未发生以我公司为主要责任的重伤以上及火灾事故,但仍在公司内发生一起外来生产单位员工触电死亡事故。此次事故暴露出公司内各外来生产单位存在自身员工未经安全教育、未经体检上岗,使用未满18周岁员工从事特岗作业等问题。同时也反映出公司各用工部门对外来生产单位监管不严、安全管理部门检查不到位、各级生产管理人员安全责任认识不清等问题。

  针对安全工作上半年存在的问题,下半年重点做好以下工作:

  一、强化对外来生产单位的管理

  外来生产单位是我公司实际生产活动的一个重要组成部分,也是公司绝大多数安全生产事故的主要载体。各部门应建立健全外来生产单位的.安全生产管理体系,通过多样化的宣传、教育、培训,以及行之有效的监督、检查、考核制度,明确外来生产单位安全管理的主体责任,用工单位必须加强对外来生产单位员工变化的监管,对未取得安全教育上岗证的外来务工人员不得进行登记。

  二、深化安全宣传、教育、培训工作

  现场作业人员是安全工作生产的重要主体,现场作业人员安全意识的强弱、安全素质的高低直接作用和影响安全工作的结果。提高现场作业人员的安全素质、安全意识,特别是提高外来务工人员的安全素质是今后安全工作的重点。各部门在做好生产工作的同时,要加大对安全生产的宣传力度,采取各种有效形式,如横幅、展板、现场警示语等,营造安全生产氛围。要根据不同的工种、不同的作业工种、不同的作业特点等,做好安全知识再教育工作,增强外来务工人员自我安全保护的意识。并做好各工种安全技能培训工作,使其在业务、技术水平、分析判断能力和应急处置能力方面的安全素质有一个新的提高。

  三、结合季节特点,深入开展安全生产专项整治

  重点做好“五防”工作。要针对季节的变化做好安全设备、设施使用及安全监护等措施落实情况的检查。要对重点产品、重点部位加强监督检查,及时消除事故隐患严防各类事故的发生。要进一步加强对在建产品的安全管理,要加大监督检查力度,落实好安全设施,做好重点工程如:SB702、SB703、SB711、SB713及修船所有在修船舶的监护。

  结合630触电事故反映出的问题,举一反三做好各类事故的预防及应急处置工作,特别要加强狭小密闭舱室有限空间的通排风,电焊作业防触电设备使用、涂装作业工具防爆性能的检查,避免事故再次发生。

  四、加强综合治理和治安防范工作

  进一步坚持“预防为主、打防结合”的方针,加强对员工的法制教育,增强法律观念,提高防范意识。要强化各部门、实体的治安防范主体责任,加强治安防范管理,开展治安防范检查,治理整改治安隐患。改造技防设施,加强对重点要害部位、重点船舶、易发案部位的巡查、蹲守和值班工作,加大对违法违纪人员的查处力度,努力形成保卫工作人人有责,齐抓共管的氛围,确保公司治安秩序的稳定。

安全工作总结12

  按照省水利厅《关于开展20xx全省水利系统“安全生产月”活动的通知》(甘水办安监发〔20xx〕47号)和兰州市宣传部、市安监局等7部门《关于印发20xx年兰州市安全生产月活动方案的通知》(兰安监政发〔20xx〕93号)精神,结合我市水利工作实际,我局从6月1日至30日集中一月时间,以“强化安全基础,推动安全发展”为主题,坚持“三贴近”、“三面向”原则,认真开展了第12个“安全生产月”活动。通过活动达到了普及安全知识、弘扬安全文化、促进安全生产持续稳定向好的'预期目的,收到了良好效果。现将活动开展情况总结如下:

  一、领导高度重视,组织措施到位

  一是强化组织领导。我局成立了由局长担任组长,副局长、纪检组长担任副组长,各处室及局属单位主要负责人为成员的“安全生产月”活动工作领导小组。办公室设在局安监处,具体负责活动的组织、协调工作,为活动的有效落实奠定了坚实的组织保障。

  二是抓好安排部署。为“安全生产月”活动切实落到实处,我局制定下发了《20xx年兰州市水务系统“安全生产月”活动方案》(兰水发〔20xx〕202号),适时召开专门的工作会议,对落实“安全生产月”活动工作进行具体的安排部署,把落实“安全生产月”活动作为一项重要工作来抓,做到业务工作和“安全生产月”活动同研究、同部署、同落实,确保了各项工作措施落到实处。

  二、多形式、多样化、全方位进行宣传教育

  活动期间,全市水利系统各单位根据工作实际,多形式、多样化、全方位进行宣传教育。

  一是泛利用水利网站、会议、电子屏、宣传栏、板报、横幅、标语等手段力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识,在水利系统营造了关注安全、重视安全的良好氛围;

  二是全市水利系统积极参加了6月9日市、县(区)的安全生产宣传咨询日主题活动9场(次);

  三是组织水利干部职工集中观看了《安全发展,成就辉煌》、《水库垮坝警示录》、《职业健康,终生关注》等安全警示教育片15场次,参与人员达到1100人次。

  四是积极组织水利干部职工进行了安全生产“打非治违”知识竞赛答题活动。五是充分利用山洪预警“户户知”工程,结合防汛工作,开展了安全生产应急预案演练活动,通过演练,进一步提高了各单位的组织和应急救援能力,并完善了各级应急预案。据统计,“安全生产月”活动期间,全市水利系统共悬挂横幅42条、做板报30块(电子屏)、发放传单5万份,播报宣传信息50多条,组织知识竞赛5次358人、安全咨询657次,举办和参加安全生产培训班20次/750人,观看警示教育片15场次/1100人。

  三、以安全月为契机,落实隐患整改,注重实际效果

  为了将本次安全月活动落到实处,使活动的开展有成效,我市水利系统力开展隐患整改检查,狠抓隐患治理,进一步加安全生产专项督查行动的实施力度,加强防汛、水利工程建设安全整治、小水电工程违规建设清查整改和河道违法采砂整治等工作,做到思想认识、组织领导、责任落实、检查督促和排查治理五到位,不留死角。我局成立以局领导带队的3个检查组深入8县区(含兰州新区农林水务局)进行安全生产检查,有力地督促各县区安全隐患排查工作的开展。各县区按照要求对水库、塘坝、淤地坝、在建水利、农村水电、供水、河道采砂及各类车辆等作为重点进行了全面的检查。在整个安全生产月活动期间,共出动水利干部108人次,共检查各类工程项目112项,发现有隐患小工程39处,及时采取措施处理21处,另xx处下发了整改意见通知书,落实了整改措施,明确整改责任,限期进行整改。如在抽查永登县庄浪河橡胶坝、皋兰县太平山水库施工现场时,发现2项目报批手续不全,存在违规开工建设等问题,我局立即下发了停工整顿通知,要求限期整改。

  四、重点突出,效果明显

  开展“安全生产月”活动的最终目的,是提高人们安全生产意识,减少安全生产事故的'发生,着力创建文明安全生产环境。在活动中,我们始终把工作重点放在“强化安全基础,推动安全发展”的主题,组织开展宣传、安全咨询、隐患治理、预警预案演练等活动。利用各种形式,采取多样化的手段,贯彻落实《安全生产法》、《防洪法》、《水利施工从业人员安全生产手册》等法律法规和行业规程规范,提高水利从业人员的安全生产意识,把安全生产落到实处。

  总之,本次“安全生产月”活动的开展,在水利系统收到了良好的效果,提高了干部职工对安全生产重要性的认识,增强了全体干部职工的安全意识和安全责任心,各项安全措施得到进一步落实。在今后的工作中,我们将进一步加强安全生产的宣传,落实安全生产责任,加安全生产的检查力度,确保我市水利系统安全生产工作平稳有序开展。

安全工作总结13

  本学期,我校安全工作坚持以预防为主,防治结合,加强教育,群防群治的原则。学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此,做好学校安全工作,创造一个安全的学习环境是十分重要的,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项防卫措施,制定了重大安全事故应急预案、消防应急预案、防震逃生预案、消防卫生事故应急预案、防火防灾减灾应急预案、食品中毒应急预案等,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等其它安全意识显著增强,现将安全工作总结如下:

  一、安定稳定,校园平安和谐

  安全是校园平安稳定的前提,是学校发展的生命线。今春我校灾后重建,为确保师生安全,由学校政教办具体负责,做了以下工作。

  1、抓安全常识教育。

  采取集会、朝会、周前宣誓、班会等多种形式,对学生进行马路小学“安全十不准”宣传教育。严禁学生靠近施工重地玩耍,严禁学生带刀具、利器、易燃易爆物品到校,禁止学生到楼顶玩耍或在楼道、操场上打闹嬉戏,加强对学生防水、防雷、防火、防电及相关防范常识教育。要求各班主任将有关安全教育的内容及时记录在班会记录册上。做到天天讲安全,时时讲安全,事事讲安全。做好翔实记载,期

  末评选出“平安班级”十八个、“平安示范班级”六个。学生无伤害事故发生。

  2、落实日常安全管理措施。

  切实做好日常安全管理,把学生活动安全、交通安全、食品卫生安全放在突出位置。加强学生就寝、就餐及班级事务管理。执行《马路小学平安班级管理条例》,实行属地管理,量化到班,考核到人。期未对评选出的平安班级、平安示范班级,进行了表彰并给予了50元、100元的奖励。

  二、各项安全制度,实施扎实到位。

  1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。与各室负责人员、后勤人员、班主任等签订相关安全责任合同,将安全保卫工作列入教师期末考核内容中,严格执行责任追究制度。

  2、签订责任书。学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责并签订“安全责任书”。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、安全用电、体育器材检查、健康体检等规章制度。

  4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案。为了及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、事故调查组、抢救组等临时性机构。并对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。

  三、加强思想教育,提高自我保护能力。

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的.基础。特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。对学生进行防溺水事故安全教育。教育学生在放假前和暑期期间不得私自下水游泳,不得擅自与同学结伴游泳或到水库、河塘等地嬉戏玩耍,同学之间要相互提醒,劝阻和制止,与学生家长的联系,通过家长会等形式,增强家长安全意识,提醒家长履行监管责任,将防止溺水事故的有关事项告知家长,建立家校齐抓共管的管理机制。

  四、强化安全检查,及时整治整改。

  加强学生校纪、校规教育,安全知识教育,全面提高学生法制观念和安全意识,自我保护能力。老师多次利用晨会、班会、班主任会、进行各有侧重点的法制观念,安全知识教育。开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,对学校食堂、饮水卫生进行检查。对教室、办公室、学生公寓等进行每周消毒处理,同时加强对校园周边的综合整治。对存在的隐患及时向上级反映,及时整改。

  今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。总的来说,学校无论是领导还是普通教师对安全工作重视程度较高,安全教育进行得比较扎实,安全措施也比较到位,今后我们将进一步加大安全工作的力度,进一步与家庭、社会必须密切配合、通力协作,将动员社会力量,齐抓共管,净化外部环境,搞好学校周边治安秩序,建立切实可行的学校安全防范体系,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,以开创我校和谐平安校园,关爱生命、安全发展工作的新局面。

安全工作总结14

  春运以来,我站共投入营运车辆149辆(其中企营快班车8辆,普通客车108辆,公交车17辆,农村客运16辆),车辆营运总行程1953286公里,没有发生行车责任事故,厂务、消防安全无事故厂务、消防安全无事故,刑事案件和治安案件均为零。现简要总结如下:

  一、加强组织领导。

  抓好春运期间突击性运输安全管理工作。我站针对春运运输旺季的工作特点,结合本站实际,成立安全领导小组,制定了安全生产工作方案和应急处置预案,落实公司春运安全工作指令,对安全生产工作作重点部署和具体落实,把安全责任具体细化,做到职责明确,管理到位、责任到人。

  二、做好安全宣传工作。

  各部门通过召开安全会议、印制传阅方案、悬挂横幅、张贴安全标语、出安全板报等形式将公司、总站的春运工作措施及开展的`安全生产“大教育、大预防、大监控”活动的工作措施传达、布置到每位员工、司乘人员。春运至今,我站共出版了2期行车安全、1期治安、消防安全墙(版)报,在本站辖区内悬挂横额3幅,张帖安全标语24张;发放安全资料共480份,利用广播在客运站候车厅滚动播放安全光盘录像4集。

  三、列举重点监控驾驶员、重点监控车辆、重点监控线路、重点监控时段即“四个重点”监控对象明细,切实做好“三盯”工作。

  第一是“盯人”:针对春运期间驾驶员员到会率低的情况,保安科充分利用出车前安全教育和车边教育,每天派员在调度室外设出车前见面岗,对去程和回程的车辆驾驶员和承包经营责任人一个不漏的进行有重点、有针对性的安全教育,出车前安全教育达100%。;

  第二是“盯车”:保安科通过GPS监控,加强对车辆运行动态的监管,并认真做好记录;

  第三是“盯路”:春运以来保安科每天组织人员开展路检路查,对重点路段实施重点监控。

  第四是严厉查处“三超”等违法违章行为。

  春运以来我站车辆经公司GPS一级监控平台查获超速行驶行为一起、GPS二级监控平台查获超速行驶行为二起、路检路查查获车辆串线经营一起,我站均对当事人按春运安全工作方案要求严肃处理。对于2月12日被

  公司安全稽查组在XX高速公路XX路段查获违章超载车辆XX号客车,我站按公司要求处扣该车辆承包经营责任人安全违约金,车辆停班整顿8天,并作出深刻检讨;处扣当班驾驶员XX安全违约金,吊销准驾证,一年内不得驾驶本公司车辆。保安科已及时将违章事件和处理情况在安全例会和出车前教育中向全体驾驶员通报。

安全工作总结15

  今年以来,我厂坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,深入落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化职责,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平,截止目前,我厂未发生一齐轻伤事故,开创了安全生产工作的新局面,为构建和谐、打造平安作出了进取的贡献,年度安全工作总结。

  一、建立考核机制,落实安全职责

  我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各车间层层签订安全生产目标管理职责书,各单位行政“一把手”是安全生产的第一职责人,风险抵押金、安全奖惩等的兑现和发放都与安全职责人考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的单位和个人,一律不得参加评先。增加了安全运行奖,加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故单位主要领导、职责区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度,严格执行现场开取“违规单”制度。同时,对工作职责心强,发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予一次性奖励50——100元,特殊情景由安委会通报嘉奖。鼓励职工提合理化提议,举报险肇事故和违规行为,凡对强化安全管理,预防事故发生有进取作用的职工给予适当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工都是安全第一职责人”的管理新理念,把安全生产目标职责落实到车间、班组、岗位,将安全承诺签订到每一位在岗职工,构成了“厂部统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同职责网络;做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产职责的落实。

  二、完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理

  分析历年来厂内外事故原因、教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产职责追究制度,重新制订完善了《安全生产职责制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度,构成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。

  三、深化全员安全评价,注重安全教育培训

  我们不断创新丰富安全评价的方法和资料,建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制,把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的资料,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使全体职工的自主参与程度,安全管理水平得到了明显提升,年度工作总结《年度安全工作总结》。我们注重抓教育培训,加大对各单位负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的`安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作,累计举办各类培训班8个,培训人员1500人次,培训率达98%。还经过组织“每周一题”、规程考试、技能大赛、邀请有关专家技术人员现场讲课等形式,为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。经过深化全员安全评价和开展多种形式培训,提高了领导者的安全职责意识,专业人员的安全管理水平,作业人员的安全文化素质。

  四、推进专业管理力度,狠抓隐患排查治理

  从系统安全、本质化安全入手,我们大力加强专业管理,严格监督检查,落实管理职责,重点对我厂的电器、机械、煤气、氧气、天车、高温液体吊运、皮带机、放射源、压力容器、介质管网、工艺等方面组织专业人员进行检查。尤其是天车、吊具、高温液体容器等关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行整改,并跟踪隐患整改落实情景。各车间组织班组开展好安全自查工作,对所查隐患及时整改。厂部专业人员各负其责,对各单位专业管理进行监督、指导、检查和考核,做到了“双基”管理基础扎实;专业管理支撑有力;综合监管保障有为,为安全生产供给了强有力的专业保证。针对我厂生产经营活动实际,我们对照适用的法律法规和规程标准,认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作,不走过场,不留盲区、死角、治理不留后患,各单位共排查治理隐患130多起,做到了职责、措施、资金、时限和预案“五落实”。

  五、抓好班组日常管理、把握四个关键,开展各种活动

  班组是安全生产最基层的单位,我们结合工作实际,从小、从细、从实抓起,不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能,着力提高每名职工的安全自我保护意识和本事,做好班组安全工作日常管理,抓好了四个关键:一是抓好关键时间(交接班、节假日、秋收、麦收等职工易造成疲劳极限的时间)二是抓好关键部位(厂级重大危险源)的安全,把这些关键部位时刻处在监控状态,在控状态。三是抓好关键作业(特种作业、检修作业、改造作业、临时作业及受限空间作业)的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护,重点管理,重点培训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关,在提高职工安全技能上下功夫,不胜任岗位要求的坚决不准上岗。并根据各时期安全生产特点和上级要求,扎实开展“安全演讲”、“百日安全”“安全五要素”、安全观摩会、评选“安全哨兵”、“安康杯——一法三卡”、等形式多样的安全生产活动。注重实效,全员参与,确保了安全活动既扎扎实实,又富有成效。

  六、加强检修安全组织,严格外来施工队的安全管理。

  我们牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,贯彻我厂检修安全管理规定,严格落实安全确认制,做到“九不检修”、“六必须”、“六严禁”,实现风险受控。在检修和临时性工作中,必须指定总负责或总协调人,安全负责人,单项安全监护人。按照“谁主管、谁负责,谁检修、谁负责”的原则,实行安全许可、确认制度,实行工作票、职责人签字制度(开工前首先办理开工单,其次在现场召开开工预备会),实行联保互保和监护制度。所有检修和临时性工作必须落实“五同时”,事事安全确认,处处落实职责,确保检修和临时作业安全。进一步明确外协单位的安全生产职责和义务,签定安全职责书,交纳安全抵押金。并加强对外协单位的安全管理,落实安全教育,督促外协单位对所用员工进行安全考试,做好备案,严格持证上岗。确保了外来施工队伍的安全监管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。

  安全工作既是挑战、又意义深远,在以后的工作中,我们要紧密落实科学发展观,努力实现从人治向法治转变;努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、经常化管理转变;努力实现从事后查处向强化基础转变;努力实现从被动防范向管住源头转变;努力实现从以控制事故为主向全面做好职业安全健康工作转变,全覆盖、长周期的实现安全生产,为我厂生产经营任务的顺利完成奠定坚实的基础。

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