有关罚款的通知
在社会发展不断提速的今天，越来越多人会去使用通知，通知是用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。相信写通知是一个让许多人都头痛的问题，以下是小编帮大家整理的有关罚款的通知，仅供参考，大家一起来看看吧。
有关罚款的通知1
工部门的同事们：
xx经调查，这起事故是由人为错误造成的。为了规范员工的生产行为，增强员工的经营责任意识，根据公司的.“奖惩管理制度”，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司遭受的损失。
事故责任人及赔偿金额如下：
1.事故的直接责任人是XXX， XX元。
2.间接事故责任XXX， XXX，每XX元；
3.XX经理和XX副经理负责事故的管理，每人XX元。
我谨通知你，你的同事们将接受这一警告。
XX有限公司
20xx年xx月xx日
有关罚款的通知2
××年××月××日晚上22:00左右，在公司三楼员工宿舍卫生间，发生一起因吸烟引起的火灾事故，影响恶劣，并对公司财产造成损失。现根据公司有关规定，对以下人员给予严重警告处分并处于每人200元罚款。相关人员名单如下：
员工张某，工号102223，浸漆工
员工赵某，工号103456，浸漆工
员工林某，工号103457，浸漆工
员工熊某，工号103457，浸漆工
员工胡某，工号103459，浸漆工
员工刘某，工号103400，浸漆工
员工岑某，工号102410，检验员
员工程某，工号102106，检验员
员工李某，工号105433，检验员
员工夏某，工号102455，检验员
员工王某，工号101240，检验员
望其他员工引以为戒！杜绝类似事件的再次发生！
特此通告
××公司
××公司××月××日
有关罚款的'通知3
各部门同事：
20xx年xx月xx日，公司制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，提高员工作业职责意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失。
此次事故职责人及赔偿金额如下：
1、事故直接职责人，xx元；
2、事故间接职责人，各xx元；
3、经理、副经理对事故负有领导管理职责，各xx元。
望各位同事引以为戒，特此通知！
xx有限公司
xx年xx月xx日
有关罚款的'通知4
被罚款班组：木工班（xx）钢筋班（xx）泥工班（xx）
被罚款事由：20xx年11月9日项目部相关管理员、甲方监理和各班组长对重庆地方铁路指挥调度管理中心主体工程负二层——正十层的混凝土结构外观质量进行检查发现存在以下质量缺陷：
一、负一层4~5/J剪力墙混凝土表面露筋、爆模，1/F柱混凝土蜂窝麻面，后浇带爆模未处理。
二、二层筒体旁楼板露出的钢筋未处理。三、三层电梯井内模板未拆除完。
四、四层筒体旁梁板柱混凝土表面蜂窝麻面，梁底部露筋未处理。
五、六层筒体旁梁底部露筋未处理。
六、七层楼板地坪不平整、楼层周边建筑渣滓清理不到位，筒体旁梁底部露筋、爆模未处理。
七、八层筒体旁两根梁冷缝未处理、梁底部露筋、梁侧爆模未处理。
八、九层梁底部锯木面未处理。
九、十层筒体楼梯休息平台混凝土露筋、楼梯步踢面木块未处理。
根据项目部上周生产会议纪要内容，对木工班（xx）罚款600元、钢筋班（xx）罚款600元、泥工班（xx）罚款600元。
项目领导：
xx中心工程项目部
20xx年xx月xx日
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