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高二上学期年级组工作总结

时间:2022-06-21 19:43:12 工作总结 我要投稿
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高二上学期年级组工作总结

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,不如静下心来好好写写总结吧。你所见过的总结应该是什么样的?以下是小编帮大家整理的高二上学期年级组工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

高二上学期年级组工作总结

高二上学期年级组工作总结1

  半年来,我们高二年级组室工会在学校党总支、工会的正确领导下,深入学习理论,坚持以法治会,加强自身建设,充分发挥职能,在组织教职工参政议政、建设和谐校园、开展群众性文体活动、帮扶困难社会群体等方面发挥了积极作用。现将本年度工作总结如下:

  一、我们工作的指导思想

  以校训"敦品励学、以品养慧"为引领和指导,以创建上海市精神文明单位、建设温馨、和谐校园为目标,在学校顺利完成初高中剥离、在新的起点上大力创建实验性示范性高中的关键时期大力推进文明班组建设,着力提高教职工的思想道德水平、综合素质和业务能力,促进广大教职工与学校的共同进步与发展。新学期伊始,我们将继续发扬以前的优良传统。本学期我们组室将以创建文明组室为标准进一步的提高教师的素质和日常的行为规范的培养。最终实现创市星级文明组室的创建得目标与教师职业素质的提高。养精蓄锐,以实际行动叫响高二当做高三过的口号。

  二、工作目标及学期工作总结

  1、加强学习,努力提高教师的师德修养和业务水平

  认真参加政治理论学习,在相关的讨论与会议中认真领会会议精神,向身边的优秀教师学习,以"全面关爱学生、弘扬伟大师德"为意旨,在学习中不断提高自身的思想道德修养和个人师德素养。教师日常着装、行为举止大方得体,讲究礼仪、体现品味,真正体现"为人师表"。升旗仪式时每位教师坚持做到:尽量早到,不要背包、不要相互聊天、唱国歌时要发出声音,给学生们树立良好榜样。

  2、以人为本,构建和谐向上的组室氛围

  学校以"阳光体育"为号召,倡导教职工在工作之余,开展打羽毛球、乒乓球、作保健操等活动,以预防职业病,增强体魄,有利于更好地开展工作;在春季校运会以及冬煅比赛中,我们组室的全体教师积极参加各项健身运动,并取得了较好的成绩。这些小举措,既融洽了教职工的关系,增进了同事之间的情感,又增强了学校教职工的凝聚力,为创建和谐校园起到的'良好的作用。在10月末,我们组的每一位教师都参加了献爱心向灾区困难人民捐赠衣物的活动,体现了大家的浓浓爱心。

  3、创星级组室,建立严密的组织纪律

  本学期配合学校"创市文明建设单位,创和谐校园"工作,我们高二年级组提倡团队精神,积极营造组室和谐氛围。确立办公室值日制度,值日工作认真到位;确保办公室环境整洁,桌面物品摆放整齐,公用电脑、电话机、电风扇、饮水机、窗等洁净无尘。办公室无人吸烟;"六关"细致到位。在日常工作当中,遇事共同探讨,讲团结、讲合作、不消极、讲大局、讲奉献,教师之间齐心协力、整体向上。组室立足于年轻、积极、活泼、有品位、和谐的特点,进行办公室文化建设。上班时间教师专心工作,不做与工作无关的事情。认真参加政治学习,大会学习不讲话,不看报,不批作业,不做与学习无关的其他事情。小组学习全员参与、定点定时,主题明确,严肃认真,踊跃发言。升旗仪式准时出席,不交头接耳,唱国歌声音响亮。日常行为规范,严格遵守校纪校规,不迟到早退,进校佩戴校徽,每天刷卡,有事办理请假手续。作好细节,自制自律,以严谨的教师规范促进自身的成长与发展,形成高效、有序的组室风貌。认真参加学校及区组织的各项活动,积极主动完成各项任务。

  4、认真做好各项教育教学工作

  (1)树立教育新理念,积极投身教学改革实践。全组教师要树立民主,平等的教学观念,保护学生求知欲、好奇心、培养学生探索精神、创新精神、营造崇尚真理、追求真理的氛围、促进学生自主学习、独立思考、为学生禀赋和自由充分地发展创造宽松的环境。配合校实验性示范性工作,认真完成年级组实验项目:高二年级博客和教学经历卡。本学期高一年级组教师实验项目开课工作为我们开了个好头,下学期我们组也要迎头赶上,积极开展实验项目指导课堂教学工作。

  (2)德育意识强。班主任和科任老师都要严格日常管理,使学生生活条理清晰,班风好学风浓,形成乐观向上,团结友善的班级和年级氛围。师生关系融洽,家校互动良好。

  (3)科研意识强。积极参加教科研活动和各级各类培训,积极参加学校各项集体活动。积极开展课题研究和论文撰写。

高二上学期年级组工作总结2

  本学期中,高二年级以学校工作重点为指导,在校党总支、校行政的领导下,以强化教师的角色意识,危机意识,质量意识为重点,以学生的良好习惯为突破口,充分行使年级组在教育教学、劳动纪律、教风学风等方面的独立管理职能,狠抓班主任、备课组长两条主线,创造性地开展各项工作,在期末的统考中,取得了较好的成绩,学生良好的学习习惯、生活习惯、文明卫生习惯已基本养成,青年教师成熟较快。

  一、主要工作

  1、进一步明确本届高二的学业水平测试目标和工作重点,在xx年的黄冈市期末统一测试中,我们高二年级的学生考试成绩大幅度上升,绝大多数学科成绩位居武穴市普高第一,圆满完成了上级和学校下达的各项指标。

  2、落实各项教研活动的内容,着力提高教学质量

  各备课组以备课组长为核心、骨干教师为中坚,认真落实了集体备课(尤其是语文、数学、外语备课组),精心准备、周密组织了校公开课60余节次,并积极组织推荐骨干教师参加区里组织的评课选优活动。

  3、老带新工作得到充分重视。针对高二年级新教师较多的特点,我们为每位新教师配备了指导教师即师傅,让他们从备、教、改、导、辅、测、评、研等方面得到全方位的指导,少走弯路,各备课组新老教师取长补短、相互促进,工作氛围和谐,交流合作的态势较好。

  4、对期中、期末考试精心组织,周密布署,作好了全年级及备课组、班级质量分析,召开了学习经验交流会(班级)、表彰暨经验交流大会(年级)、家长座谈会等。各方面反响良好。

  二、本学期工作的主要特色及经验

  1、每月除定期召开一次班主任及高二全体教师工作例会外,还随时据情况召开班主任会议,细致安排本月日常工作,讨论工作方法。针对班主任提出的问题及时研究解决。我们认为,高二学生在高中的'阶段中,高二年级是一个关键时期,各方面都有一个适应过程,班主任工作应从点滴作起,班级管理工作无小事,一片纸屑,学生一个经意的表情,学生周记中表露出的一点点情绪变化,教寝室细微的变故……都应一一纳入班主任的管理视野,工作一定要做细做实。及时发现问题解决问题,多多关爱学生,帮助学生,实施人性化、制度化管理。营造良好的人际氛围,努力提高学生自我管理的水平,力避粗暴简单。班主任能因时而变,积极研究,应对学生中出现的新情况、新问题。

  2、学生教育工作中,多从学生角度出发,多启发、多诱导,少说教、少指责。注重学生学习的“动力、习惯、方法”三位一体的全方位指导,使学生能真正收益。

  3、注重教师教育观念,教学理念的转变。树立关注全体学生,关注学生全面发展的观念,教学中注重研究性学习的探讨,充分发挥学生的主体作用,尽力发掘学生潜能,注意教学内容贴近社会生产、生活实际,课堂教学以培养学生能力为第一要务。

  三、不足及努力方向

  1、学生中上网,早恋现象较为严重,屡教不改者较多,需积极探讨有效的引导方式、方法。

  2、班主任及其他教师的思想素质、业务、工作能力的提高缺乏灵活的形式,有效的方式;特别是少数教师课堂教学水平、教育管理水平亟待提高,危机意识优患意识急待加强;学生的各种习惯养成教育的效果有待加强;

  4、校本培训、老带新工作在部分教师中未得到很好落实。

  5、课外活动的开展,心理教育咨询等方面的工作,有待大力探索。

  6、班级量化考核工作有待加强。

高二上学期年级组工作总结3

  本学期年级组依据学校九届二次教代会上校长工作报告精神,根据谢先想校长在会上提出的“以提高教育质量为中心,继续坚持抓学习强素质,抓落实严管理,抓服务谋发展,以强化管理为手段,以高中扩招为契机,加快学校建设发展,努力提高教育教学质量和办学效益”的工作思路,年级组积极响应学校强化内部管理、逐步加强年级组管理的号召,为使年级组各方面和管理工作更具争对性、实效性、科学性和可操作性,为使xx级在教学诸方面逐步走上规范、完善的管理轨道,形成较具特色的年级管理模式,在本学期初,年级组经集体研究和讨论,确立了打造“来凤一中04级精神”的奋斗目标,拟定了“严教风、抓班风、促学风、细管理”12字工作思路,并对管理工作进行了任务分配,既突出个人管理,又强调交叉协作,从而使年级组各方面的工作得到了落实且具有较好的'实效性。

  一、具体措施。

  1、管理工作任务分配(由陈义杰副校长负责全面协调管理)。

  (1)年级主任xx:负责全面管理、教师全面评估,座班制、教案及作业批改检查、教师思想工作、巡视教师授课情况、随堂听课、体育和音乐术科管理等。

  (2)办公室主任xx:负责班风建设及竞赛、学生会管理、班级评估、年级团支部、组织大型活动、美术术科管理、学生思想工作、学生重大事故及问题的调查和协调处理等。

  (3)班主任教研组长xx:负责年级组班主任全面管理、学风建设及竞赛、组织各班培优补差及检查记载、教师值日及督导、班主任评估、班主任思想工作、记载并发放加班津贴等。

  (4)教务副主任xx:负责所有教务及考务管理、教学绩效分析、学生评估教师、早、晚四自习管理、协调学生学籍及档案管理等。

  2、加强理论学习,努力提高教育教学质量。

  在本学期,年级组各负责人及教师强调了加强理论知识学习,通过多种途经了解管理信息并运用所学理论知识,联系实际,多思考,多想点子,在年级组制定了工作思路较长时间持续不变的前提下,在具体工作中尽量做到了推陈出新,从而使教师和学生在常规工作和学习过程中能始终感受到一种精神、一种压力、一种氛围和一份愉悦。分科后,在年级组全体教师和全年级所有学生的共同努力下,教育教学质量有了大幅度地提高。

  3、年级子项目管理。

  各分管负责人均在其分管的子项目中制定了详细的具体管理措施和实施办法,如教风管理评估细则;班级管理评估细则;班主任管理评估细则;班风及学风竞赛评估细则等。本学期我们重点突出了过程管理,对教风、班风及学风管理常抓不懈,贯穿始终,从开学初到学期末共开展了各两次较正规的班风及学风竞赛,取得了较理想的效果,对稳定和激发整个年级的教学起到了积极的促进作用。

  4、推行年级简报制。

  根据目前学校实际,老师们的教育教学任务极重,年级组为了不耽搁老师的时间,为了让老师们及时了解年级组各方面的管理措施及办法,为了切实落实好“细管理”这一工作思路,年级组推行了“年级简报制度”,把学期中各项安排和要求以简报的形式及时印发给老师们并在校园网上公布。这样,我们就做到了让老师们明白年级组的管理意图,各行其责,既节省了时间,又提高了工作效率。

  5、密切联系老师和学生,开展一系列有意义的活动。

  本学期在年级组制定了具体的工作思路和管理措施的前提下,大力推行以人为本的人性化管理,在各校长的正确领导下,加强了同学校各部门的协作,在年级内各办公室均安排了一个负责人,深入实际,密切联系老师和学生,注重沟通,强化理解,通过多种活动,加深情感交流,努力构建一个团结协作、奋发向上、和谐友爱的年级战斗团体。

  二、取得的成绩。

  在本学期的管理过程中,整个年级取得了如下成绩:分科考试时全年级500分以上有15人,高二上期中考试500以上的有51人,高二上期末考试500分以上的有68人。开展了两次班风竞赛活动,使早、晚自习迟到及早退现象,卫生脏、乱、差现象,上课睡觉、讲小话、看课外书、在教室插充电器现象等有了根本性的好转;开展了两次学风竞赛活动,现在每当你走到教学楼前,你就会听到学生的朗朗读书声,感受到学生紧张有序的学习气氛;在秋季运动会中,所有教师和学生整体素质表现良好;我们强化了教风建设,落实了年级座班制;成功举办了元旦晚会;根据学校要求,分配了高考任务,拟定了高二阶段备考措施,进行了周六义务培优补差活动;召开了中老年教师座谈会,举办了新进青年教师卡拉ok比赛;开展了学生文、理两科及班级间蓝球比赛活动;认真组织了美术外出写生和画展活动等。

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