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物业晋升申请书

时间:2024-09-05 08:46:01 申请书 我要投稿
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物业晋升申请书

  随着社会在进步,申请书与我们不再陌生,申请书不同于其他书信,是一种专用书信。写申请书需要注意哪些问题呢?下面是小编精心整理的物业晋升申请书,希望能够帮助到大家。

物业晋升申请书

物业晋升申请书1

尊敬的公司领导:

  您好!

  我自20xx年4月进入公司工作至今有近7个月,期间一直担任物业公司主管职务,本着以公司为家的心情,一直努力工作,不敢有丝毫懈怠之心。随着公司队伍的不断发展,管理事务范围扩大,我个人能力也在不断的得到锻炼和提升。我喜欢公司的企业文化、喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的工作团队,感谢公司领导对我的栽培与帮助,我愿意与公司一同成长。

  我入职公司最后一轮面试是经由梁董和黄小姐亲自主持,面试期间双方谈及了薪资待遇问题,并最终选择了录用本人,让我幸运的`成为了公司的一份子,感谢领导提供了一个可以展现自我的舞台和学习成长的机会,十分感谢!

  经走走访、了解周边同等规模项目:中澳新城、中澳世纪城、海伦堡、东城四季、美丽花园、优越香格里、锦绣阳光等一些小区,同等职位薪资普遍定位为物业经理900—1000元/月、物业副经理7000—9000元/月、物业主任5500—7000元/月之间,而我目前所领薪资为4000元/月。基于物业公司规模和管理队伍的不断扩大,相应的工作职责和工作强度也随着增大。鉴于对公司的热爱和对领导的信任,希望公司能对我现领取的工资能进行调整(5500元/月),如此既符合工作需要又符合周边环境情况。

  请公司领导放心,无论本次申请是否批准,本人仍会一如既往积极、认真、负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,谢谢公司领导,盼回复!

xx

  日期:

物业晋升申请书2

尊敬的领导:

  首先,感谢您给我机会到xx物业管理有限公司xx分公司从事工作,来到这里工作有3个多月了,在此提交升职申请。

  刚来公司,因为之前对物业这个行业接触比较少,并且感觉到之前在这个位置上的同事做得非常的优秀,我就感觉到了一种无形压力,有点怀疑自己是不是能做到很优秀。有点不自信,总是怕自己做不好,做的不对。因为有很多的东西和公司一些事务都不是很熟悉。因此我知道刚开始的一段时间我的工作做得很不好。

  但是,我比较幸运的是有同事的帮助和朋友的鼓励,让我一步一步的进步和适应这份工作到现在的热爱这份工作。在特地感谢办公室领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  工作中让我感悟到要时刻把握自己的岗位职责,深刻认识该职位处于承上启下,对内对关节点的重要作用。必须很好地承担秘书,参谋、协调、服务和联络等具体工作。时刻提醒自己必须有高度的事业心,遵守公司的纪律,提高工作效率。

  工作这段时间,我深深的感觉到了自己工作实践经验的不足和不能很好做到领导交待下来的工作任务,而且工作思路也还没有很好的条理性。但是,我相信我在以后的.工作当中,可以做更好。

  因此,我制订了一个工作计划。首先,培养努力的工作的态度,每天要多整理一些有关的资料,做好领导的好助手。从工作中寻找乐趣,让自己更热爱这份工作,为公司做好文字处理工作。掌握记录的基本方法,为业务方面提供第一手资讯。培养自己善于交流的习惯,为公司做好对外的窗口。诚心诚意地待人交际,节约公司的经费开支提高工作效率。

  但是我还是希望领导能够时刻指点我的工作和工作中的不足,让我及时的改进和提高工作能力。愿意接受领导长期考验。而且我建议公司所有的成员,能相互信任,相互扶助,相互交流和学习。

xx

  日期:

物业晋升申请书3

尊敬的公司领导:

  你好!我是xx,在物业公司工作已有六年多的时间了。在客户代表职务这个位置上工作也有一年半的时间了。自从我第一天来到这个岗位上工作我就深知自己责任的重大。我必须倾注所有的热情和汗水以此来报答公司领导对我的信任。这么久以来,我一直无愧于心,方方面面我不敢说尽职尽责,但至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。

  中国有句俗话:“人往高处走,水往低处流”。就像大部份人一样,我希望我所付出的努力可以被领导看到,我的能力可以得到领导的.赏识。只要有一个机会出现在面前,我想无论是谁,只要他有自信和信心,他就一定不会放过这个机会。

  今天,我郑重的向公司提出“晋升客户部主管”一职申请。我明白在新的岗位上工作压力会更大,困难会更多。但我已经作好了准备,随时准备迎接新的挑战。不管遇到什么麻烦,我都将和我的团队并肩战斗。我相信自己的能力,因为这一切都来源于我对这个工作多年来的热爱,以及全体器材部同事们不懈的支持。

  在此恳请公司领导给我这个锻炼的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的每一项工作。为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  xx

  日期:

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